合作、競爭與沖突(文件)
【正文】 利于自身的利益的行為并進(jìn)行反擊的現(xiàn)象。 引發(fā)沖突的原因 A競爭：謝里夫的夏令營群體形成實(shí)驗(yàn) B威脅：卡車運(yùn)輸游戲?qū)嶒?yàn) C不公正感：個體或群體感知到的一種投入與獲得成比例的心理平衡狀態(tài) D知覺偏差 a鏡像知覺：對立雙方持有關(guān)于對方的相似的自覺印象 b雙重標(biāo)準(zhǔn) :人們傾向于認(rèn)為自己所做的事情都是具有正向意義的，而對方所做的都是負(fù)向指向的。festinger）考察不同的接觸方式在改變種族歧視和減少沖突方面的作用。 （二）共同目標(biāo) ? 兩個發(fā)生沖突的群體一起進(jìn)行一系列活動沒有減少兩個群體間的沖突。 （三 ） 談判 ? 影響談判結(jié)果的因素：靈活性 ? 爭取雙贏的談判結(jié)果：好的談判結(jié)果是雙方都作出一些讓步，達(dá)到 50—— 50的平衡折中。 THANK YOU ! 。 ? 調(diào)停：中立的第三方使用勸說、講道理、建議等方式來促進(jìn)沖突雙方達(dá)成一致。 ? 合作結(jié)果是一個重要的調(diào)節(jié)變量。 第一種方式是讓被試與黑人同呆在一起玩撲克牌；第二種方式是讓被試同黑人一起觀看別人玩牌；第三種方式是安排被試與黑人同呆在一間屋子里，不組織任何共同的活動。 E個人因素： 個人的價(jià)值觀體系和個性特征。 ? 沖突的類型： 成員 間認(rèn)知不一致引起的認(rèn)知沖突 情緒 沖突 行為 沖突 沖突的作用 ? 積極作用 —— 深化互動雙方彼此了解的一種途徑；群體確認(rèn)同一性的有效有段；引發(fā)社會變革。 社會同一性理論： 人們的社會同一性是以其所
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