新媒體推進(jìn)婦聯(lián)工作的實(shí)踐與思考(文件)
【正文】 信公眾平臺(tái)發(fā)布了活動(dòng)倡議書，同時(shí)設(shè)計(jì)了一套調(diào)查問卷，對(duì)居民城市意識(shí)進(jìn)行調(diào)研，調(diào)研問卷除了像往常一樣發(fā)放紙質(zhì)材料外，還將調(diào)研內(nèi)容發(fā)布在微信公眾平臺(tái)上進(jìn)行征集，結(jié)果收效明顯，通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)收到了很多問卷，將調(diào)查范圍擴(kuò)大，對(duì)最后的調(diào)查結(jié)果很有幫助。二是吸引力不夠，涉及版塊設(shè)計(jì)的親民程度、具體內(nèi)容的 “ 行政化 ” 程度等等 。 缺乏專業(yè)人才支撐 對(duì)于新媒體的開發(fā)與運(yùn)用需要一定的專業(yè)知識(shí)，而婦聯(lián)工作人員多為非專業(yè)人員，且多身兼數(shù)職，沒有時(shí)間精力鉆研相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，這也是導(dǎo)致目前婦聯(lián)新媒體更新不足，吸引力不夠的重要原因之一。但是，微博、微信以及工作 群則因其功能、體量、受眾對(duì)象的不同而各有不同，想要吸引更多女性群眾的參與，就既要求有婦聯(lián)的標(biāo)識(shí)化特點(diǎn)，又要求有 “ 接地氣 ” 的網(wǎng)絡(luò)語言，與網(wǎng)站相比具有更鮮明 的個(gè)性和更高的可識(shí)別度，運(yùn)用得好的甚至不僅能看得出地域（群體）特色、又能突破地域（群體）限制。 “ 同 ” 在有利于婦女工作開展、婦女兒童受益的一致目標(biāo)， “ 異 ” 在各有側(cè)重的具體內(nèi)容、形式不一的運(yùn)用方法和涇渭分明的語言風(fēng)格等。一要推進(jìn)婦聯(lián)職能和社會(huì)關(guān)注的融合。 加大投入，形成常態(tài)管理 的長效機(jī)制 一要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。因此，要建好用好新媒體，就必須根據(jù)新媒體運(yùn)用的具體要求，輔以人財(cái)物等方面的全面保障，甚至為其重新劃定機(jī)構(gòu)設(shè)置、部門職責(zé)、人員調(diào)配和預(yù)算安排，為更好地運(yùn)用新媒體提供長效保障。 。要著力推進(jìn)婦聯(lián)工作 “ 網(wǎng)上 ” 與 “ 掌上 ” 、 “ 線上 ” 與“ 線下 ” 的融合，通過新媒體的運(yùn)用 逐步推進(jìn)婦聯(lián)自身活動(dòng)方式、工作流程、評(píng)價(jià)機(jī)制的改革創(chuàng)新。二
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