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王效金的企業(yè)思維及管理藝術(shù)(文件)

2025-05-06 22:57 上一頁面

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【正文】 這個(gè)意見實(shí)際上涉及了如何提高工人素質(zhì)的13 / 161大問題,我們給了他一等獎。 記者:說句不客氣的話,現(xiàn)在搞這類活動花架子不少??晌覀儾皇?。我還可以告訴您,第二次“有獎批評”活動現(xiàn)在正在進(jìn)行。前幾年,我們在搞一項(xiàng)工程時(shí),我曾表揚(yáng)有人干活不計(jì)報(bào)酬,一個(gè)青年工人毫不客氣地提出意見:“王廠長經(jīng)常講要增加商品經(jīng)濟(jì)觀念,您表揚(yáng)不計(jì)報(bào)酬,拿了報(bào)酬的人又會怎么想?”工人們想的問題看來絕不那么簡單。 王效金:有一個(gè)很奇怪的現(xiàn)象,現(xiàn)在有一些干部配備了電棒等武器防身;有的廠長干脆還配保留。我相信我和工人的關(guān)系。然而,廠長不是神,是和職工一樣普通平凡的人。問題是不能一罰了事。這些方式,取得了一定的成效。“水能載舟,亦能覆舟”,這個(gè)道理許多人都明白,可真正牢記的并不多。 1986 年至 1992 年,累計(jì)實(shí)現(xiàn)利稅 4.6 億元,相當(dāng)于 1986 年前 27 年利稅總和的 9倍,被國內(nèi)經(jīng)濟(jì)界稱為“古井旋風(fēng)”,王效金由此也被冠之為“開明廠長”。僅三年間,工廠就進(jìn)來丁 300多名大中專畢業(yè)生。他想,自己當(dāng)然可以親自下食堂,幫助出主意想辦法,解決困難;但是這次解決了困難,以后又有了困難怎么辦?一個(gè) 3000 人的工廠,如果連個(gè)能辦好食堂的人都找不出來,我這個(gè)廠長還怎么當(dāng)下去?王效金辦事很干脆,他在餐廳門口貼出一張招聘司務(wù)長的告示,條件講明,應(yīng)聘者工資向上浮動 40%,享受廠內(nèi)副科級待遇。主張一出臺,廠內(nèi)廠外轟動了,人們的參與熱情猛然興起,積極為本廠出點(diǎn)子,盡義務(wù),全廠呈現(xiàn)出前所未有的朗氣和活力。而她愛人何飛,是安徽蕭縣人,學(xué)文學(xué)的,大學(xué)畢業(yè)后本來考上研究生,因來過古井酒廠,被王效金廠長賞識上,勸他留在古井酒廠工作,王效金看中何飛,何飛也看中古井酒廠,寧愿研究生不上,來酒廠當(dāng)了秘書。 王效金重視知識和人才,不但對廠內(nèi)職工技術(shù)培訓(xùn)抓得緊,對自己的學(xué)習(xí)也同樣要求很嚴(yán),學(xué)習(xí)成了他雷打不動的業(yè)余嗜好。我們說古井酒廠為搞好大中型企業(yè)超出了一條路,并非過譽(yù)。質(zhì)量品種說到底是適銷對路、占領(lǐng)市場、滿足消費(fèi)者需要的問題。我們不能再無視“工業(yè)報(bào)喜,商業(yè)報(bào)憂,倉庫積壓,財(cái)政虛收”的教訓(xùn)了。 商品經(jīng)濟(jì)要求我們企業(yè)眼睛緊緊盯住市場,并不是一概被動地完全從屬于市場,還要了解市場,把握市場,能動地去引導(dǎo)市場,引導(dǎo)消費(fèi)。科技進(jìn)步能促進(jìn)產(chǎn)品上質(zhì)量、上檔次,增產(chǎn)增值,減少物耗,降低成本,能提高效率,減輕勞動強(qiáng)度,最終提高勞動生產(chǎn)率。管理出效益,向管理要效益,可以取得投入少產(chǎn)出多的最好效益。但外因必須通過內(nèi)因起作用,作為企業(yè),一定要兩眼向內(nèi),立足自身,認(rèn)真解決好企業(yè)內(nèi)部存在的問題。今年大災(zāi)之年,生產(chǎn)經(jīng)營仍出現(xiàn)了前所未有的效益增長超過速度增長的可喜局面。 “市場是古井的根” 古井貢酒作為國家名酒,過去一直由國家統(tǒng)購包銷,“皇帝女兒不愁嫁”,企業(yè)市場觀念淡薄。同時(shí),堅(jiān)持“促銷與回收資金并置”的方針,利用古井貢酒暢銷的優(yōu)勢清收欠款,對銷售員實(shí)行推銷要款“一崗兩責(zé)”,去年清收外欠款 1000 余萬元,基本擺脫了“三角債”的困擾。 “技術(shù)進(jìn)步是古井的腿” 古井酒廠不靠金牌度日,注意從技術(shù)進(jìn)步中尋求質(zhì)量和效益。其中,代表白酒發(fā)展方向的古井低度系列酒開發(fā),榮獲了國家“星火獎”。今年到九月底,已銷售古井特曲 3973.8 噸,是去年全年的 4 倍,實(shí)現(xiàn)稅利 1188。 “管理是古井的路” 面對生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模日益擴(kuò)大和不斷變化的市場,古井酒廠堅(jiān)持眼睛向內(nèi),不斷加強(qiáng)管理,先后實(shí)施了方針目標(biāo)管理、系統(tǒng)工程、價(jià)值工程、微機(jī)管理和標(biāo)準(zhǔn)化管理等 10余種現(xiàn)代化管理方式,建立“雙文明”考核等各種考核保證體系,推動企業(yè)管理年年上新臺階。這個(gè)廠注意對“精神動力源”的挖掘,倡導(dǎo)“廠長工人一家人”的廠風(fēng),圍繞弘揚(yáng)“古井精神”,積極建設(shè)企業(yè)文化,把“行為科學(xué)”引入企業(yè)管理,并由此建立了思想政治工作新格局。在第一輪承包中,古井酒廠共實(shí)現(xiàn)利稅l。 他曾榮獲阜陽地區(qū)勞動模范,安徽省百名優(yōu)秀廠長(經(jīng)理)、全國輕工系統(tǒng)先進(jìn)工作者、國家“星火”科技企業(yè)家等稱號。并且要把天性和事業(yè)融為一體,假若你酷愛文學(xué),就去攻文學(xué);假若你喜歡經(jīng)營,就去經(jīng)商;假若你迷上了工廠,就大可不必棄志從異。兩年后,我就任了廠長職位。老一代古井人已為古井貢酒奪了三屆名酒金牌,守業(yè)是對我這個(gè)廠長的起碼要求。有一句話是很對的:生產(chǎn)要上去,干部要下去。班組建設(shè),選配23 / 161優(yōu)秀的班組長,開展勞動競賽,培養(yǎng)他們“團(tuán)結(jié)創(chuàng)業(yè),求真務(wù)實(shí),進(jìn)取奉獻(xiàn)”的古井精神,使之成為能獨(dú)立戰(zhàn)斗的生產(chǎn)小團(tuán)體。車間班組一掃過去張口合口向上邊要人的舊風(fēng)氣,誰也不愿添人爭丁。古井酒廠在繼承與改革兩個(gè)輪子下迅跑。我在亳州市經(jīng)濟(jì)主管部門工作多年,看到有些廠長整天辛辛苦苦,埋頭苦干,卻不能帶動大家干。1987 年我就任古井酒廠廠長一個(gè)月后,舉行了一次廠長與職工的座談會,與工人們開誠對話,不回避,不躲閃,毫不含糊地回答職工們提出的各種問題。對這個(gè)一直困擾著工人和廠長的問題,經(jīng)過周全謀劃,立即采取了措施:充分利用現(xiàn)有車輛,確定專人負(fù)寅,把乘車班次由每天 8 班增加到 18 班,職工憑乘車證免費(fèi)乘車。 座談會的第四天,古井酒廠隆重舉行大會,向參加首次奪取國家名酒金牌的 29 名老古井人,頒發(fā)榮譽(yù)證書和紀(jì)念章,并宣布他們以后在住房、子女就業(yè)等福利待遇上的優(yōu)待政策。 最近四年,我和廠黨委書記楊光遠(yuǎn)每年都發(fā)表新年文告,總結(jié)上一年的工作,分橋面臨的形勢,公布新一年的方針和決策,使廠長的想法讓大家一年“早知道”。 在古井酒廠的車間里科室里,可以看到這樣的標(biāo)語:賢能者上,平庸者讓,無能者下。而綿羊從不對人構(gòu)成威脅。700 多人要能協(xié)調(diào)一致,能沖善打,就要求有一個(gè)稱職的領(lǐng)導(dǎo)。我提議讓他當(dāng)包裝車間副主任,引起了領(lǐng)導(dǎo)班子歧議。目前這位年輕人已走上我廠經(jīng)營處長的崗位。在 28 人的隊(duì)伍中,蹲過拘留所的就有 5 人。周建華號稱“鬼不纏”,調(diào)皮搗蛋全廠出名,領(lǐng)導(dǎo)管不了他,制度卡不住他,許多人對他無可奈何?!钡鞘聦?shí)恰恰證明了這樣一條真理:“世界上沒有垃圾,只有未被注意的財(cái)富。而人才的成長的確需要栽培。香港大公報(bào)曾這樣稱贊古井貢酒:“香純?nèi)缬奶m,色清如水晶,入口甘美醇和,回味經(jīng)久不息。李天華是一個(gè)年輕的釀酒工,也是愛動腦筋的有心人。由于實(shí)行了他的操作辦法,在全廠所有釀酒班組中,他所在班組嶄露頭角,產(chǎn)量26 / 161全廠第一,名酒產(chǎn)出率全廠領(lǐng)先。這不能不歸功于李天華操作法的功勞??蒲性囼?yàn)涉及到制曲、釀造、餾酒、勾兌等每一個(gè)環(huán)節(jié)。一個(gè)很簡單的事情,假如需經(jīng)兩個(gè)科室去辦,兩個(gè)科室又分別請示兩個(gè)分管廠長,這就常常會遇到互相推諉、扯皮的難題。與此同時(shí),實(shí)行定崗定員,本著“精干、高效、多能”原則,裁簡了40 多名機(jī)關(guān)人員,其中 26 名下到車間。廠長從繁瑣的事務(wù)中解放出來,對下加強(qiáng)了監(jiān)督指導(dǎo)。廠長有過五關(guān)斬六將的時(shí)候,也有走麥城的時(shí)候。這 4 年宙井酒廠的效益被推上了歷史的顛峰,實(shí)現(xiàn)利稅 4025 萬元 i 在極為樂觀的形勢下,我看到了潛伏的危機(jī)?!懊┡_”虧損,“五糧液”虧損小人買方市場幾乎以迅雷不及掩耳之勢取代了賣方市場。1989 年 6 月,我花了27 天時(shí)間跑了縱橫幾千公里的 4 個(gè)省、幾十個(gè)地市的市場。古井酒廠首次進(jìn)入按稅利排序的全國 500 家最大的工業(yè)企業(yè)。市場就是戰(zhàn)場,競爭就是拼搏。當(dāng) 1989 年白酒大戰(zhàn)席卷全國的時(shí)候,古井貢酒曾一度失去了龍頭作用,稍后新的龍頭產(chǎn)品隨之應(yīng)運(yùn)而生,誰能想象得出發(fā)揮龍頭產(chǎn)品作用的竟是一種低檔勾兌白酒一一塊六毛一斤的古井佳釀。消費(fèi)者不了解的適銷對路產(chǎn)品,要說服客戶去購。我有這種觀點(diǎn),客戶既然是企業(yè)的根,在與對手競爭中寧可讓利于客戶也決不能拔根離土。基于這種認(rèn)識,當(dāng)我預(yù)感到 1989 年的古井酒廠面臨危機(jī)時(shí),就果斷提出了這一年是“古井”的銷售年。我們之所以劃出這么一個(gè)銷售圈,道理就是古井酒在這一地域具有悠久的歷史影響,消費(fèi)者易于接受,運(yùn)輸相對方便。最近兩年,我們每年開初都舉辦銷售人員培訓(xùn)班,切磋銷售技能。對此,古井酒廠主動向客戶提出以售補(bǔ)虧的辦法。在服務(wù)態(tài)度、服務(wù)方式上,古井酒廠顯示出特有的靈活,特有的熱情。你的酒只要提高了市場占有率,布滿大街小巷,銷售機(jī)遇就會大大增加。而要抓住他們,就要優(yōu)質(zhì)服務(wù)。凡是古井酒廠的客戶,我們普遍拜訪一遍,拜訪是精心安排的,就拿我這個(gè)廠長來說,不僅去拜訪二級公司,還擊拜訪縣級公司,不僅去拜訪經(jīng)理,還去拜訪批發(fā)員、保管員。愛屋及烏,我們的酒自然也好賣了。既然名氣難超,價(jià)格就不能過高。 30 / 161幾年來,我廠的固定資產(chǎn)投資不斷增加,產(chǎn)量由 4 年前的六七千噸,擴(kuò)大到 1991年的 3 萬噸。我們還需要努力,沿著既定的路走下去。儀狄開創(chuàng)的酒業(yè)千古不朽,名酒更方著燦爛的前景。在我爬坡的時(shí)候,他們?yōu)槲覅群爸?;在我困難的時(shí)候,他們?yōu)槲夜膭偶佑?;在我得意的時(shí)候,他們?yōu)槲仪庙懢?。但是商界朋友具有動格性,產(chǎn)品暢銷時(shí)他要得多,產(chǎn)品滯銷時(shí)他就不愿來了,這時(shí)要靠他就有點(diǎn)靠不住。在中國要想搞好一個(gè)企業(yè),絕對離不開各級領(lǐng)導(dǎo)部門的支持。一個(gè)好漢三個(gè)幫,一個(gè)籬笆三個(gè)樁。 他們說:我們的昨天里潛藏著我們的明天?!袄辖选笔亲蛱斓妮x煌。能不能以“人工”在較短的時(shí)間細(xì)作成“老窖”呢?能不能用今天的科技來發(fā)展昨天的經(jīng)驗(yàn)?zāi)? 事情都是在前人的發(fā)現(xiàn)上發(fā)展起來的;只要你不守舊。國家有關(guān)方面曾對此作出高度評價(jià),稱贊他們是在中國白酒釀造史上寫下了劃時(shí)代的一頁。古井酒廠廠長王效金的腦子比較快,這家伙的主意就是怪,一些同行的廠長們這么說,廠里的一些職工也感嘆:我們就是比人家提前了那么一小步,就是搞了個(gè)‘陣度降價(jià)”,市場一下子就打開了,1989 年疲軟的那一年我們幾乎賺了一千多方。那時(shí)王效金的腦子就在轉(zhuǎn),古井貢酒一夜之間歇到 50 多元一瓶,托關(guān)系批條子的事支應(yīng)不斷,這事不大對路子呀!價(jià)格這么高,一般老百姓喝不起,共產(chǎn)黨不可能允許公費(fèi)喝,外國人也不習(xí)慣喝白酒,眼下名酒賣方市場的情況總不可能沒有個(gè)頭呀! 很快就感覺艱難了;“放開”把所有的釀酒行業(yè)的雄心也“放開”了,廠家競爭日趨激烈,都在爭資金,都在爭原料,都在爭客戶,古井貢酒已經(jīng)出現(xiàn)相當(dāng)部分的壓庫了。 33 / 161決心下定了,思路清晰了,剩下來就是一些“技術(shù)性’的措施了。 1989 年這一年,古井酒廠成為同行中唯一沒有滑坡的企業(yè),并且首次進(jìn)入按利稅排序的全國 500 家最大工業(yè)企業(yè)行列。 “零號樓”。“零號樓”是古井人對他們的昨天和明天的昵稱。可如今,他的一舉一動卻成了許多企業(yè)極有價(jià)值的“情報(bào)”。面對極為紅火的市場,同行們大都心花怒放,王效金卻感到極為不安,認(rèn)為漲價(jià)后的白酒潛伏著巨大危機(jī),名酒銷售必將步入、死胡同。 故事之一:1989 年 6 月的一天晚上,他去洗澡,在跳入水池一涼一熱的瞬間,被產(chǎn)品積壓困擾幾個(gè)月的他突發(fā)靈感,“降度降價(jià)”四個(gè)字下意識地產(chǎn)生了。當(dāng)時(shí)國家對名白酒有一個(gè)計(jì)稅基準(zhǔn)價(jià),誰也違反不得。此時(shí),古井酒廠已打了一個(gè)漂亮的時(shí)間差,并成為該年度全國名酒界中唯一沒有滑坡的企業(yè)。 客戶買酒拿不出錢,賣不賣酒給他? 王效金縱觀形勢,比較利害,下了決心:賣!不賣就失掉客戶,失掉市場,酒永遠(yuǎn)壓在倉庫里,那樣,一盤棋就死了。王效金雖然采取了令人驚嘆的“負(fù)債經(jīng)營”和“降度降價(jià)”,古井酒廠有了起色,但要使其真正走出困境,還需幾下子?!粋€(gè)籬笆三個(gè)樁,一個(gè)朋友三個(gè)幫’,在座這么多朋友,每人幫一把,我日子就好過了。在他看來,這是古井酒廠躍出低谷的重頭戲。當(dāng)時(shí),廠里、市里不少人為之提心吊膽,外邊已欠古井酒廠1700 多萬元,再欠債經(jīng)營下去,受得了嗎?結(jié)果證明,王效金這樣做對了‘客戶先買后賣,資金源源而來。客戶是為“賣”而買,他拿不出錢買酒,自然也賣不成。王效金一急之下,召集廠里幾位主要領(lǐng)導(dǎo)開會:“古井酒廠背水一戰(zhàn),不冒險(xiǎn)就一事無成,這個(gè)板我拍,出了事我負(fù)責(zé)。后來被人們稱為“浴室里的決策”。古井貢酒這個(gè)一向備受消費(fèi)者寵愛的“皇帝女”也成了一時(shí)嫁不出去的姑娘,企業(yè)已負(fù)債 1700 多萬元,產(chǎn)成品資金占壓高達(dá) 5000 萬元。 對中國白酒稍有留心的人,誰也不會忘記“1988 年 7 月 28 日”?!?王效金后來說:這件事對我刺激太大了,三年自然災(zāi)害,亳州死了多少人啊?!傲闾枠恰憋L(fēng)格別致,“古井大酒店”在亳州市獨(dú)樹一幟,是一處景觀了,入夜,三三兩兩、兩兩三三的人們都愛往這里轉(zhuǎn),廣場上還有彩色噴泉,燈火當(dāng)然極為輝煌,這座建筑無論是從經(jīng)營還是風(fēng)光等等都給古井酒廠、給亳州帶來了利益,這可能可以稱作古井人或亳州人的一個(gè)驕傲。 古井酒廠的職工在談?wù)撨@些數(shù)字和名次時(shí)都說:應(yīng)該承認(rèn),這些成績同廠領(lǐng)導(dǎo)的正確決策是分不開的。 還有一些商界戰(zhàn)略;他們效法銀行摘起了“保值銷售”,他們沒有走“物以稀為貴”的路子,他們走出了“質(zhì)優(yōu)、量大、價(jià)廉”的另一條路子。 老百姓需要什么? 需要少花錢,需要低度酒。 其實(shí)并沒有闖“紅燈”。 科技創(chuàng)新為古井酒廠插上了飛躍的翅膀,科技進(jìn)步為古井人注入了薪的活力,他們的成績是顯赫的,他們的榮謄是值得驕傲的——1984 年、1988 年,古井貢酒兩度蟬聯(lián)全國白酒評比金獎;1987 年,古井貢酒在國慶佳節(jié)時(shí)榮登國宴;1988 年,古井貢酒獲已黎第 13 屆國際食品博覽會金夏爾獎。 “人工老窖”研制成功了。 1963 年,古井貢酒在全國策二屆評酒會議上被評為第二名,一舉擠身于全國八大名白酒之列。 “百年老窖出好酒”。  31 / 161古井的隨想 (報(bào)告文學(xué))今天是從過去走過來的。倘若你忽視了這一類朋友,就會陷入進(jìn)退維谷之境。結(jié)伴而行。 第二是交好商界的朋友。 第一是交好新聞界的朋友。自從儀狄造酒以來,一代又一代中國人都同酒建立了不解之緣。古井酒廠的利稅水乎因而迅速增長,1985 年僅有幾百萬元,1991 年達(dá)到 9334 萬元,銷售額達(dá)到 2.7
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