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企業(yè)內(nèi)部勞動保障規(guī)章制度(范文(文件)

2025-11-28 09:57 上一頁面

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【正文】 第 59條 為維護正常的秩序, 單位 對違規(guī)違紀、表現(xiàn)較差的員工實行懲罰制度。 第 62條 員工有下列情形之一,經(jīng)查證屬實,批評教育無效的,予以辭退: ( 1) 一個月內(nèi)累計曠工超過 5日或者一年內(nèi)累計曠工超過 10日的; 10 ( 2) 提供與錄用有關(guān)的虛假證書或勞動關(guān)系狀況證明,騙取 單位 錄用的; ( 3) 違反操作規(guī)程,損壞機器設(shè)備、工具,浪費原材料, 造成單位經(jīng)濟損失 1000元以上的; ( 4) 盜竊、貪污、侵占或故意損壞 單位 財物,造成單位經(jīng)濟損失 1000元以上的; ( 5) 違反 單位 保密制度,泄露 單位 商業(yè)秘密,造成單位經(jīng)濟損失 1000元以上的; ( 6) 有其他與上述情形情節(jié)相當?shù)那樾蔚摹? 第 65條 本制度在公告欄公示一月后生效。 三、受聘方的工作任務 (另附件 1 ) 四、受聘方的薪金按小時計,全部以人民幣支付。 。 ,接受聘方的工作安排、業(yè)務指導、檢查和評估。 。 ,有權(quán)以書面形式通知受聘方解除合同: a 、受聘方不履行合同或者履行合同義務不符合約定條件,經(jīng)聘方指出后,仍不改正的。 九、本合同自雙方簽字之日起生效,合同期滿后即自行失效。若協(xié)商、調(diào)解無效,可向國家外國專家局設(shè)立的外國文教專案局申請仲裁。 (詳見土地房屋權(quán)證第 _______________號 )。 甲乙雙方同意以一次性付款方式付款,并約定 在房地產(chǎn)交易中心繳交稅費當日支 付首付款 (含定金 )人民幣 ____拾 ____萬 ____仟 ____佰 ____拾 ____元整給甲方,剩余房款 人民幣 ____________元整于產(chǎn)權(quán)交割完畢當日付給甲方。 第六條 違約責任甲、乙雙方合同簽定后,若乙方中途違約,應書面通知甲方,甲方應在 ____日內(nèi)將乙方的已付款不記利息 )返還給乙方,但購房定金歸甲方所有。 第八條 本合同如需辦理公證,經(jīng)國家公證機關(guān) ____公證處公證。 第十一條 本合同未盡事宜,甲乙雙方可另行約定,其補充約定經(jīng)雙方簽章與本合同同具法律效力。甲方產(chǎn)權(quán)人一份,甲方委托代理人一份,乙方一份 ,廈門市房地產(chǎn)交易中心一份、 ________公證處各一份。 第七條 本合同主體 ____________共 ______人,委托代理人 ________即甲方代表人。 第五條 稅費分擔甲乙雙方應遵守國家房地產(chǎn)政策、法規(guī),并按規(guī)定繳納辦理房地產(chǎn)過戶手14 續(xù)所需繳納的稅費。本合同簽定之日,乙方 向甲方支付人民幣 __________元整,作為購房定金。 聘方 (簽章 )_________ 受聘方 (簽章 )_________ 簽訂時間: 年 月 日 13 二手房屋買賣合同范本由應屆畢業(yè)生合同范本 賣方: _______________(簡稱甲方 ) 身份證號碼: _____________________ 買方: _______________(簡稱乙方 ) 身份證號碼: _____________________ 根據(jù)《中華人民共和國經(jīng)濟合同法》、《中華人民共和國城市房地產(chǎn)管理法》及其他有關(guān)法律、法規(guī)之規(guī)定,甲、乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方向甲方購買 房產(chǎn)簽訂本合同,以資共同信守執(zhí)行。受聘方合同期滿后,在華逗留期間的一切費用自理。 ,有權(quán)以書面形式通知聘方解除合同: a 、聘方未經(jīng)合同約定提供受聘方必要的工作條件。 ,可以變更、解除和終止合同。 ,保證工作質(zhì)量。 。 (另附 2 ) _________ 至 _________ 的來回機票 (金額不超過人民幣 _________ 元整 )或教師憑機票報銷 _________ 元人民幣。 一、 _________ 培訓學校聘請 _________ 籍 _________ (外文姓名 )_________ (中文姓名 )先生/女士 /小姐為 _________ 語教師,雙方本著友好合作精神,自愿簽訂本合同并保證認真履行合同中約定的各項義務。 對員工的罰款,每次不超過員工當月工資的 20%。 第 60條 員工有下列情形之一,經(jīng)查 證屬實,批評教育無效的,第一次口頭警告,第二次以后每次書面警告 1次,并罰款 20至 50元;每警告 2次記過 1次;一個月內(nèi)被記過 3次以上或一年內(nèi)被記過 6次以上的,予以 警告及罰款 : ( 1) 委托他人簽到或代替他人簽到的; ( 2) 無正當理由經(jīng)常遲到或早退(每次 30分鐘以上)的; ( 3) 不戴胸牌或不穿工作服進入 單位 的; ( 4) 擅離職守或串崗的 ( 5) 消極怠工,上班干私活的; ( 6) 隨地吐痰或亂丟垃圾,污染環(huán)境衛(wèi)生的; ( 7) 浪費 單位 財物或公物私用的; ( 8) 未經(jīng)批準,上班時間會客或打私人 電話的; ( 9) 下班后不按規(guī)定關(guān)燈、關(guān)電、關(guān)水、關(guān)氣、關(guān)窗、鎖門的; ( 10) 攜帶危險物品入 單位 的; ( 11) 在禁煙區(qū)吸煙的; ( 12) 隨意移動消防設(shè)備或亂放物品,阻塞消防通道的; ( 13) 有其他與上述情形情節(jié)相當?shù)那樾蔚摹? 第 57條 員工品行端正,工作努力,忠于職守、遵規(guī)守紀,關(guān)心 單位 ,服從安排,足為其他員工楷模者,給予通 報 表揚。 第 55條 員工必須遵守如下安全守則和操作規(guī)程: ( 1) 要做好 辦公 設(shè)備的保養(yǎng)、維修和用前檢查工作,在確保設(shè) 備可安全使用后,方可投入使用; ( 2) 操作 設(shè)備時,必須嚴格遵守技術(shù)操作規(guī)程,保證產(chǎn)品質(zhì)量,維護設(shè)備安全及保障人身的安全; 8 ( 3) 設(shè)備使用過程 中,如發(fā)現(xiàn)有異常情況,操作 人員 應及時告知相關(guān) 技術(shù)人員處理,不得擅自盲目動作; ( 4) 發(fā)現(xiàn)直接 危及人身安全的緊急情況,要立即
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