【摘要】DAYOO-Page:2/2(市場(chǎng)情報(bào)分析員 )崗位說(shuō)明書(shū)基本信息崗位名稱市場(chǎng)情報(bào)分析員崗位編號(hào)崗位類別所屬部門(mén)戰(zhàn)略采購(gòu)部直接上級(jí)崗位戰(zhàn)略采購(gòu)部經(jīng)理修訂版次直接下級(jí)崗位無(wú)下屬人數(shù)無(wú)職責(zé)概要根據(jù)供應(yīng)中心的采供計(jì)劃,做好物資采購(gòu)的市場(chǎng)情報(bào)調(diào)研分析工作,搜集整理公司采購(gòu)物資的價(jià)格情報(bào),物資原材料價(jià)格情報(bào)
2025-01-15 03:28
【摘要】/績(jī)效考核表被考核者所屬部門(mén)供應(yīng)處職位名稱監(jiān)裝員考核者考核者職位處長(zhǎng)考核期指標(biāo)分類考核指標(biāo)權(quán)重(%)量化標(biāo)準(zhǔn)得分得分依據(jù)打分標(biāo)準(zhǔn)區(qū)間工作業(yè)績(jī)監(jiān)裝狀況40能按公司規(guī)定,堅(jiān)守崗位,保證監(jiān)裝不出錯(cuò)誤91-100大部分能按公司規(guī)定,堅(jiān)守崗位,監(jiān)裝一般不出錯(cuò)誤81-9
2025-05-14 02:33
【摘要】/崗位說(shuō)明書(shū)(員工)崗位編號(hào)崗位名稱接單員所屬部門(mén)供應(yīng)部直接主管貨運(yùn)科長(zhǎng) 直接下屬 編寫(xiě)日期編寫(xiě)部門(mén) 工作目的保證銷售分公司的正常供貨,審核產(chǎn)成品和宣傳品的發(fā)放計(jì)劃?!」ぷ髀氊?zé) 1、負(fù)責(zé)對(duì)各銷售公司上報(bào)的要貨計(jì)劃、發(fā)貨
2025-05-14 00:13
【摘要】3/3監(jiān)控員崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱監(jiān)控員崗位編號(hào)所在部門(mén)安全部崗位定員3人直接上級(jí)監(jiān)控領(lǐng)班工資等級(jí)9——10級(jí)直接下級(jí)薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員崗位分析日期工作綜述在監(jiān)控領(lǐng)班領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作,應(yīng)具備清醒的頭腦及高度的責(zé)任心,熟練掌握消防監(jiān)控及閉路監(jiān)控的各項(xiàng)操作及程序,在處理中,要負(fù)起因接報(bào)警失誤
2025-05-14 03:13
【摘要】/核算員崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱核算員崗位編號(hào)所在部門(mén)公關(guān)營(yíng)銷部崗位定員1人直接上級(jí)公關(guān)營(yíng)銷部經(jīng)理工資等級(jí)9級(jí)直接下級(jí)薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員崗位分析日期2002-11-22工作綜述在銷售部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)本部各種文件、信息資料的搜集、整理和存檔;負(fù)責(zé)本部有關(guān)文件的簽收、發(fā)送、打印、分發(fā)、復(fù)印和存檔;負(fù)
2025-05-14 01:30
【摘要】崗位說(shuō)明書(shū)(員工)崗位編號(hào): 崗位名稱貨源員所屬部門(mén)貨源公司直接主管貨源部經(jīng)理直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期編寫(xiě)部門(mén)工作目的為了獲得招標(biāo)貨源,完成貨源的供應(yīng),實(shí)現(xiàn)利潤(rùn),在貨源公司經(jīng)營(yíng)管理和貨源相關(guān)規(guī)章制度指引下,做好貨源招標(biāo)的參與和貨源的供應(yīng)工作。工作職責(zé)1.為了獲得圣侖公司的招標(biāo)貨源,做好貨源招標(biāo)的參與工作_負(fù)責(zé)了解客戶進(jìn)出
2025-05-14 03:00
【摘要】/催收員崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱催收員崗位編號(hào)所在部門(mén)財(cái)務(wù)中心崗位定員直接上級(jí)住院組組長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)無(wú)薪酬類型所轄人員無(wú)崗位分析日期本職:在住院組組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)應(yīng)收住院款項(xiàng)的催收,以及與外單位的財(cái)務(wù)事宜聯(lián)系職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)住院病人欠費(fèi)催收工作工
2025-08-02 23:34
【摘要】/調(diào)運(yùn)員崗位說(shuō)明書(shū)(員工)崗位編號(hào)崗位名稱調(diào)運(yùn)員所屬部門(mén)供應(yīng)部直接主管貨運(yùn)科科長(zhǎng)直接下屬 編寫(xiě)日期編寫(xiě)部門(mén) 工作目的協(xié)助安排公司的產(chǎn)成品及宣傳品的發(fā)送工作?!」ぷ髀氊?zé) 1、根據(jù)發(fā)貨單上的品種、數(shù)量和去向,及時(shí)請(qǐng)調(diào)汽車(chē)或火車(chē)皮。2、協(xié)助建立貨運(yùn)司機(jī)及中介機(jī)構(gòu)的聯(lián)系檔
2025-08-04 05:51
【摘要】/迎賓員崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱迎賓員崗位編號(hào)所在部門(mén)餐飲部崗位定員6人直接上級(jí)餐廳領(lǐng)班工資等級(jí)9級(jí)直接下級(jí)薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員崗位分析日期工作綜述負(fù)責(zé)迎賓工作,以規(guī)范的服務(wù),樹(shù)立飯店優(yōu)質(zhì)的服務(wù)形象。職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述:掌握客情,接受客人的預(yù)定,安排留臺(tái)。
2025-08-04 06:19
【摘要】3/3比價(jià)員職務(wù)說(shuō)明書(shū)一、基本資料 資料編號(hào):0021、職務(wù)名稱:比價(jià)員2、直接上級(jí):財(cái)務(wù)經(jīng)理3、所屬部門(mén):財(cái)務(wù)中心4、工資等級(jí):C職系四等5、工資水平:6、分析日期:7、轄員人數(shù):8、定員人數(shù):1人9、工作性質(zhì):服務(wù)人員10、分析人員:11、批準(zhǔn)人:?二、工作內(nèi)容1、工作概要
2025-08-03 05:22
2025-03-23 13:56
【摘要】/調(diào)研分析崗崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱調(diào)研分析崗崗位編號(hào)所在部門(mén)質(zhì)量管理部崗位定員直接上級(jí)質(zhì)量管理部主任工資等級(jí)直接下級(jí)無(wú)薪酬類型所轄人員無(wú)崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)對(duì)醫(yī)院各項(xiàng)工作的質(zhì)量問(wèn)題因素進(jìn)行調(diào)研分析職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)搜集和整理各種質(zhì)量管理信息工作任務(wù)負(fù)
2025-06-30 04:30
【摘要】XXXXXXX有限公司崗位說(shuō)明書(shū)一、崗位名稱:網(wǎng)絡(luò)主管所屬部門(mén):辦公室二、崗位概述:在行政總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)、授權(quán)下,做好公司計(jì)算機(jī)軟硬件、網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)、維護(hù)和管理;以及公司網(wǎng)站的更新維護(hù)工作。三、具體崗位說(shuō)明:工作關(guān)系匯報(bào)給:行政總監(jiān)直屬下級(jí):待定外部關(guān)系:工作職責(zé)
2025-03-23 02:34
【摘要】3/3清收員崗位名稱清收員崗位編號(hào)所在部門(mén)資產(chǎn)保全部崗位定員直接上級(jí)資產(chǎn)保全部主任職系營(yíng)銷職系直接下級(jí)無(wú)工資等級(jí)所轄人員無(wú)崗位分析日期本職:在資產(chǎn)保全部資產(chǎn)處置總體規(guī)劃的指導(dǎo)下,維護(hù)所管理的債權(quán)、最大程度地清收和盤(pán)活不良資產(chǎn)、處置閑置資產(chǎn)使其發(fā)揮最大效益職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)
2025-08-04 04:23
【摘要】/酒水員崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱酒水員崗位編號(hào)所在部門(mén)餐飲部崗位定員11人直接上級(jí)酒水部領(lǐng)班工資等級(jí)10級(jí)直接下級(jí)薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員崗位分析日期工作綜述負(fù)責(zé)酒吧酒水服務(wù)工作,以高質(zhì)量的服務(wù)水準(zhǔn)對(duì)客服務(wù)。職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)吧臺(tái)每日管理及出品工作。
2025-07-21 14:16