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中國水電建設股份公司安全生產(chǎn)管理制度(文件)

2025-05-06 07:29 上一頁面

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【正文】                      機械傷害4                         起重傷害5                         觸電6                         淹溺7                         灼燙8                         火災9                         高處墜落10                         坍塌11                         冒頂片幫12                         透水13                         放炮14                         火藥爆炸15                         瓦斯煤塵爆炸16                         其它爆炸17                         煤與瓦斯突出18                         中毒和窒息19                         其它傷害20                         單位負責人簽章: 處(科)負責人簽章: 制表人簽章: 報出日期: 年 月 日附表3企 業(yè) 職 工 傷 亡 事 故 月(年)報 表 年 月單位名稱 隸屬關系 經(jīng)濟類型 企業(yè)規(guī)模 國民經(jīng)濟行業(yè) 制表單位:中國水利水電建設股份有限公司 傷亡事故件數(shù)(件)傷亡人數(shù)(人)受傷害人損失工作日總數(shù)(工日)備注總計重大死亡事故死亡事故重傷事故輕傷事故總計死亡重傷輕傷其中:非本企業(yè)人員死亡重傷輕傷1234567891011121314單位負責人簽章: 處(科)負責人簽章: 制表人簽章: 報出日期: 年 月 日中國水利水電建設股份有限公司安全事故和違規(guī)行為處罰辦法第一章本辦法依據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)事故報告和調查處理條例》、《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》等法律法規(guī)和股份公司《領導人員違紀違規(guī)行為紀律處分暫行規(guī)定》制定。本辦法適用于股份公司總部、各單位及其二級單位、項目部。第二章 紀律處分(一)違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律;(二)無證上崗;(三)設備“帶病”運行、違規(guī)運行;(四)安全防護設施失效、警示標志缺損;(五)安全技術措施不交底、不落實或存在明顯缺陷;(六)不正確履行安全生產(chǎn)職責。(一)輕傷、重傷責任事故對輕傷、重傷責任事故責任人和責任單位主要負責人的處分,由各單位制定具體處分細則并實施。(四)重大及以上責任事故發(fā)生重大及以上責任事故,對項目部主要負責人給予撤職處分;對二級單位主要負責人給予降級(職)、撤職處分;對單位主要負責人按照《國務院關于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(國發(fā)〔2010〕23號)的要求進行責任追究和職業(yè)準入。發(fā)生負有主要責任的較大場外交通事故,對項目部主要負責人給予記過、記大過處分;對二級單位主要負責人給予警告、記過處分。(二)承擔管理責任的分包商安全責任事故分包商發(fā)生較大安全責任事故,對項目部主要負責人給予記過、記大過處分;對二級單位主要負責人給予警告、記過處分。分包商發(fā)生特大安全責任事故,對項目部主要負責人給予降級(職)、撤職處分;對二級單位的主要負責人給予降級(職)處分或免除職務的組織處理;對單位主要負責人給予記大過、降級(職)處分或免除職務的組織處理,責任關系重大或造成重大影響的,給予撤職處分(三)負有主要管理責任的自然災害發(fā)生自然災害,因應急管理體系不完善、應急救援措施不力、危險因素監(jiān)控與防范措施不到位等原因導致人員傷亡和財產(chǎn)損失的:造成較大事故,對項目部主要負責人給予記過處分。造成特別重大事故,對項目部主要負責人給予降級(職)、撤職處分;對二級單位的主要負責人給予降級(職)處分或免除職務的組織處理;對單位主要負責人給予記大過、降級(職)處分。第十一條 事故發(fā)生后,故意瞞報、謊報、遲報的;故意破壞現(xiàn)場、提供偽證、阻礙調查、拒絕提供相關資料的,對有關責任人給予記大過、降級(職)、撤職處分或免除職務的組織處理;如果是由領導授意的,對授意人給予降級(職)、撤職處分或免除職務的組織處理。第十三條 安全生產(chǎn)責任事故(一)發(fā)生一般責任事故,對單位班子成員處以20005000元的經(jīng)濟處罰。第十四條 其它安全事故對造成重大影響的負有主要責任的場外交通事故、分包商發(fā)生的安全責任事故、負有主要管理責任的自然災害、意外事故,視情節(jié)輕重,事故大小,參照第十三條標準,對事故單位的領導班子成員給予經(jīng)濟處罰。(二)對發(fā)生負有主要責任的場外交通事故、負有主要管理責任的自然災害、負主要管理責任的分包商安全責任事故單位的經(jīng)濟處罰:每發(fā)生一起較大事故,對事故單位處以15~20萬元的經(jīng)濟處罰;每發(fā)生一起重大事故,對事故單位處以30~40萬元的經(jīng)濟處罰;每發(fā)生一起特大事故,對事故單位處以50~60萬元的經(jīng)濟處罰。第十九條 本辦法規(guī)定的紀律處分、組織處理和經(jīng)濟處罰只針對各級單位主要負責人和領導班子成員,對其他有關責任人,根據(jù)其應承擔的責任,給予相應的紀律處分、組織處理和經(jīng)濟處罰。對二級單位、項目部及其他有關責任人的紀律處分和經(jīng)濟處罰,由各單位負責落實。 第三條 本辦法中非主要責任指承擔管理、次要和一定責任;自然災害事故等級參照國務院493號令中安全生產(chǎn)事故等級劃分。瞞報、謊報、漏報安全事故或發(fā)生其它造成重大影響的事故。瞞報、謊報、漏報安全事故或發(fā)生其它造成重大影響的事故。(三)投資建設(含有生產(chǎn)運營任務)、商貿(mào)類使用附表5,其項目公司使用附表6,標準分均為200分。第六條 評分表采用單表設基準分,單項不設基準分,單表基準分減去單項所扣分即為本表得分,單表不得負分。(二)聯(lián)營體發(fā)生的安全事故,按聯(lián)營體的屬性劃分。第九條 股份公司鼓勵各單位積極參加國家及地方政府組織的安全生產(chǎn)活動。第十條 安全生產(chǎn)先進企業(yè)分A、B兩類進行評選(企業(yè)分類見附表),當選數(shù)量不超過各自類別企業(yè)數(shù)量的30%。(三)安全生產(chǎn)先進個人必須滿足以下條件:認真貫徹落實國家、股份公司有關安全生產(chǎn)方針政策和指示精神,堅持原則、鉆研業(yè)務、愛崗敬業(yè)、業(yè)績突出,在安全管理崗位成績顯著;或在事故防范或緊急避險等方面做出突出貢獻,避免較大事故發(fā)生的。第四章 考核方式第十二條 股份公司結合日常安全生產(chǎn)管理,每年組織一次對各單位(本部和項目部)的安全生產(chǎn)考核。 附表1安全生產(chǎn)考核評分匯總表單位名稱: 考評時間:項目部(二級單位、聯(lián)營體)、建設項目考核得分單位本部管理部分得分(B)序號項 目 名 稱管理部分得分1234平均分(A)管理部分得分C=(A*80%+B*20%)事故控制部分得分(D)綜合得分(C+D)(標準分200) 附表2 主業(yè)為建筑施工的公司安全生產(chǎn)考核評分匯總表公司名稱: 考評時間: 序號考核內容標準分得 分1事故控制802安全管理120合計200 附表21事故控制考核評分表 序號考核項目基本要求扣分原則基準分扣分1承擔主要責任生產(chǎn)安全死亡事故不發(fā)生承擔主要責任生產(chǎn)安全死亡事故,每死亡1人扣10分;,每死亡1人扣20分;發(fā)生較大及以上責任事故扣6080分802非主要責任的生產(chǎn)安全事故不發(fā)生承擔責任的較大及以上生產(chǎn)安全事故一般事故每起扣3分;較大事故每起扣10分;重大及以上事故扣4060分3承擔主要責任的交通事故
。各公司應制安全生產(chǎn)考核管理辦法并負責對其所屬二級單位、項目部的安全生產(chǎn)工作進行考核。(四)主業(yè)為建筑施工的公司推薦的安全生產(chǎn)先進項目部數(shù)量、優(yōu)秀項目經(jīng)理的人數(shù)為:年產(chǎn)值10億元以下的2個(人),產(chǎn)值每增加15億元增加1個(人);推薦的安全生產(chǎn)先進個人人數(shù)不超過其施工生產(chǎn)項目部總數(shù)的10%。(一)安全生產(chǎn)先進項目部必須滿足以下條件:項目部全面完成安全生產(chǎn)責任書規(guī)定的安全生產(chǎn)目標和事故控制指標;年度考評結果不低于180分。第三章 考核評優(yōu)第九條 股份公司每年開展安全生產(chǎn)先進企業(yè)、先進項目部、安全生產(chǎn)優(yōu)秀項目經(jīng)理、安全生產(chǎn)先進個人的評選活動。(三)臨時用工發(fā)生的安全事故,以勞務合同為依據(jù),計入用人單位。(一) 分包單位發(fā)生的安全事故,按事故責任劃分。(五) 最終考核得分為管理和事故控制兩部分得分組成。(一)主業(yè)為建筑施工的公司本部使用附表2,項目部使用附表3,標準分均為200分。安全生產(chǎn)重傷事故超過2人次(設備制造類超過3人次)。(一)主業(yè)為建筑施工的發(fā)生以下事故連續(xù)兩年不得評選安全生產(chǎn)先進企業(yè):承擔主要責任的較大及以上生產(chǎn)安全事故;承擔主要責任的一般生產(chǎn)安全事故超過控制指標。 中國水利水電建設股份有限公司安全生產(chǎn)考核管理辦法第一章 總 則第一條 為規(guī)范股份公司安全生產(chǎn)考核管理工作,依據(jù)國家有關安全生產(chǎn)法律、法規(guī),制定本辦法。第二十一條 依據(jù)本規(guī)定進行處罰時,由股份公司安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部會同監(jiān)察部、人事部、工會提出具體處理意見,經(jīng)股份公司安委會討論審定并由股份公司決定執(zhí)行,各職能部門根據(jù)職責分工具體落實。第四章 附 則第十七條 本辦法中的事故按照股份公司《安全生產(chǎn)事故管理辦法》分類。相關責任人和違規(guī)行為人涉及項目部、二級單位或各單位領導班子成員的,兩項經(jīng)濟處罰可以合并按就高原則處理。(三)重大責任事故,每發(fā)生一起對單位班子成員處以1000020000元的經(jīng)濟處罰。經(jīng)濟處罰第十二條 發(fā)生安全事故時,對事故單位的各級領導班子成員、主要負責人員,給予經(jīng)濟處罰。第九條 發(fā)生未遂事故,未按照“四不放過”原則進行處理的,對項目部主要負責人給予警告、記過處分。造成重大事故,對項目部主要負責人給予記大過、降級(職)處分;對二級單位主要負責人給予記過、記大過處分。分包商發(fā)生重大安全責任事故,對項目部主要負責人給予撤職處分或免除職務的組織處理;對二級單位主要負責人給予降級(職)處分或免除職務的組織處理;對單位主要負責人給予記過、記大過處分。發(fā)生負有主要責任的重大以上場外交通事故,對項目部主要負責人給予降級(職)、撤職處分;對二級單位主要負責人給予記大過、降級(職)或免除職務的組織處理;對單位主
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