醫(yī)藥公司特麻藥部經(jīng)理職務(wù)說明書(文件)
【正文】 任務(wù)負責本部門員工隊伍建設(shè)，提出對下屬人員的調(diào)配、培訓、考核意見參與銷售管理制度的制定、采購制度的制定與建議，檢查本部門執(zhí)行情況負責協(xié)調(diào)下屬業(yè)務(wù)員之間、本部門與相關(guān)部門之間關(guān)系監(jiān)督分管部門的工作目標和經(jīng)費預算的執(zhí)行情況，及時給予指導職責五職責表述：經(jīng)營工作過程中的質(zhì)量管理工作任務(wù)認真貫徹《中華人民共和國藥品管理法》、《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》等法律法規(guī)及本公司的質(zhì)量管理制度堅持“質(zhì)量第一”的原則，正確處理質(zhì)量與經(jīng)濟效益的關(guān)系，積極推進本公司質(zhì)量方針、目標的實施及質(zhì)量體系的正常運行對供貨單位、購貨單位進行資格認證，杜絕與非法供貨方及購貨方發(fā)生業(yè)務(wù)往來匯同質(zhì)量部對供貨單位的質(zhì)量保證能力進行審核，必要時進行考察，審核簽訂購進合同時必須有明確質(zhì)量條款負責對首營企業(yè)和首營品種以及銷后退回和購進退出等藥品審核組織制訂采購計劃，并保證計劃的有關(guān)人員所作各項記錄及上報的各種報表進行檢查掌握銷售過程中質(zhì)量信息，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題及時與質(zhì)量部聯(lián)系處理，負責對質(zhì)量問題、制度檢查、審核存在的問題及改進措施的落實加強對經(jīng)營人員的質(zhì)量和業(yè)務(wù)知識教育和考核充分貫徹特殊藥品在經(jīng)營過程中、儲運過程中、保管養(yǎng)護過程中管理規(guī)定
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