正文內(nèi)容

人事行政管理專(zhuān)用表格(文件)

2025-07-18 17:48 上一頁(yè)面

下一頁(yè)面

　

【正文】責(zé)任者：追蹤檢查責(zé)任者：認(rèn)可：審核：制表：一N11 消防演習(xí)報(bào)告書(shū) 單位：年月日演習(xí)時(shí)間實(shí)施地點(diǎn)參加人員演習(xí)內(nèi)容準(zhǔn)備事項(xiàng)備注總經(jīng)理：總務(wù)部：主管：填表：一N12 消防設(shè)備定期檢查表 No. 日期：編號(hào)品名規(guī)格數(shù)量放置位置有效日期保管人檢查結(jié)果備注總務(wù)部：主管：

點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容

研究報(bào)告相關(guān)推薦

企業(yè)及人事行政管理-資料下載頁(yè)

【摘要】企業(yè)及人事行政管理制作：鄧哲龍日期：●戰(zhàn)略管理●公司理財(cái)與資本運(yùn)作●人力資源與組織管理●企業(yè)運(yùn)作管理與信息化●市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理●企業(yè)文化戰(zhàn)略管理?括戰(zhàn)略決策,戰(zhàn)略實(shí)施,戰(zhàn)略評(píng)價(jià)

2025-01-24 02:33

人事行政管理手冊(cè)大全-資料下載頁(yè)

【摘要】人事行政管理手冊(cè)大全集部門(mén)職責(zé)、制度、表格等支持性工具為一體目錄第一章綜合管理部組織結(jié)構(gòu)與責(zé)權(quán) 5第一節(jié)綜合管理部的職能與責(zé)權(quán) 5一、綜合管理部的職能 5二、綜合管理部的組織結(jié)構(gòu) 5第二節(jié)綜合管理部的責(zé)權(quán) 6一

2025-04-19 01:36

企業(yè)人事行政管理培訓(xùn)-資料下載頁(yè)

【摘要】是否通過(guò)發(fā)文部門(mén)綜合管理員負(fù)責(zé)行文機(jī)要管理員蓋章秘書(shū)登記公文編號(hào)并進(jìn)行規(guī)范核定文印員打出樣稿公文草樣打印是否無(wú)誤公文樣稿辦公室發(fā)文部門(mén)文印員校稿文印員印刷是否按批示修改文件部門(mén)經(jīng)理審閱是否綜合管理員交辦公室

2025-03-04 21:12

人事行政管理體系文件-資料下載頁(yè)

【摘要】1編寫(xiě)復(fù)核審批人事行政管理體系文件目

2025-08-28 11:31

人事行政管理實(shí)施辦法-資料下載頁(yè)

【摘要】第三篇行政管理制度目錄1.文書(shū)管理辦法2.保密規(guī)定3.安全管理辦法第三篇行政管理制度為使文書(shū)管理制度化，以增進(jìn)文書(shū)處理品質(zhì)及效率，特制訂本辦法。本辦法所講文書(shū)管理，指本公司

2025-04-08 07:56

某公司人事行政管理手冊(cè)-資料下載頁(yè)

【摘要】XXXXXXXXXX公司行政部管理手冊(cè)分目錄一、前言…………………………………………………………………2二、部門(mén)職能……………………………………………………………2三、組織結(jié)構(gòu)……………………………………………………………2四、崗位職責(zé)……………………………………………………………21、政部經(jīng)理崗位職責(zé)　……………

2025-04-16 01:39

人事行政管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】人事行政管理制度第一章國(guó)內(nèi)出差制度1．公司員工出差分為：當(dāng)日出差：出差當(dāng)日可能返回者；遠(yuǎn)途出差：出差必須在外住宿者。2．出差前應(yīng)填寫(xiě)《出差計(jì)劃表》，出差期限由派遣負(fù)責(zé)人視情況需要，事前予以核定。3．出差人憑核準(zhǔn)的《出差計(jì)劃表》向財(cái)務(wù)部暫支相應(yīng)數(shù)額的差旅費(fèi)。返回后一周內(nèi)填具差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)單，結(jié)清暫支款。因特殊情況未能提前辦理《出差計(jì)劃表》者需事后補(bǔ)辦（出差回

2025-04-12 11:30

人事行政管理規(guī)章制度-資料下載頁(yè)

【摘要】人事行政規(guī)章制度文件編號(hào)WI-HR-001-A01文件版本A/0目的、序言、公司簡(jiǎn)介文件頁(yè)碼1/25生效日期2006-03-21目的：為完善公司管理體制，以及對(duì)員工在康友公司服務(wù)期間的各項(xiàng)管理有法可依而制定。序言：衷心歡迎您加入康友電子廠，您的到來(lái)使公司增加了新鮮血液，公司又增添了一份活力。愿您全身心融入康友，共同創(chuàng)建更加美好的明天！本章程為您

2025-04-12 11:30

人事行政實(shí)用表格-資料下載頁(yè)

【摘要】附表1.加班申請(qǐng)表2.出差申請(qǐng)表3.資產(chǎn)調(diào)撥申請(qǐng)表4.盤(pán)點(diǎn)報(bào)告5.固定資產(chǎn)/地值易耗品盤(pán)點(diǎn)表6.盤(pán)盈盤(pán)虧登記表7.資產(chǎn)使用登記卡8.資產(chǎn)標(biāo)簽9.會(huì)議室使用申請(qǐng)表10.車(chē)輛交接情況記錄表11.用車(chē)申請(qǐng)表12.車(chē)輛管理記錄手冊(cè)13.車(chē)輛維護(hù)保養(yǎng)手冊(cè)14.駕駛員行駛手冊(cè)15.公司員工住宿申請(qǐng)表16.裝修及

2025-06-30 17:52

人事行政表格全套-資料下載頁(yè)

【摘要】應(yīng)聘人員（外部）登記表編號(hào)：年月日姓名性別年齡文化程度專(zhuān)業(yè)學(xué)位技術(shù)職稱(chēng)第二學(xué)歷健康專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)應(yīng)聘崗位1．2．何時(shí)能到崗戶(hù)口所在地

2025-06-30 21:30

zs某物業(yè)公司人事行政管理表格29個(gè)_[全文-資料下載頁(yè)

【摘要】管理表格目錄表格編號(hào)表格名稱(chēng)XX管表02-801報(bào)到通知單XX管表02-02獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)單XX管表02-03違紀(jì)過(guò)失單XX管表02-04公司內(nèi)部商調(diào)審批表（部門(mén)提出）XX管表02-05調(diào)動(dòng)申請(qǐng)審批表（個(gè)

2025-09-06 08:37

某公司人事行政管理制度(doc20)-人事制度表格-資料下載頁(yè)

2025-08-09 16:02

人事行政管理制度范本-資料下載頁(yè)

【摘要】目錄1.2004年度質(zhì)量目標(biāo)展開(kāi)表2.行政辦公室職責(zé)3.行政辦公室人員任職條件與崗位職責(zé)4.行政辦公室工作流程圖

2025-04-15 22:24

人事行政管理制度[001]-資料下載頁(yè)

【摘要】物業(yè)公司人事行政管理制度1、公司按公正、公開(kāi)、公平的原則擇優(yōu)錄用員工。2、為保證員工在工作中得到公平對(duì)待，如申請(qǐng)公司職位的員工在本公司中有親戚或正在交往的朋友，應(yīng)在入職前向公司聲明。3、員工試用期一般為六個(gè)月；公司有權(quán)根據(jù)工作崗位的需要以及員工的表現(xiàn)延長(zhǎng)試用期至六個(gè)月。員工完成試用期前十天，行政部會(huì)與員工所在部門(mén)一起對(duì)員工進(jìn)行試用期績(jī)效表現(xiàn)評(píng)估，并請(qǐng)公司管理層審批。如通過(guò)試用期績(jī)