上海市勞動(dòng)合同(文件)
【正文】 甲方根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)效益確定，在《供職信》中約定。雙方解除、終止勞動(dòng)合同后，按有關(guān)規(guī)定辦理各種險(xiǎn)種轉(zhuǎn)移。六. 勞動(dòng)紀(jì)律第十六條 甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要，依法制定規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。七． 勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂第十八條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。第二十二條 乙方有下列情形之一，甲方可以隨時(shí)解除本合同并且不支付補(bǔ)償金。第二十六條 乙方欲解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方，甲方在乙方完成業(yè)務(wù)以及清理完成所辦理的債權(quán)債務(wù)的情況下，可解除勞動(dòng)合同。第二十九條 訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的，乙方達(dá)到法定退休年齡或甲乙雙方約定的其它終止條件出現(xiàn)，本合同終止。第三十三條 乙方欲解除本合同的，凡由甲方出資培訓(xùn)的人員，應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費(fèi)。凡與甲方訂立保守商業(yè)秘密協(xié)議者，甲方有權(quán)單方面在勞動(dòng)合同期滿前6個(gè)月內(nèi)或在乙方提出解除勞動(dòng)合同后6個(gè)月內(nèi)，調(diào)整乙方的工作崗位（工資等待遇相應(yīng)調(diào)整），乙方必須服從，否則按違約賠償。第三十九條 本合同正本一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 甲方（蓋章） 乙方（簽章）法定代表人或委托代理人（簽 章） 年 月 日勞動(dòng)合同變更協(xié)議書經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商同意，對(duì)本合同做以下變更：甲 方（蓋 章） 乙 方（簽 章）法定代理人或委托代理人（簽章） 年 月 日10 / 10。甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：法定代表人或委托人（簽字或蓋章）： 年 月 日 年 月 日 勞動(dòng)合同續(xù)簽協(xié)議書 本次續(xù)訂勞動(dòng)
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