【摘要】廣西壯族自治區(qū)專業(yè)技術(shù)人員考核登記表廣西建工集團(tuán)第四建筑工程單位有限責(zé)任公司海南分公司姓名 專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格助理工程師 現(xiàn)任專業(yè)技術(shù)職務(wù)助理工程師 填表時間2006·12
2025-06-06 02:31
【摘要】農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)人員述職報告 【篇一】農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)人員述職報告 我是一名戰(zhàn)斗在農(nóng)村第一線的農(nóng)業(yè)技術(shù)員,自參加工作以來熱衷于農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣事業(yè),把所掌握的知識真正運(yùn)用到生產(chǎn)第一線,為農(nóng)民的增產(chǎn)增收起到...
2024-12-06 06:34
【摘要】專業(yè)技術(shù)人員聘用合同 專業(yè)技術(shù)人員聘用合同 編號:________________ 甲方(聘用單位)名稱:________________地址:_______________...
2024-12-15 00:43
【摘要】“三新”技術(shù)網(wǎng)絡(luò)培材料員網(wǎng)上考試【本題型共40道題】,食堂與廁所之間的距離至少達(dá)到( )。A.10mB.15mC.20mD.25m,如有困難必須設(shè)置(?。┑幕剀噲觥.12m×12mB.15m×15mC.10m×10mD.4m×4m(?。┤?。A.25B.15C.20D.10,
2025-07-14 14:34
【摘要】院長職責(zé)1、醫(yī)院管理實(shí)行院長負(fù)責(zé)制,院長是醫(yī)院法人代表。依據(jù)黨和國家的方針政策、法律、法規(guī),全面領(lǐng)導(dǎo)和管理醫(yī)院,對醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量全面負(fù)責(zé)。2、全面領(lǐng)導(dǎo)、指揮醫(yī)院的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、康復(fù)、急救及醫(yī)院經(jīng)營等各項工作。3、正確貫徹社會主義辦院方針,制定切實(shí)可行的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),制定醫(yī)院的發(fā)展規(guī)劃、年度計劃及改革方案,明確各部門、科室,各級各類人員崗位職責(zé)、并賦予相應(yīng)的權(quán)限。
2025-07-30 05:15
【摘要】1專業(yè)技術(shù)人員勞動合同甲方(用人單位)名稱:法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):注冊地址:
2024-12-16 12:23
【摘要】專業(yè)技術(shù)人員職位任用辦法第一條目的為使專業(yè)技術(shù)人員職位的任用有所遵循,特依人事管理規(guī)則第三十九條規(guī)定制定本辦法。第二條職位設(shè)定:同工務(wù)員。:同助理工程師。:同副工程師。第三條資格(一)專業(yè)技工凡具備下列三項條件者,可晉升為專業(yè)技工:。。。(二)專業(yè)技術(shù)員凡具備下列三項條件者,可晉升為專業(yè)技術(shù)員:擔(dān)任
2025-07-13 21:03
【摘要】專業(yè)技術(shù)人員保密教育答案1.我國的國家秘密的密級分為:絕密、機(jī)密、秘密和內(nèi)部。正確錯誤2.國家秘密的知悉范圍,應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要限定在最大范圍。正確錯誤3.國家秘密事項的密級和保密期限一經(jīng)確定,就不能改變。正確錯誤4.絕密級國家秘密載體應(yīng)當(dāng)在符合國家保密標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)施、設(shè)備中保存,并指定專人管理。
2025-06-28 01:43
【摘要】專業(yè)技術(shù)人員權(quán)益保障復(fù)習(xí)題第一章導(dǎo)論1.專業(yè)技術(shù)人員的權(quán)益是指專業(yè)技術(shù)人員作為社會人、國家公民、勞動者和職業(yè)群體中的一員所應(yīng)享受的政治、經(jīng)濟(jì)、社會和文化等權(quán)利。答案:對2.工程技術(shù)人員、農(nóng)業(yè)技術(shù)人員、科研人員、衛(wèi)生技術(shù)人員以及按照公務(wù)員管理或參照公務(wù)員管理的人員均可統(tǒng)計為專業(yè)技術(shù)人員。答案:錯3.平等權(quán)強(qiáng)調(diào)在法律面前人人平等,在尊嚴(yán)和權(quán)利上一律平
2025-06-28 03:00
【摘要】()年后提出與用人單位訂立無固定期限勞動合同的,應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同。用戶答案:D2.(本題分值:2)資格是指從事某種活動(或執(zhí)業(yè))應(yīng)具備的條件,是指從事某種活動的()、條件和身份。用戶答案:B3.(本題分值:2)
2024-10-16 21:47
【摘要】專業(yè)技術(shù)窗體頂端一、單選題(每題1分,共35題)??1、妄自尊大并總是需要得到別人注意和贊美,這些特點(diǎn)是哪一種人格障礙類型的表現(xiàn)?(??)????A、自戀型????B、反社會型????C、偏執(zhí)型
2025-08-04 13:04
【摘要】連云港市專業(yè)技術(shù)人員權(quán)益保護(hù)試卷4考試會員名:陳慶蘭客觀題得分:100主觀題得分:總分:100窗體頂端一、單選題(每題1分,共20題)??20??1、勞動者具有下列哪種情形,用人單位不可以解除勞動合同?(?)????A、勞動者因在履行職責(zé)中受賄,但因犯罪情節(jié)較輕被檢察
2025-07-30 04:45
【摘要】第一章專業(yè)技術(shù)人員概述本章要點(diǎn)本章的主要內(nèi)容是關(guān)于什么是專業(yè)技術(shù)、什么是專業(yè)技術(shù)人員的概念,以及是專業(yè)技術(shù)人員的內(nèi)容劃分和范疇描述,最后還就專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘作出相應(yīng)的說明。第一節(jié)專業(yè)技術(shù)的概念什么是專業(yè)技術(shù)?專業(yè)技術(shù)是從事某一特殊領(lǐng)域工作或職業(yè),所需要的工作知識、理論和操作技能及技巧。專業(yè)技術(shù)特征:1、專業(yè)技術(shù)是人類征服自然和改造社會過程中所取得的智力成果2
2025-07-27 12:48
【摘要】專業(yè)技術(shù)人員的合理分配摘要合理安排各項目的人員結(jié)構(gòu),使公司每天的收益最大。以公司每天的最大收益為目標(biāo)函數(shù),建立線性規(guī)劃模型,運(yùn)用LINGO進(jìn)行求解,得到公司每天的直接收益最大為27150元。關(guān)鍵詞:線性規(guī)劃LINGO
2025-07-13 21:00
【摘要】單選題第1題收藏申請國內(nèi)發(fā)明專利的,申請費(fèi)資助(),審查費(fèi)資助(),獲得授權(quán)后資助()。(2分)A.2,500元/件,4,200元/件,1,000元/件B.2,500元/件,2,500元/件,4,200元/件C.1,000元/件,4,200元/件,2,500元/件
2024-10-27 14:02