安徽行政管理體制改革研究(答案)(文件)
【正文】 行政相對人的關(guān)系是25行政管理體制改革是連接經(jīng)濟(jì)體制改革和政治體制改革的中間環(huán)節(jié)。（ ）(分值:3/得分:3)是是。（ ）(分值:3/得分:3)否27當(dāng)前深化行政管理體制的核心是轉(zhuǎn)變政府職能。否（ ）(分值:3/得分:3)政府與權(quán)力機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)乃至執(zhí)政黨的關(guān)系省級政府的管理半徑和能力遭遇挑戰(zhàn)23廣義的行政管理體制改革包括以下幾個方面（ ）。(分值:5/得分:5)嚴(yán)格市場監(jiān)管監(jiān)督權(quán)政府職能轉(zhuǎn)變還不到位，對微觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行干預(yù)過多，社會管理和公共服務(wù)仍比較薄弱20推進(jìn)政府機(jī)構(gòu)改革要按照（ ）既相互制約又相互協(xié)調(diào)的要求，緊緊圍繞職能轉(zhuǎn)變和理順職責(zé)關(guān)系，進(jìn)一步優(yōu)化政府組織結(jié)構(gòu)，規(guī)范機(jī)構(gòu)設(shè)置，探索實(shí)行職能有機(jī)統(tǒng)一的大部門體制，完善行政運(yùn)行機(jī)制。(分值:5/得分:5)著眼于保障和改善民生，加強(qiáng)社會管理和公共服務(wù)政資分開簡化公共服務(wù)程序政府職能的轉(zhuǎn)變文化體制改革2003年14黨的十七大報告中第六部分‘堅(jiān)定不移發(fā)展社會主義民主政治’中的第五條指出：“加快行政管理體制改革，建設(shè)服務(wù)型政府，（ ）是深化改革的重要環(huán)節(jié)。(分值:3/得分:3)一級政府、三級管理地方政府沒有摸清工作
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