面試著裝、面試禮儀與面試應(yīng)答技巧(文件)
【正文】 ，他已經(jīng)岌岌可危了。如果你覺(jué)得自己該得到更多，也可以多要一點(diǎn)。最后我想請(qǐng)問(wèn)一下，你對(duì)薪資的要求是多少？”招聘官問(wèn)。而此時(shí)應(yīng)聘者表示，公司開(kāi)出的薪資太低，出乎自己預(yù)料，不能接受，最后雙方不歡而散。因此被問(wèn)及薪酬時(shí)都閃爍其辭，但一到真正簽約，就因?yàn)椴坏貌豢紤]實(shí)際問(wèn)題而退縮了。若面試官始終沒(méi)有提到薪酬問(wèn)題，也可以在對(duì)自己成功應(yīng)聘較有把握的情況下，選個(gè)恰當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)詢問(wèn)?！比缓箜槃?shì)將話題由薪金轉(zhuǎn)到展示你以往突出的工作成績(jī)、自身良好的綜合素質(zhì)以及你能為公司做貢獻(xiàn)的專業(yè)領(lǐng)域上來(lái)?！鼻舐氄呱晕⑺妓髁艘幌卤闼斓鼗卮?。? 幾點(diǎn)建議：當(dāng)面試雙方已經(jīng)進(jìn)入談薪階段，就應(yīng)當(dāng)抓緊機(jī)會(huì)，委婉地說(shuō)出自己的期望值。權(quán)衡多方因素，才能給出公司能夠接受的薪資數(shù)額。 ?二、忌急問(wèn)工資“你們的工資有沒(méi)有3000元每個(gè)月？”“你們包吃住嗎？”有些應(yīng)聘者一見(jiàn)面就急著問(wèn)這些，這會(huì)讓對(duì)方十分反感，而且會(huì)讓對(duì)方產(chǎn)生“工作還沒(méi)干就先提條件，何況我還沒(méi)說(shuō)要你呢”這樣不好的想法。”這樣的回答在邏輯上講不通。同時(shí)也會(huì)給別人認(rèn)為你在拉關(guān)系進(jìn)企業(yè).?五、忌提問(wèn)超出面試范圍例如面試快要結(jié)束時(shí)，主考官問(wèn)求職者：“請(qǐng)問(wèn)你有什么問(wèn)題要問(wèn)我嗎？”這位求職者問(wèn)道：“請(qǐng)問(wèn)你們公司的規(guī)模有多少人,老板叫什么名字,是男的還是女的,是大陸的還是臺(tái)灣的？你們未來(lái)５年的發(fā)展規(guī)劃如何？”諸如此類的問(wèn)題。所謂橫平豎直的原則就是： ? 長(zhǎng)軸越長(zhǎng)越好（即讓自己的身體盡可能伸直挺拔）； ? 橫軸越寬越好（即讓自己的胸部平展得越寬越好）； ? 前后軸越短越好（即讓自己的尾部和腹部收進(jìn)去）。?坐姿：坐滿椅子三分之二，腰板要挺直。 ?2．翹二郎腿：這是比較常見(jiàn)的一種坐姿，面試時(shí)要盡量避免。這兩種坐法，都不利于面試的進(jìn)行。譬如：抖腿、摸頭發(fā)、揪耳朵等。 ?微笑，在人際交往中是一種不可或缺的資本。u微笑的表情有親和力微笑的三結(jié)合眼神與傾聽(tīng) ? 眼神：一種最重要的身體語(yǔ)言溝通方式。 ? 應(yīng)試時(shí)，80%的時(shí)間都要做眼神交流。與人交談時(shí)，目光要大方、友好地直視對(duì)方，眼睛微閉，不要左顧右盼，也不要目中無(wú)人或低眉垂目。 b、社交凝視區(qū)域：以兩眼為上線、唇心為下頂角所形成的倒三角區(qū)。不要有太多小動(dòng)作，這是不成熟的表現(xiàn)，更切忌抓耳撓腮、用手捂嘴說(shuō)話，這樣顯得緊張，不專心交談。如果有幾個(gè)面試官在場(chǎng)，說(shuō)話的時(shí)候要適當(dāng)用目光掃視一下其他人，以示尊重；u適度恰當(dāng)?shù)氖謩?shì)交談很投機(jī)時(shí)，可適當(dāng)?shù)嘏浜弦恍┦謩?shì)講解，但不要頻繁聳肩，手舞足蹈。輕輕的微笑，隨和的目光可以吸引別人的注意，也可使自己及他人心情輕松一些，并在很短的時(shí)間內(nèi)拉近雙方的心理距離。 ? 傾聽(tīng)：好的交流著一定是一個(gè)好的傾聽(tīng)者。“ ? 聽(tīng)者——“我對(duì)你所說(shuō)的感興趣，你一定要說(shuō)，而我正在聽(tīng)你說(shuō)”。保持“二號(hào)微笑”所謂“二號(hào)微笑”，就是“笑不露齒”，不出聲，讓人感到臉上掛著笑意即可，保持“二號(hào)微笑”，讓人感覺(jué)心情輕松，又比較愉快。 ?真誠(chéng)的微笑是最重要的，不要為了應(yīng)試而強(qiáng)作笑臉，或因?yàn)椴缓靡馑级嬷煨?，這些都是不自然的故作姿態(tài)，反而會(huì)帶來(lái)負(fù)面效果。不要起伏太大，穿群裝走路不要過(guò)大過(guò)快。 ?。良好的坐姿 ?在面試時(shí)，主要涉及的是“坐姿”，故做重點(diǎn)介紹
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