【摘要】中管網(wǎng)制造業(yè)頻道中管網(wǎng)制造業(yè)頻道材料出入庫(kù)管理規(guī)定為了加強(qiáng)公司的財(cái)務(wù)管理工作,提高企業(yè)內(nèi)部流程運(yùn)行速度和效率,降低企業(yè)管理成本,隨時(shí)掌握材料出入庫(kù)業(yè)務(wù)情況及業(yè)務(wù)流程處理效率,實(shí)現(xiàn)實(shí)時(shí)的材料管理監(jiān)控,結(jié)合本公司的具體情況,特制定本管理規(guī)定。一、材料到貨、驗(yàn)收、入庫(kù)管理流程:1、材料到貨
2025-05-29 21:08
【摘要】1.票務(wù)員要熟悉通往各地的火車線路、輪船航線、飛機(jī)班次;熟知車、船、機(jī)各班次線路的始發(fā)、沿途經(jīng)過的地方和終點(diǎn)站,抵達(dá)各站的準(zhǔn)確時(shí)間、運(yùn)行所需時(shí)間和各地的中轉(zhuǎn)站情況等。2.在接受客人訂票時(shí),要問清客人姓名、所住房號(hào),請(qǐng)客人填寫訂票單,填好后逐項(xiàng)進(jìn)行核對(duì),向客人收取押金,然后將訂票單一聯(lián)交給客人,作為取票憑證,并將訂單進(jìn)行整理后與車站、機(jī)場(chǎng)聯(lián)系,選購(gòu)車(船、
2025-04-24 11:26
【摘要】酒店前臺(tái)預(yù)定管理系統(tǒng)設(shè)計(jì)報(bào)告學(xué)生姓名:毛坤指導(dǎo)老師:盧曼莎摘要本課程設(shè)計(jì)主要解決的是在一個(gè)酒店中,實(shí)現(xiàn)計(jì)算機(jī)對(duì)來客的訂房情況,消費(fèi)情況等準(zhǔn)確、便捷的管理。在課程設(shè)計(jì)中,系統(tǒng)開發(fā)平臺(tái)為WindowsXP,程序設(shè)計(jì)設(shè)計(jì)語言采用VB,數(shù)據(jù)庫(kù)采用ACCESS,程序運(yùn)行平臺(tái)為Windows98/2000/XP。在vb中可以實(shí)現(xiàn)的功能有預(yù)定客戶管理,客戶日常事務(wù)登記,住房管理,綜
2025-07-22 09:47
【摘要】編號(hào)FND2002共3頁(yè)第1頁(yè)獎(jiǎng)懲規(guī)定(B)第一條員工獎(jiǎng)勵(lì)分下列四種?。ㄒ唬┘为?jiǎng)每次加發(fā)3天獎(jiǎng)金,并于年終獎(jiǎng)金時(shí)一并發(fā)放?!。ǘ┯浌γ看渭影l(fā)
2025-04-18 13:20
【摘要】七、請(qǐng)假休假管理規(guī)定第一條本公司以下列日期為例假日(若有變更時(shí)預(yù)先公布),但因業(yè)務(wù)需要可指定照常上班需以加班計(jì)算:(一)例假日;;(限女性);;。(二)每星期日(三)其他經(jīng)公司決定的休假日。(四)例假日若適逢星期日,其隔日不予補(bǔ)假。第二條員工請(qǐng)假分下列七
2025-04-09 00:42
【摘要】13/14安全管理規(guī)定修訂記錄頁(yè)號(hào)頁(yè)版修改內(nèi)容批準(zhǔn)人修改日期
2025-04-09 00:29
【摘要】會(huì)議室及接待室使用管理規(guī)定為保障集團(tuán)各種會(huì)議的順利召開,集團(tuán)會(huì)議室由總裁辦統(tǒng)一管理,并制定使用管理規(guī)定,集團(tuán)人員須遵照?qǐng)?zhí)行。一、使用時(shí)間:根據(jù)工作需要隨時(shí)申請(qǐng)。二、使用范圍:召開集團(tuán)及部門會(huì)議或集團(tuán)內(nèi)部組織參與的其他會(huì)議。三、會(huì)議室功能1、大會(huì)議室用于召開集團(tuán)辦公例會(huì)及由集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)參加的人員較多的集團(tuán)正式會(huì)議,會(huì)議室容納20人。2、第一
2025-06-23 02:00
【摘要】北京北大方正集團(tuán)公司職位招聘管理規(guī)定第一章總則第一條目的人是公司最寶貴的財(cái)富;建立高效、精干的員工隊(duì)伍,協(xié)助集團(tuán)所屬各公司做好人才的甄選、聘用及調(diào)配服務(wù)是集團(tuán)人力資源部的重要職責(zé)。集團(tuán)所屬各公司可根據(jù)本單位實(shí)際情況制定職位招聘細(xì)則。第二條適用范圍本規(guī)定適用于方正集團(tuán)公司境內(nèi)所屬各公司(即人事、檔案關(guān)系掛靠在集團(tuán)公司名下的各單位),以下簡(jiǎn)稱"各單
2025-04-18 03:38
【摘要】山東華龍機(jī)械有限公司考勤管理規(guī)定為了加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律,維護(hù)正常工作秩序,塑造良好企業(yè)文化,根據(jù)公司實(shí)際情況,特制定本規(guī)定?!∫?、適用范圍:公司全體員工(含駐外工作人員)。二、職責(zé)(一)績(jī)效管理科:負(fù)責(zé)公司考勤管理工作,檢查各部門考勤執(zhí)行情況,對(duì)違規(guī)人員進(jìn)行處理。(二)駐外辦事處第一負(fù)責(zé)人:負(fù)責(zé)對(duì)所轄部門人員考勤的管理,對(duì)違規(guī)人員進(jìn)行教育并承擔(dān)管理責(zé)任。
2025-04-07 23:07
【摘要】第五章職員退休管理一、職員退休規(guī)則第一條總則本公司為鼓勵(lì)職員長(zhǎng)期服務(wù),并維護(hù)退休職員權(quán)益,特訂定本規(guī)則。第二條適用范圍本規(guī)則適用于一般職員,但訂一年以內(nèi)期間的雇用契約者除外。第三條種類——屬于下列情形之一者:(1)服務(wù)5年以上,年齡滿55歲。(2)服務(wù)滿25年以上?!?wù)20年以上,年齡滿50歲?!险M诵輻l件后,經(jīng)總經(jīng)理室認(rèn)
2025-04-09 00:39
【摘要】Codeofthisreport|1?CopyrightBeijingCentaline2023北京中原住宅部技術(shù)中心出品,保留一切權(quán)利。項(xiàng)目預(yù)定位分析模型——模型巟具、分枂方法北京中原住宅部技術(shù)中心創(chuàng)建最終更新贏商網(wǎng)-運(yùn)營(yíng)中心,最專業(yè)“商業(yè)地產(chǎn)在線商學(xué)院”,海量專業(yè)資料每日更新中!資
2025-01-07 13:23
【摘要】編號(hào)FND05共2頁(yè)第1頁(yè)員工聘用規(guī)定第一條為加強(qiáng)本公司員工隊(duì)伍建設(shè),提高員工的基本素質(zhì),特制定本規(guī)定。第二條本公司系統(tǒng)所有員工分為二類正式員工和短期聘用員工。正式員工是本公司系統(tǒng)員工隊(duì)伍的主體,享受公司制度中所規(guī)定的各種福利待遇,短期聘用員工指具有明確聘用期的臨時(shí)工
2025-04-09 00:26
【摘要】某公司財(cái)務(wù)管理規(guī)定為了規(guī)范公司日常工作行為,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,提高企業(yè)效益,特制定本制度。一:借款的有關(guān)規(guī)定1:出差人員暫支差旅費(fèi)款,必須先到財(cái)務(wù)部門領(lǐng)取“領(lǐng)款憑證”,填好該憑證后先經(jīng)財(cái)務(wù)審核,再由分公司經(jīng)理或經(jīng)理授權(quán)人簽字后,方可借支,前次借支出差返回時(shí)間超過三天無故未報(bào)銷者,每延遲一天扣其所報(bào)差旅費(fèi)金額的1%并不得再借款。2:公司員工一般不允許因私借款,如有特殊原因需要借款的
2025-04-18 05:51
【摘要】人力資源管理制度一、總則第一條規(guī)范公司的人事管理,特制訂本規(guī)定。第二條本公司員工的聘用、試用、報(bào)到、保證、職務(wù)、任免、調(diào)遷、解職、服務(wù)、交接、給假、出差、值班、考核、獎(jiǎng)懲、待遇、福利、退休、撫恤等事項(xiàng)除國(guó)家有關(guān)規(guī)定外,皆按本規(guī)定辦理。第三條本公司自總經(jīng)理以下工作人員均稱為本公司職員。第四條本公司職員,均應(yīng)遵守本規(guī)則各項(xiàng)規(guī)定。二、聘用第一條本公司
2025-04-18 13:10
【摘要】----物料入庫(kù)管理規(guī)定1.總則.制定目的規(guī)范物料入庫(kù)流程,使之有章可循。.適用范圍本公司使用手的原材料、半成品之入庫(kù)作業(yè),悉依本公司規(guī)定辦理。.權(quán)責(zé)單位1)資材部負(fù)責(zé)本規(guī)定制定、修改、廢止之起草工作。2)總經(jīng)理負(fù)責(zé)本規(guī)定制定、修改、廢止之核準(zhǔn)。2.原材料入庫(kù)規(guī)定.暫收作業(yè)
2025-05-29 21:22