醫(yī)院科主任述職報告（精選3篇）(文件)
【正文】 況下，科室業(yè)務學習更是緊迫，科室領(lǐng)導積極組織業(yè)務學習，定期開展每周12次的科室業(yè)務講座，要求有記錄，嚴格三級醫(yī)師查房制度。 制定切實有效的39?！ 、诙ㄆ趯\行病歷進行檢查和評估，對歸檔病歷做到嚴格把關(guān)。在此情況下，科室積極與二病區(qū)配合引進新來醫(yī)療護理人員共計9人，其中神經(jīng)病學碩士研究生2人，本科畢業(yè)生2人，護理人員5人?！ ×⑼ㄟ^宣傳及健康教育提升患者的就診率?！ 】傊?，回顧過去，展望未來，神經(jīng)內(nèi)科一病區(qū)全體醫(yī)務人員有信心與二病區(qū)協(xié)作努力，把神經(jīng)內(nèi)科建設(shè)成臨泉縣縣人民醫(yī)院乃至全市二級醫(yī)院中的精品科室，在醫(yī)院的發(fā)展藍圖上抹上重重的一筆！ 神經(jīng)內(nèi)科一病區(qū) xx年12月5日 七、不足之處 科室人才梯度建設(shè)仍然不完善，醫(yī)療及護理人員緊缺，并且由此嚴重影響和制約科室進一步發(fā)展及壯大，這是次年工作中亟需解決的大問題?！ ∥濉⒓訌娮o理質(zhì)量管理（詳見護理總結(jié)報告）
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