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正文內(nèi)容

城市環(huán)衛(wèi)項(xiàng)目投標(biāo)方案書(文件)

 

【正文】 生轉(zhuǎn)包或分包行為,若有該情況發(fā)生,你方有權(quán)無條件終止合同,履約保證金將被你方不予退還。年)年總價(jià)(元附:報(bào)價(jià)預(yù)算書(年度費(fèi)用預(yù)測(cè)表) 法定代表人或正式授權(quán)人簽字(公章): 2009年12月23日 附:環(huán)衛(wèi)清掃作業(yè)項(xiàng)目年度費(fèi)用預(yù)測(cè)表(xxxx片區(qū))序 號(hào)項(xiàng) 目標(biāo) 準(zhǔn) (元/年)人 數(shù) (人)金 額 (元)一人員費(fèi)用(工資,法定加班,考慮10%的輪休系數(shù)) 7, 380 2,771, 二勞保工具福利費(fèi)用 380 178, 三設(shè)施消耗(清洗稅費(fèi)、垃圾袋費(fèi)用、三輪車維修費(fèi)等)   38, 四管理費(fèi)用工資 21, 7 151, 五管理費(fèi)用租金(辦公場(chǎng)地) 33,   33, 六管理費(fèi)用辦公費(fèi)(含水電、通訊、辦公耗材) 1, 7 7, 七營(yíng)業(yè)稅及附加(%)   286, 八社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育)城鎮(zhèn) 4, 159 767, 九社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育)農(nóng)村 4, 228 918,  總支出   5,152, 總收入 5,165, 利 潤(rùn) 13, 利潤(rùn)率%注:xxxx片區(qū)清掃保潔面積:1147967平方米,清掃人員按每天人均清掃面積6500平方米單、雙班作業(yè)核算,項(xiàng)目管理人員7人。本投標(biāo)人承諾報(bào)價(jià)不低于本企業(yè)成本價(jià)。本投標(biāo)人有義務(wù)并承諾在中標(biāo)后接納所中標(biāo)段轄區(qū)內(nèi)愿意留下的臨時(shí)員工并提供一定數(shù)量的工作崗位由甲方安排失業(yè)人員;承諾所聘環(huán)衛(wèi)作業(yè)人員月工資不低于xx市政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)并按國(guó)家規(guī)定為其購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn);承諾在中標(biāo)標(biāo)段轄區(qū)設(shè)立項(xiàng)目部和固定辦公場(chǎng)所。本簽字人確認(rèn)資格文件中的說明是真實(shí)的、準(zhǔn)確的。代理人在本次投標(biāo)中所簽署的一切文件和處理的一切有關(guān)事務(wù),我公司均予承認(rèn)。日,配備環(huán)衛(wèi)工人:380人。(2) 、項(xiàng)目管理人員配備7人(暫定)項(xiàng)目經(jīng)理1人、經(jīng)理助理1人綜合辦1人(主管)財(cái)統(tǒng)辦2人(主管1人[兼會(huì)計(jì)]、出納員1人)質(zhì)檢安檢辦2人(主管1人、質(zhì)安員1人)物資采供辦1人(主管[庫(kù)管員] 1人)(3)、崗位責(zé)任描述1)項(xiàng)目經(jīng)理:在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)本項(xiàng)目工作。努力打造一支吃苦耐勞、能戰(zhàn)、善戰(zhàn)、合格的環(huán)衛(wèi)團(tuán)隊(duì)。3)財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)辦公室:在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本項(xiàng)目財(cái)務(wù)核算和相關(guān)統(tǒng)計(jì)工作,按月發(fā)放作業(yè)員工勞酬,根據(jù)項(xiàng)目當(dāng)月作業(yè)考評(píng)資料,申報(bào)撥付《作業(yè)服務(wù)費(fèi)》,辦理營(yíng)業(yè)稅繳納及日常項(xiàng)目費(fèi)用的支付;建立健全全市環(huán)衛(wèi)處移交財(cái)務(wù)的登記入庫(kù)臺(tái)帳及損耗情況統(tǒng)籌。保持與市環(huán)衛(wèi)處業(yè)務(wù)管理科日常性工作聯(lián)系、銜接;認(rèn)證接受和圓滿完成市環(huán)衛(wèi)處業(yè)務(wù)科臨時(shí)下達(dá)和指派的各項(xiàng)工作,積極配合市環(huán)衛(wèi)處有關(guān)部門每月定期對(duì)本項(xiàng)目作業(yè)段的檢查、考評(píng)。6)物資采供辦公室:在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本項(xiàng)目所需物資設(shè)備設(shè)施的采購(gòu)、保管和供應(yīng)。按各區(qū)域隊(duì)劃分的面段實(shí)施分片包干作業(yè),分段督導(dǎo)跟蹤,分點(diǎn)檢查考核,嚴(yán)格落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制和質(zhì)量問責(zé)制。清掃保潔作業(yè)的范圍是涵蓋高水—圣水—平政片區(qū)內(nèi)道路(含人行道)的①每日清掃、首掃、動(dòng)態(tài)保潔,②沿街果皮箱清掏消毒,③更換垃圾袋及門面垃圾的收集和④設(shè)備設(shè)施的管理、維護(hù),⑤對(duì)沿街、沿巷、人行道護(hù)欄、過街天橋、電桿、公共汽車候車亭(棚)、隧洞內(nèi)瓷磚等上面的亂貼、亂畫、臟、污物進(jìn)行清理掃除,公共區(qū)域可視面白色垃圾的清理、路沿石黃邊、灰邊的清洗、鋪磚路面雜草的清除等作業(yè)。規(guī)定路線必須一次掃完,不能丟街甩段、漏掃、花掃。果皮箱確?;A(chǔ)牢固,如發(fā)現(xiàn)損壞要及時(shí)更換。清掃的垃圾應(yīng)及時(shí)清撮,不得久堆不撮(20分鐘內(nèi))。 環(huán)衛(wèi)人員配備及作業(yè)時(shí)間安排 本項(xiàng)目清掃保潔面積為1147967M2,結(jié)合工作實(shí)際擬定配備環(huán)衛(wèi)作業(yè)人員380人,實(shí)行單、雙班作業(yè)。 項(xiàng)目設(shè)施:擬用人力(電)三輪垃圾車共計(jì)50輛,配備項(xiàng)目工作小車1輛,皮卡工具車1輛,電動(dòng)摩托車5輛,有效區(qū)域的無線對(duì)講機(jī)12部等設(shè)備。三、考勤內(nèi)容:按項(xiàng)目管理部規(guī)定作業(yè)時(shí)間實(shí)行班隊(duì)及部門考勤制。作業(yè)員工正常工作時(shí)間以項(xiàng)目管理部綜合辦公室規(guī)定時(shí)間為準(zhǔn);因季節(jié)變化或其它氣候原因需調(diào)整工作時(shí)間由綜合部辦公室另行通知。曠工1天扣罰100元,曠工2天扣罰300元,曠工3天扣罰500元,3天以上予以除名。二、會(huì)議類別 項(xiàng)目經(jīng)理辦公會(huì) (1)項(xiàng)目經(jīng)理辦公會(huì)由項(xiàng)目經(jīng)理親自主持每月召開一次工作例會(huì)。(5)辦公會(huì)議應(yīng)做好會(huì)議紀(jì)要,并將會(huì)議主要精神及要求整理為月環(huán)衛(wèi)作業(yè)工作簡(jiǎn)報(bào)抄報(bào)市環(huán)衛(wèi)處有關(guān)部門。(4)會(huì)議內(nèi)容:總結(jié)上周環(huán)衛(wèi)作業(yè)生產(chǎn)工作,查找差距,針對(duì)問題提出相應(yīng)的整改措施和方案。(2)參加人員:為項(xiàng)目經(jīng)理及項(xiàng)目各片區(qū)環(huán)衛(wèi)作業(yè)隊(duì)長(zhǎng)、班組長(zhǎng),并邀請(qǐng)項(xiàng)目部各部門有關(guān)人員參加。(2)參會(huì)人員:邀請(qǐng)市環(huán)衛(wèi)處有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及市環(huán)衛(wèi)處有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)參加會(huì)議。參會(huì)人員自備會(huì)議記錄本及筆,認(rèn)真做好會(huì)議記錄。會(huì)場(chǎng)內(nèi)不能交頭接耳,大聲喧嘩,不準(zhǔn)在會(huì)場(chǎng)內(nèi)吸煙。 3)及時(shí)申報(bào)納稅。項(xiàng)目部各部門和員工辦理財(cái)會(huì)事務(wù),必須遵守本規(guī)定。財(cái)務(wù)工作人員應(yīng)根據(jù)賬簿記錄編制財(cái)務(wù)報(bào)表上報(bào)總經(jīng)理,并報(bào)送有關(guān)部門。財(cái)務(wù)工作人員發(fā)現(xiàn)賬簿記錄與實(shí)物、款項(xiàng)不符時(shí),應(yīng)及時(shí)向項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人作出書面報(bào)告,并請(qǐng)求查明原因,作出處理。除現(xiàn)金管理規(guī)定第一條外,財(cái)務(wù)人員支付個(gè)人款項(xiàng),超過使用現(xiàn)金限額的部分,應(yīng)當(dāng)以支票支付;確需全額支付現(xiàn)金的,經(jīng)會(huì)計(jì)審核,總經(jīng)理批準(zhǔn)后支付現(xiàn)金。財(cái)務(wù)人員支付現(xiàn)金,可以從項(xiàng)目部庫(kù)存現(xiàn)金限額中支付或從銀行存款中提取,不得從現(xiàn)金收入中直接支付(即坐支)。工資由財(cái)務(wù)人員依據(jù)綜合辦公室及各部門每月提供的核發(fā)工資資料代理編制職員工資表,交主管審核,經(jīng)理簽字,出納發(fā)放工資。出現(xiàn)下列情況之一的,財(cái)務(wù)人員應(yīng)予解聘。二、工資的計(jì)算及支付:工資計(jì)算期間從每月1日起至當(dāng)月最后一日止,并于次月十五日支付工資;工資支付日若逢為休假日,則提早于前一天發(fā)放,但若遇連續(xù)休假日時(shí),則應(yīng)于休假日前給予支付。一、安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲實(shí)施規(guī)則對(duì)于有下列事跡的部門和個(gè)人,給予獎(jiǎng)勵(lì)。 1)違反安全制度規(guī)定安排員工工作發(fā)生重大事故的; 2)發(fā)生事故后,隱瞞不報(bào)、虛報(bào)、漏報(bào)、拖延時(shí)間的; 3)職工安全教育率未達(dá)指標(biāo): 4)職工因工負(fù)傷歇工時(shí)間超過指標(biāo)規(guī)定的; 5)職工在工作中,發(fā)生重大未遂事故; 6)職工安全意識(shí)淡漠,在“不安全狀態(tài)”時(shí),不報(bào)告上級(jí)部門,或未抵制安排,仍繼續(xù)工作,造成他人或自己發(fā)生事故的; 7)職工安全意識(shí)淡漠,在同事處于“不安全狀態(tài)”時(shí),不報(bào)告上級(jí)部門,不告知同事,發(fā)生事故的。 3)清掃部門每月安排時(shí)間不少于1小時(shí),對(duì)員工進(jìn)行安全工作全員再教育,繃緊安全工作這根弦。 3)安全教育應(yīng)重點(diǎn)培養(yǎng)員工安全工作意識(shí)。環(huán)衛(wèi)員工在作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)不得跑跳打鬧,不得作妨害交通安全的事。 7)環(huán)衛(wèi)清掃員工在作業(yè)中如遇街面和人行道上下水道蓋(窨井蓋)破損或丟失,作業(yè)人員應(yīng)立即在洞口前后設(shè)立警示標(biāo)志或圍欄,并迅速報(bào)告有關(guān)部門,以免因此發(fā)生行人或車輛的傷害?!董h(huán)衛(wèi)作業(yè)質(zhì)量檢查考評(píng)辦法》一、檢查組織實(shí)施 項(xiàng)目部做好片區(qū)內(nèi)環(huán)衛(wèi)作業(yè)質(zhì)量的日常巡查、綜合檢查的同時(shí),積極配合市環(huán)衛(wèi)處實(shí)施片區(qū)環(huán)衛(wèi)作業(yè)質(zhì)量檢查考核工作和全面考評(píng)工作。要做到標(biāo)準(zhǔn)化、數(shù)據(jù)化;要做到表?yè)P(yáng)先進(jìn)和指出存在問題相結(jié)合?!皟闪睢币该鞔嬖趩栴}的地點(diǎn)或區(qū)域,違反了什么規(guī)定,要求其整改的標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)限。凡新進(jìn)人員及轉(zhuǎn)崗員工必須參加本項(xiàng)目部舉辦的崗前培訓(xùn),其具體實(shí)施辦法依本制度執(zhí)行。 (轉(zhuǎn)崗員工著重于第3項(xiàng)培訓(xùn))項(xiàng)目部的培訓(xùn)需重點(diǎn)進(jìn)行以下各項(xiàng): l)項(xiàng)目部狀況; 2)項(xiàng)目部的各部門及受訓(xùn)者的崗位環(huán)境; 3)介紹崗位特征及如何與其他部門配合; 4)熟悉項(xiàng)目部業(yè)務(wù);主持項(xiàng)目部培訓(xùn)的人員,應(yīng)對(duì)受訓(xùn)者的優(yōu)缺點(diǎn)做出評(píng)價(jià),提供給他下一項(xiàng)的技術(shù)培訓(xùn)和實(shí)地培訓(xùn)負(fù)責(zé)人,作為進(jìn)一步評(píng)估的資料。各部門教育培訓(xùn)負(fù)責(zé)人必須有豐富的經(jīng)驗(yàn),并掌握和應(yīng)的工作技術(shù);必須強(qiáng)調(diào)與實(shí)地訓(xùn)練密切配合。必須確保通過新進(jìn)人員教育培訓(xùn),使其具有相應(yīng)的基本知識(shí),熟悉項(xiàng)目部的組織結(jié)構(gòu)、目標(biāo)、政策、經(jīng)營(yíng)方針、產(chǎn)品及其特性等內(nèi)容,并對(duì)項(xiàng)目部的性質(zhì)及發(fā)展有一個(gè)初步了解。四、培訓(xùn)管理辦法凡需培訓(xùn)的新進(jìn)及在職員工均應(yīng)遵守本管理辦法。受訓(xùn)期間不得隨意請(qǐng)假,如確因公請(qǐng)假,需提出其單位主管的證明,否則以曠工論處。培訓(xùn)環(huán)境內(nèi)嚴(yán)禁抽煙、飲酒、賭博、喧鬧等事情。三、申請(qǐng)程序:工作前,預(yù)算員編制物資總計(jì)劃,并報(bào)與主管領(lǐng)導(dǎo)審批。四、詢價(jià)程序:采供部依據(jù)物資計(jì)劃審批單進(jìn)行詢價(jià)工作。成本核算員對(duì)于不合理的采購(gòu)有權(quán)變更供貨單位,采供部對(duì)于不合理的批復(fù)有權(quán)進(jìn)行越級(jí)申訴。財(cái)務(wù)部主管依據(jù)物資計(jì)劃審核借支單。九、采供部采購(gòu)回的物資應(yīng)辦理入庫(kù)手續(xù),入庫(kù)事項(xiàng)重點(diǎn)為質(zhì)量、數(shù)量。七、采購(gòu)程序 采供部按物資計(jì)劃審批單進(jìn)行采購(gòu)工作,賒賬物資采購(gòu)前應(yīng)完成至審批程序。比價(jià)范圍:材料、修車購(gòu)件、機(jī)具設(shè)備、勞保用品、辦公用品等。采供部將材料計(jì)劃審批報(bào)財(cái)務(wù)部成本核算員審核。物資計(jì)劃員根據(jù)每周物資供應(yīng)計(jì)劃填寫物資計(jì)劃審批單。《物資采供制度》一、為加強(qiáng)物資采供的管理,提高物資供應(yīng)的質(zhì)量和效率,特制定本辦法。因公持有證明者不在此限。逾時(shí)以曠工論處。教育培訓(xùn)要講求效率,按一定的計(jì)劃和步驟促進(jìn)培訓(xùn)成功和項(xiàng)目部發(fā)展。對(duì)于從事指導(dǎo)培訓(xùn)的人員,要求必須精益求精,圓滿完成指導(dǎo)培訓(xùn)工作。部門的培訓(xùn)重點(diǎn)在于實(shí)際工作技術(shù) 學(xué)習(xí)。 新進(jìn)、轉(zhuǎn)崗人員的培訓(xùn),人事部門應(yīng)事先制訂日程安排計(jì)劃表、培訓(xùn)進(jìn)度記錄及工作技能評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)表。整改部門對(duì)“督查令”指出的問題糾正不力的,督查部門可再發(fā)“督查今”,連續(xù)二次仍然未能整改的,由督查部門對(duì)造成嚴(yán)重影響的部門按相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。五、監(jiān)督檢查處理程序。 清掃保潔作業(yè):道路清掃和保潔;河堤、橋梁護(hù)欄、欄桿、涵洞瓷磚擦洗、保潔;果屑箱(清掏)、集裝箱清洗和消毒:門面垃圾收集;規(guī)范作業(yè)要求。 9)垃圾清運(yùn)三輪車要緊靠路邊停放,收盡垃圾后按交通
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