總經(jīng)辦20xx年工作總結(jié)與20xx年工作計(jì)劃(文件)
【正文】 提升工作激情，積極 創(chuàng)造價(jià)值 。在產(chǎn)值增加的情況下，盡量做到辦公費(fèi)用持平或有所下降。 通過(guò)組織一些豐富多彩的文化娛樂(lè)比賽活動(dòng)，豐富員工業(yè)余生活，增強(qiáng)員工及部門(mén)間的團(tuán)結(jié)合作，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作性。 我們 將 多做一點(diǎn)溝通，多擔(dān)一份責(zé)任 ， 踏踏實(shí)實(shí)、 膽大心細(xì)， 為公司主流業(yè)務(wù)做好服務(wù)支持工作，為公司發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策， 使總經(jīng)辦得到更好的定位！ 。 新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)，既有壓力更有動(dòng)力，我們決心再接再厲，迎接新的挑戰(zhàn)。 重視安全生產(chǎn)工作，加強(qiáng)員工安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的宣傳力度，使每位員工都熟悉安全基本知識(shí)，做好日常安全生產(chǎn)預(yù)防工作，保證公司正常有序經(jīng)營(yíng)。杜絕遲到早退、上班串崗、上網(wǎng)、工作拖沓效率低下等不文明現(xiàn)象，保證日常工作氛圍嚴(yán)謹(jǐn)、積極、有序、高效。所以為了完善公司制度，實(shí)現(xiàn)管理規(guī)范化，是總經(jīng)辦 今后 的工作重點(diǎn)。 在 2020 年的人事工作中，我們將著力為公司打造一個(gè)有創(chuàng)造力、有執(zhí)行力、有戰(zhàn)斗力、有凝聚力的高效團(tuán)隊(duì)，為員工創(chuàng)造一個(gè)更能展示自我才華，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的舞臺(tái)。 逐步形成 公平向上的企業(yè) 競(jìng)爭(zhēng)氛圍，結(jié)合他們?cè)诮鹈穆殬I(yè)生涯規(guī)劃，給予他們實(shí)現(xiàn) 個(gè)人價(jià)值 、提升個(gè)人空間 更大的舞臺(tái)。 努力提高總經(jīng)辦全體人員的綜合素質(zhì)，加強(qiáng)理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)工作責(zé)任心和主動(dòng)服務(wù)意識(shí)，制定相應(yīng)的考核管理制度、明確分工、充分調(diào)動(dòng)工作積極性，使公司后勤服務(wù)管理工作再上新臺(tái)階。 對(duì)公司各部門(mén) 情況 了解 不夠深入，對(duì)存在的問(wèn)題掌握真實(shí)情況不夠全面，從而對(duì)領(lǐng)導(dǎo)決策應(yīng)起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。 職工食堂管理。 加強(qiáng)檔案管理。全年各類辦公費(fèi)用合計(jì) 301 萬(wàn)元 ， 比去年同期上升 %，其中辦公用品、耗材、名片累計(jì) 萬(wàn)，比去
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1