【正文】 下。” 但這都是不行的。 ? 舉止要文明 樹立個(gè)體形象代表集體形象的觀念。 職業(yè)著裝 ―― 視覺美學(xué)在商務(wù)禮儀中的運(yùn)用 ? 1)、服飾三美 ? 服飾色彩搭配方案 場(chǎng)合用色技巧 ? 服裝款式構(gòu)成中的黃金比例與線條 ? 服飾品的選擇 ? 2)、職業(yè)著裝的基本原則 : TPO原則 ? 3)、職業(yè)男士著裝要點(diǎn) ? 4)、職業(yè)女士著裝要點(diǎn) ? 5)、職業(yè)人士著裝誤區(qū)與禁忌 穿出翩翩的風(fēng)度 合適的穿著打扮不在奇、新、貴上，而在于你的穿著打扮是否與你的身份、年齡、體型、氣候、場(chǎng)合等相協(xié)調(diào)。 魯迅 說 “人瘦不要穿黑衣賞，人胖不要穿白衣賞；腳長(zhǎng)的女人一定要穿黑鞋子，腳短的一定要穿白鞋子；方格子的衣裳胖人不能穿，但比橫格子的還好；橫格子的，胖人穿上，就把胖人更往兩邊裂，顯得更橫寬了，胖子要穿豎條子的，豎的把人顯得長(zhǎng)，橫的把人顯得寬。時(shí)裝、禮服、民族服裝都是適宜的選擇。 情急之中看見司機(jī)穿的中山裝，急忙換上。外國(guó)人會(huì)看著我們?cè)趺创﹣砟７拢幌裎覀兇┪餮b，總是擔(dān)心有穿著不符合規(guī)范的地方。三色原則就是色彩問題，是服飾三要素的基本問題。 三一定律 鞋子、腰帶、公文包這三個(gè)地方的顏色應(yīng)該一致，即為三一定律。通常都采用黑色，協(xié)調(diào)美觀、搭配到位。 比如你買的真皮包、皮帶，都會(huì)掛有真皮標(biāo)志。 2）款式以簡(jiǎn)潔大方為好，不宜太復(fù)雜、裝 飾太多。 ? 佩戴飾品：男戴菩薩女戴佛，男士一般戴戒指，不適合戴手鏈、項(xiàng)鏈，容易讓人誤解，女士不戴夸張首飾。有的人一蹲，就讓內(nèi)褲高于外褲。 不能過分暴露 比如男士不能打赤膊； 女士不能穿一字領(lǐng)；不穿無袖 裝、吊帶裙等。 教養(yǎng)體現(xiàn)于細(xì)節(jié)，也就是體現(xiàn)于規(guī)范的細(xì)節(jié)。 因?yàn)閭€(gè)人形象是企業(yè)形象的化身。 講不講規(guī)范是企業(yè)形象問題。 但如果表達(dá)沒有規(guī)矩，還是無法體現(xiàn)出尊重為本。但是在職場(chǎng)商務(wù)交往中 ,穿衣打扮不是個(gè)人的事，不是你愛不愛穿、會(huì)不會(huì)穿的問題，而是特定的場(chǎng)合、特定的身份、特定的要求。 莎士比亞說過：“一個(gè)人的穿著打扮是他自身修養(yǎng)的最形象的說明。 塑造您的職業(yè)形象 ―― 管理者的個(gè)人形象設(shè)計(jì)： ? 形象與風(fēng)度 ? 風(fēng)度的內(nèi)修與外修 講究商務(wù)禮儀的三種場(chǎng)合 ? 初次交往 商務(wù)交往中頭一次和交往對(duì)象照面，互相不了解。遵循商務(wù)禮儀作用有二： ? 和交往對(duì)象劃清界限 即便交往對(duì)象是熟人、老同學(xué)，也不要叫老張老王，還應(yīng)該稱張總經(jīng)理、王局長(zhǎng)，以便公事公辦，劃清厲害關(guān)系。 , March 11, 2023 ? 雨中黃葉樹，燈下白頭人。 :34:3415:34:34March 11, 2023 ? 1他鄉(xiāng)生白發(fā)，舊國(guó)見青山。 2023年 3月 11日星期六 3時(shí) 34分 34秒 15:34:3411 March 2023 ? 1做前，能夠環(huán)視四周；做時(shí)，你只能或者最好沿著以腳為起點(diǎn)的射線向前。 :34:3415:34Mar2311Mar23 ? 1世間成事，不求其絕對(duì)圓滿，留一份不足，可得無限完美。 。 , March 11, 2023 ? 閱讀一切好書如同和過去最杰出的人談話。勝人者有力，自勝者強(qiáng)。 2023年 3月 11日星期六 3時(shí) 34分 34秒 15:34:3411 March 2023 ? 1一個(gè)人即使已登上頂峰，也仍要自強(qiáng)不息。 2023年 3月 11日星期六 下午 3時(shí) 34分 34秒 15:34: ? 1最具挑戰(zhàn)性的挑戰(zhàn)莫過于提升自我。 :34:3415:34Mar2311Mar23 ? 1越是無能的人，越喜歡挑剔別人的錯(cuò)兒。 2023年 3月 11日星期六 3時(shí) 34分 34秒 15:34:3411 March 2023 ? 1空山新雨后，天氣晚來秋。 :34:3415:34:34March 11, 2023 ? 1意志堅(jiān)強(qiáng)的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 , March 11, 2023 ? 很多事情努力了未必有結(jié)果，但是不努力卻什么改變也沒有。 。 :34:3415:34Mar2311Mar23 ? 1故人江海別，幾度隔山川。 希望能給大家日常生活、工作中待人接物的方方面面有點(diǎn)滴的幫助和益處，使我們共同學(xué)習(xí)的這段時(shí)光能讓大家真正覺得是有價(jià)值、有意義，值得珍惜和回味的?！? 一屋不掃何以掃天下？這是一個(gè)自我管理的意識(shí)問題。這不是你愛不愛穿、會(huì)不會(huì)穿的問題，而是特定的場(chǎng)合、特定的身份、特定的要求。 莎士比亞說過：“一個(gè)人的穿著打扮是他 自身修養(yǎng)的最形象的說明。 因?yàn)閭€(gè)人形象是企業(yè)形象的化身。 強(qiáng)調(diào)商務(wù)禮儀的規(guī)范，簡(jiǎn)而言之就是要提升員工素質(zhì)，維護(hù)企業(yè)形象。 日常生活中我們是“穿衣戴帽，各有所好”。但是在商務(wù)交往中穿衣打扮不是個(gè)人的事，商務(wù)交往就是要以貌取人。紅色 9號(hào)數(shù)字，讓大家都知道你下班后要去打球； 有的女士穿著透視裝，翩然而來，飄然而去，讓男士看也不對(duì)、不看也不對(duì)。 不能過分緊身 正式場(chǎng)合緊身裝不宜穿。 不能過分短小 比如跨欄背心、短褲、露臍裝、非常明顯的過短時(shí)裝都不能穿； 還要考慮內(nèi)衣和外衣的協(xié)調(diào)問題，不要讓內(nèi)衣或準(zhǔn)內(nèi)衣時(shí)不時(shí)溜達(dá)出來。 4）避免顯得清純、學(xué)生味太濃，讓人感覺 幼稚。 但是很遺憾，國(guó)內(nèi)很多銷售人員不知道這一套，也有人知道了不干，以至于很多男士認(rèn)為袖子上有一橫是名牌的標(biāo)志，經(jīng)常有人走路時(shí)，有意做曲臂挺胸狀。 三大禁忌 No1 穿西裝時(shí)左邊袖子上的商標(biāo)沒有拆 按照銷售服務(wù)的要求，你一交錢，服務(wù)員要干的頭一件事就是替你把商標(biāo)拆掉。 不協(xié)調(diào)、不美觀，就沒有品味。當(dāng)然這三種顏色指的是三大色系，可以深淺不同 . 如果看見一位男士迎面走過來，不用管他的頭銜、職位和名片，只要把他身上的顏色數(shù)一數(shù)就明白了。最不能穿的就是各式制服和套裝。 談判很成功，結(jié)束的時(shí)候，外商說很高興此次談判成功，并且由衷感謝他教會(huì)自己怎樣扣中山裝的第一顆扣子。 一次外商談判中，主要談判人忽然有事不能去，由助手臨時(shí)替補(bǔ)。否則別人會(huì)以為你怯場(chǎng)或是墜入了情網(wǎng)。 服飾應(yīng)該適合形體 人有高矮之分，體形有胖瘦之別，膚色有黑白之差。 ? 不敬人的舉止：對(duì)服務(wù)對(duì)象指指點(diǎn)點(diǎn)，甚至拍打、觸摸、拉扯、堵截對(duì)方。 大家議論 ? 舉止禁忌 站有站相、坐有坐相、手不要亂放、腳不要亂蹬、亂抖不行。于是負(fù)責(zé)招待的人開始點(diǎn)人數(shù)“一、二、三 …… ” 手心向下，食指指人，大家感覺怎樣？ 尊重交往對(duì)象 有人說：“我不懂啊。 雙手合起，放在腹前或背后。對(duì)坐談話時(shí)，身體稍向前傾，表示尊重和謙虛，如果長(zhǎng)時(shí)間端坐，可將兩腿交叉重疊，但要注意將腿向回收。 忌諱大眼瞪小眼死死盯視對(duì)方，也不眼珠滴溜溜地回亂轉(zhuǎn)，看得讓人心慌意亂。 正確的注視方法 注視部位 ： 目光視線應(yīng)落在對(duì)方雙肩和頭頂所構(gòu)成的區(qū)域內(nèi)， 偶爾也可以注視對(duì)方的雙眼 ,身體中間和下邊都不看； 懇請(qǐng)對(duì)方時(shí)，注視對(duì)方的雙眼 。即便是在戀人、丈夫面前也不化妝，否則就等于告訴他，你是怎么漂亮起來的。 ⑥ 個(gè)人形象六要素 ? 儀表 ? 儀容 ? 儀態(tài) ? 言談 ? 舉止 ? 待人接物 職業(yè)形象 塑造 對(duì)于企業(yè)而言，塑造好職業(yè)形象是提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的需要。 ④ 什么叫形象設(shè)計(jì) ? ⑤ 形象設(shè)計(jì)社會(huì)心理學(xué)基礎(chǔ) ? 角色定位問題 需要定位準(zhǔn)確。 職業(yè)形象傳達(dá)的信息及作用 : 個(gè)人層面、企業(yè)層面 ②形象的構(gòu)成 知名度 美譽(yù)度 —— 就是良好的評(píng)價(jià) 所謂