總裁辦主任崗位說明書km版(文件)
【正文】 _ 負責集團的印鑒管理工作_ 負責集團的檔案管理工作2. 為確保公司各項工作的有效開展，進行各項后勤保障管理工作。工作職責1. 為保證公司各項管理工作規(guī)范、有序地開展，負責集團內(nèi)、外部工作關系的協(xié)調(diào)，并制定、審核、傳達與公司管理工作有關的各項管理制度、規(guī)程。工作權(quán)限1. 財務權(quán)限：根據(jù)公司財務管理制度，對總裁辦公室日常開支具有審核權(quán)2. 人事權(quán)限： 薪資變更：對下屬員工的薪資變更具有建議權(quán) 績效管理：對下屬員工的工作績效具有考核權(quán) 員工聘任：對下屬員工的聘用、解聘具有建議權(quán) 請假：對總裁辦員工少于3天（含）的請假申請具有審批權(quán)，對4天（含）以上請假申請須報請上
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