弗美克建材公司行政人事部20xx年工作計(jì)劃書(shū)(文件)
【正文】 ，行政部協(xié)助財(cái)務(wù)部嚴(yán)格控制各項(xiàng)預(yù)算良性運(yùn)作； ? 擬定相關(guān)激勵(lì)機(jī)制，公司抽出一定資金，用以獎(jiǎng)勵(lì)在日常工作中勤儉節(jié)約、為公司合理控制成本出謀劃策且得到推廣應(yīng)用者、相關(guān)項(xiàng)目執(zhí)行中合理控制成本的成本標(biāo)兵； 建立質(zhì)量管理體系： ? 參照 ISO9001質(zhì)量管理體系制定各崗位操作規(guī)范、相關(guān)施工流程操作標(biāo)準(zhǔn)，并應(yīng)用到實(shí)際工程項(xiàng)目中； ? 組建弗美克工程項(xiàng)目施工組：嚴(yán)格篩選，選拔優(yōu)秀的施工員組建起 一支經(jīng)得起考驗(yàn)的弗美克工程項(xiàng)目施工組，該項(xiàng)目組享有固定底薪，簽訂長(zhǎng)期的勞務(wù)協(xié)議，并且不斷組組織培訓(xùn)、學(xué)習(xí)以加強(qiáng)自身素質(zhì)、提高技術(shù)含量，為后期的弗美克工程質(zhì)量核心技術(shù)顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)； ? 行政人事部在初期將參與到每個(gè)工程的考核驗(yàn)收工作中，期間需不斷學(xué)習(xí)各項(xiàng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，后期將承擔(dān)起建立企業(yè)技術(shù)人才庫(kù)、每次工程外聘技術(shù)施工人員的篩選、技術(shù)評(píng)定、工程質(zhì)量評(píng)估報(bào)告、建立弗美克工程施工檔案庫(kù)等工作，為弗美克在行業(yè)中樹(shù)立品牌形象走向產(chǎn)業(yè)化、規(guī)?；?、標(biāo)準(zhǔn)化打下基礎(chǔ)； ? 公司質(zhì)量目標(biāo)：建立行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)； 建立各項(xiàng)會(huì)議制度：制定公司 月啟動(dòng)大會(huì)、周經(jīng)理例會(huì)、每日晨會(huì)、班前會(huì)、部門(mén)總結(jié)會(huì)、年度股東大會(huì)、年會(huì)、總裁辦公會(huì)等會(huì)議的會(huì)議紀(jì)律、會(huì)議規(guī)范、會(huì)議流程、相關(guān)會(huì)議職責(zé)等； 完善各項(xiàng)對(duì)外合同、公文的格式、模板，掛靠相關(guān)律師事務(wù)所等法律機(jī)構(gòu)審核各項(xiàng)對(duì)外承包、招商、業(yè)務(wù)合同； 二、 招聘優(yōu)秀人才、組建完善公司行政人事部、財(cái)務(wù)部、市場(chǎng)部、技術(shù)服務(wù)部、客服中心、電子商務(wù)中心、 項(xiàng)目部 、后勤保障部 等部門(mén) （ 本項(xiàng)工作將于 20xx
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