【正文】 負(fù)責(zé)集團(tuán)公司的安全管理工作。 綜合計(jì)劃處處長了解和掌握集團(tuán)公司的生產(chǎn)經(jīng)營情況，定期進(jìn)行分析和報(bào)告。負(fù)責(zé)集團(tuán)公司的綜合統(tǒng)計(jì)與分析。向計(jì)劃經(jīng)營部主任匯報(bào)工作。 收集有關(guān)工程信息，負(fù)責(zé)軍工工程、民用工程的開發(fā)和協(xié)調(diào)工作。組織對(duì)集團(tuán)公司重大結(jié)構(gòu)調(diào)整、資產(chǎn)重組方案的評(píng)審報(bào)批工作。 研究項(xiàng)目法施工，推進(jìn)項(xiàng)目法施工改革。向計(jì)劃經(jīng)營部主任匯報(bào)工作。負(fù)責(zé)集團(tuán)公司總部年度工作計(jì)劃的匯總、發(fā)布、跟蹤、評(píng)價(jià)和考核工作。負(fù)責(zé)集團(tuán)公司總部組織機(jī)構(gòu)設(shè)置、調(diào)整方案的編制工作。負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)公司總部投資的全資子公司的管理，負(fù)責(zé)集團(tuán)公司派出的董事、監(jiān)事業(yè)務(wù)接口和管理。設(shè)副主任或/和主任助理協(xié)助工作。建立、健全集團(tuán)公司的規(guī)章制度體系。提出集團(tuán)母公司建立現(xiàn)代企業(yè)制度的建議方案，制定、修改集團(tuán)章程和議事規(guī)則。向規(guī)劃發(fā)展部主任匯報(bào)工作。負(fù)責(zé)提出集團(tuán)公司總部重大固定資產(chǎn)的投資建議方案。向規(guī)劃發(fā)展部主任匯報(bào)工作。貫徹落實(shí)國家關(guān)于國有資產(chǎn)管理的政策、法規(guī)，保障國有資產(chǎn)的保值增值。負(fù)責(zé)集團(tuán)公司的稅收管理，按規(guī)定依法組織納稅。設(shè)副主任和主任助理協(xié)助工作。定期進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析。 會(huì)計(jì)核算處處長負(fù)責(zé)集團(tuán)公司的會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督工作，保證資金的安全完整。負(fù)責(zé)為成員單位辦理借款。向財(cái)務(wù)部主任報(bào)告工作。負(fù)責(zé)制訂集團(tuán)公司預(yù)算管理辦法，并在集團(tuán)公司全系統(tǒng)推行預(yù)算管理。負(fù)責(zé)定期分析集團(tuán)公司人力資源狀況，根據(jù)集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略制定人力資源開發(fā)和結(jié)構(gòu)調(diào)整規(guī)劃。負(fù)責(zé)集團(tuán)公司總部及有關(guān)單位出國（境）人員政審工作。負(fù)責(zé)編報(bào)成員單位勞動(dòng)工資年度報(bào)表和長遠(yuǎn)規(guī)劃，定期分析勞動(dòng)工資狀況，在 宏觀上指導(dǎo)成員單位有效控制職工總量和工資總量，逐步按工資指導(dǎo)線和勞動(dòng)力市場(chǎng)價(jià)位等 辦法調(diào)控工資水平。按承擔(dān)的職責(zé)制定相應(yīng)的規(guī)章制度，并建立內(nèi)部崗位責(zé)任制。 制定集團(tuán)公司管理干部的聘任辦法，辦理集團(tuán)公司成員單位領(lǐng)導(dǎo)班子的考核、調(diào)整及后備干部的選拔、培養(yǎng)等具體工作。對(duì)集團(tuán)公司所屬各單位的專業(yè)技術(shù)職務(wù)的管理和職稱評(píng)審進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。負(fù)責(zé)集團(tuán)公司職工教育管理工作。定期分析企業(yè)勞動(dòng)效率和人工成本，根據(jù)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)力市場(chǎng)價(jià)位和工資指導(dǎo)線，指導(dǎo)成員單位有效調(diào)控工資總量和工資水平，修訂企業(yè)勞動(dòng)定額。負(fù)責(zé)集團(tuán)公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)籌的政策指導(dǎo)和協(xié)調(diào)工作。負(fù)責(zé)集團(tuán)公司技術(shù)能手的評(píng)審及管理指導(dǎo)工作，負(fù)責(zé)全國技術(shù)能手的推薦工作。負(fù)責(zé)集團(tuán)公司的質(zhì)量管理工作。負(fù)責(zé)科技情報(bào)工作。承擔(dān)集團(tuán)公司科技委秘書處的工作。設(shè)副主任或/和主任助理協(xié)助工作。組織科研新成果的論證分析工作，建立知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理檔案。幫助和指導(dǎo)企業(yè)建立和完善質(zhì)量管理和質(zhì)量保證體系。承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。負(fù)責(zé)集團(tuán)公司及成員單位出國任務(wù)件的審批工作及護(hù)照、簽證的辦理事宜。協(xié)同計(jì)劃經(jīng)營部辦理與海關(guān)總署有關(guān)的事宜。向科技與國際合作部主任報(bào)告工作。監(jiān)督檢查黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和監(jiān)察對(duì)象在執(zhí)行黨紀(jì)、黨規(guī)和政府的有關(guān)法律、法規(guī)等方面的情況。負(fù)責(zé)簽署審計(jì)項(xiàng)目的審計(jì)報(bào)告。向紀(jì)檢組長和分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告工作。負(fù)責(zé)黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育的具體組織工作。負(fù)責(zé)各類信件的收發(fā)登記、歸檔。制定年度審計(jì)計(jì)劃，批復(fù)成員單位年度審計(jì)計(jì)劃。圍繞重要經(jīng)營活動(dòng)開展專項(xiàng)審計(jì)調(diào)查。提出貫徹中央有關(guān)會(huì)議和文件精神的建議意見，參與籌備和組織召開集團(tuán)公司黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)、職工思想政治工作等方面的專業(yè)會(huì)議。負(fù)責(zé)集團(tuán)公司直屬工會(huì)、婦聯(lián)、團(tuán)委及統(tǒng)戰(zhàn)工作。按承擔(dān)的職責(zé)制定相應(yīng)的規(guī)章制度，并建立內(nèi)部崗位責(zé)任制。組織對(duì)成員單位黨建工作進(jìn)行調(diào)研，提出黨建工作指導(dǎo)性意見。制定直屬黨組織發(fā)展計(jì)劃，辦理發(fā)展黨員審批手續(xù)。負(fù)責(zé)政工系列職稱的評(píng)聘工作。負(fù)責(zé)總部工作人員的政治理論學(xué)習(xí)。承擔(dān)集團(tuán)公司總部工會(huì)日常工作。指導(dǎo)婦女組織工作。 事業(yè)部 總承包部總經(jīng)理代表集團(tuán)公司對(duì)核電工程、海外工程和重點(diǎn)軍工工程實(shí)施施工總承包、工程總承包，促進(jìn)集團(tuán)建筑業(yè)主業(yè)的產(chǎn)業(yè)升級(jí)，培育集團(tuán)的核心競(jìng)爭能力。完成集團(tuán)公司下達(dá)的產(chǎn)值和利潤指標(biāo)。 對(duì)俄貿(mào)易項(xiàng)目部總經(jīng)理代表集團(tuán)公司承擔(dān)江蘇田灣核電工程項(xiàng)下的對(duì)俄易貨貿(mào)易。 分支機(jī)構(gòu) 全資子公司和直屬單位總經(jīng)理全面管理和領(lǐng)導(dǎo)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營和管理活動(dòng)。完成集團(tuán)公司下達(dá)的產(chǎn)值和利潤指標(biāo)。 集團(tuán)公司派駐控股公司、參股公司的股東代表、董事、監(jiān)事依據(jù)《公司法》等法律、法規(guī)履行職務(wù)。向集團(tuán)公司分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告工作。在參與控股公司、參股公司資本運(yùn)營、利潤分配、人事任免等重大決策時(shí)，根據(jù)集團(tuán)公司的決定、代表集團(tuán)公司的利益進(jìn)行表決，確保集團(tuán)公司的投資收益。與集團(tuán)公司計(jì)劃經(jīng)營部主任簽訂資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任書，承擔(dān)所經(jīng)營國有資產(chǎn)保值增值的責(zé)任。作為企業(yè)法人，依法自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧、自我發(fā)展、自我約束。接受集團(tuán)公司職能部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。接受集團(tuán)公司職能部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。貫徹實(shí)施集團(tuán)公司建筑業(yè)市場(chǎng)營銷策略，避免與集團(tuán)成員單位的同業(yè)競(jìng)爭。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。承擔(dān)集團(tuán)公司勞動(dòng)模范、先進(jìn)單位（集體）的評(píng)選、表彰和管理日常工作。向黨群工作部主任匯報(bào)工作。協(xié)助有關(guān)部門，做好領(lǐng)導(dǎo)干部理論培訓(xùn)工作。嚴(yán)格黨的紀(jì)律，組織直屬單位開展民主評(píng)議黨員工作，對(duì)不合格黨員進(jìn)行組織處理。承擔(dān)黨組、黨群工作部、直屬黨委有關(guān)文件的起草工作。設(shè)副主任或/和主任助理協(xié)助工作。負(fù)責(zé)集團(tuán)公司政工專業(yè)職務(wù)評(píng)審的有關(guān)組織、協(xié)調(diào)工作。宏觀指導(dǎo)集團(tuán)公司成員單位工會(huì)、婦聯(lián)、團(tuán)委等群眾組織的工作。 黨群工作部主任負(fù)責(zé)集團(tuán)公司成員單位黨建工作的調(diào)查研究和宏觀指導(dǎo)。對(duì)總部及成員單位的年度財(cái)務(wù)預(yù)決算及執(zhí)行情況；經(jīng)濟(jì)效益、國有資產(chǎn)保值增值；財(cái)務(wù)收支；成員單位負(fù)責(zé)人任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任；建設(shè)項(xiàng)目概預(yù)算和決算；內(nèi)部控制制度；經(jīng)濟(jì)合同等事項(xiàng)進(jìn)行審計(jì)。向監(jiān)察部、審計(jì)部主任報(bào)告工作。 負(fù)責(zé)黨內(nèi)違紀(jì)違法案件的查處工作。 綜合監(jiān)察處處長負(fù)責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)工作。負(fù)責(zé)組織檢查集團(tuán)公司總部及所屬單位內(nèi)部控制制度的建立、執(zhí)行和完善情況。及時(shí)處理所承辦的各類案件的查處工作。負(fù)責(zé)編制紀(jì)檢、監(jiān)察和審計(jì)工作目標(biāo)、年度計(jì)劃并組織實(shí)施。按承擔(dān)的職責(zé)制定相應(yīng)的規(guī)章制度，并建立內(nèi)部崗位責(zé)任制。負(fù)責(zé)集團(tuán)公司涉外事務(wù)。 外事外貿(mào)處處長貫徹執(zhí)行國家關(guān)于外事、外貿(mào)工作的方針政策。具體負(fù)責(zé)集團(tuán)公司科技委秘書處的工作。歸口科研設(shè)計(jì)單位行業(yè)管理業(yè)務(wù)。推廣計(jì)算機(jī)在核電工程、國防工程和各類民用工程建設(shè)中