【正文】 習(xí)適用本所實際的工作方法，也要向其他所同志學(xué)習(xí)新的工作方法，有條件的話要學(xué)習(xí)其他分局的工商所好的工作經(jīng)驗；要學(xué)會虛心向企業(yè)家學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們成功的經(jīng)驗及為人處事的道理，從而了解他們的心態(tài)，以便更好的監(jiān)管服務(wù)；同時，我們不僅要橫向?qū)W習(xí)，更要 縱向?qū)W習(xí)，要向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向領(lǐng)導(dǎo)看齊，學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)豐富的工作經(jīng)驗以及對工商工作尺度的把握。前輩們總結(jié)出了經(jīng)驗、方法，就是為了讓后來者少走彎路，我們應(yīng)該把這份寶貴的知識結(jié)合到我們的工作當(dāng)中去，再從我們的實際情況出發(fā)對這套理論加以完善、改進(jìn)，這也是一種創(chuàng)新。理論知識培訓(xùn)可以幫助我們完善以往的知識結(jié)構(gòu)，發(fā)散我們的思維，讓我們從不同的角度去看待問題、思考問題。重復(fù)的工作，長久的工作，都會造成身心疲憊的。多年的工作經(jīng)歷讓我深刻體會到提高履職能力的重要性，平時工作經(jīng)驗的積累，學(xué)習(xí)知識的積累，加上我們不斷的實踐，這些都能提高我們的履職能力，所謂熟能生巧，巧能生變，而變則才能創(chuàng)新。我們要做的是多看多學(xué)多做多提煉，不斷提高履職能力，努力做到讓群眾滿意，讓領(lǐng)導(dǎo)放心。只有不斷提高人大代表履行職責(zé)的能力，認(rèn)真履行代表職務(wù)，積極參政議政，才能使人民代表大會制度在我縣社會主義民主政治和政治文明建 設(shè)中起到重要作用。因此，在提名推薦代表候選人時就要嚴(yán)把“關(guān)口”，確保選出政治素質(zhì)高、綜合能力高、參政議政能力強(qiáng)、示范帶動能力強(qiáng)的“雙高雙強(qiáng)”代表，堅決將“帶病代表”拒之門外。著力從政治品德、職業(yè)道德、社會公德、家庭美德等方面立體化、多角度對提名推薦的候選人進(jìn)行考察，注重推薦具有高尚的思想道德情操和優(yōu)良作風(fēng)，公道正派，為民代言，替民辦事的人。要注重推薦那些在基層和生產(chǎn)一線埋頭苦干、扎根基層的干部；注意推薦那些在本行業(yè)、本單位工作勤奮、有創(chuàng)新能力、起模范帶頭作用、密切聯(lián)系群眾、能積極代表和反映人民群眾意見和要求的人，注重推薦那些具有較強(qiáng)履行代表職務(wù)責(zé)任感、使命感和議政能力的人。當(dāng)前選舉實踐中選舉人和被選舉人參選積極性不高的一個重要原因，就是缺乏競選機(jī)制，要修改代表選舉辦法，提高選舉的競爭性和公開 2 性，提高選舉工作的透明度。 ㈡在代表推薦上突出公開性。代表候選人的確定，要采用上下醞釀、反復(fù)比較、民主協(xié)商的程序 確定代表候選人，克服領(lǐng)導(dǎo)定調(diào)、選區(qū)定人和重比例輕素質(zhì)、重意圖輕民心的現(xiàn)象，把那些為民說話辦事、傾聽群眾呼聲、為百姓解憂人選進(jìn)代表隊伍。同時，強(qiáng)調(diào)對代表自身素質(zhì)的要求，對每個候選人進(jìn)行充分的比較和篩選，確保政治文化素質(zhì)高、履職能力強(qiáng)的人當(dāng)選。人大代表肩負(fù)著代表人民參與行使國家權(quán)力的光榮使命，只有不斷提高履行職責(zé)的能力，認(rèn)真履行代表職務(wù)，積極參政議政，才能使人民代表大會制度在我縣社會主義民主政治和政治文明建設(shè)中起到重要作用。代表隊伍中既要有經(jīng)驗豐富的老同志，又要吸收熱愛人大工作、年富力強(qiáng)的年輕同志，保留一定比例素質(zhì)較高、參政議政能力較強(qiáng)的上屆代表，使代表隊伍形成梯次，保持人大工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性。要采取 多項措施，加強(qiáng)教育培訓(xùn)，強(qiáng)化人大代表的政治意識、法律意識、責(zé)任意識。很多人員對人大代表如何履職不熟悉，需要盡快轉(zhuǎn)換角色，使自己盡快具備與行使職權(quán) 相匹配的政治素養(yǎng)和法律素質(zhì)。二是在實踐中學(xué)習(xí)。要知道人各有所長，各有所短，懂得取他人之長，補(bǔ)已之短，有利于個人的進(jìn)步。人大代表每季度都要抽出時間，到選區(qū)走訪選民和群眾，聽取他們的意愿和呼聲，體察民情，了解民意，反映民愿，做實事，解民憂。一是組織政治理論學(xué)習(xí)。三是組織綜合知識培訓(xùn)。要按 照代表的工作職責(zé)、居住分布情況、交通狀況，從便于代表開展工作等方面去考慮，科學(xué)合理地劃分代表小組。代表要履好職，首先要知情知政，盡量擴(kuò)大人代表知情知政的活動參與和信息渠道。閉會期間各人大代表活動小組要圍繞縣委的中心工作，縣委、縣政府的階段性重點(diǎn)工作，選民關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，結(jié)合實際選擇題目，開展視察和調(diào)研。建成并開通議案和建議管 理信息系統(tǒng)，將所有的議案和建議在網(wǎng)上提交、辦理、答復(fù)、查詢和反饋。一是健全代表述職機(jī)制。要著手建立代表辭職制度、罷免和補(bǔ)選制度，對那些因身體欠佳，社會兼職過多、本職工作繁重、工作崗位變化等不能保證執(zhí)行代表職務(wù)時間，或執(zhí)行代表職務(wù)的能力太低難以履職、述職測評結(jié)果不合格、違法亂紀(jì)、道德敗壞、作風(fēng)不好、群眾反映強(qiáng)烈的，就應(yīng)通過法定程序使其辭職或罷免。對代表堅持動態(tài)管理，實行優(yōu)勝劣汰，暢通代表“出口”，保持代表工作的生機(jī)與活力。要不斷加大對代表的宣傳力度，全面地宣傳代表履職情況，特別是代表發(fā)揮作用、積極參政議政、提出意見建議的情況。人大常委會要注意加強(qiáng)與代表特別是基層代表的聯(lián)系溝通。首先，是時間保障。由于我國現(xiàn)行的人大代表兼職不兼薪，代表參加活動，所在單位應(yīng)按正常出勤對待，對無固定收入的代表，應(yīng)給予適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)補(bǔ)貼。代表活動需要場所，要積極推進(jìn)“人大代表之家”的創(chuàng)建工作。 。四是建立激勵機(jī)制。法律賦予了代表依法履職的權(quán)力，對不支持代表執(zhí)行職責(zé)，不接受代表監(jiān)督的部門、單位和個人，應(yīng)依法追究其法律責(zé)任。為此，每年對代表活動要作出周密安排，在代表參加活動之前，把議題提前通知代表做準(zhǔn)備，對代表 9 活動時間，要做出明確規(guī)定。三是建立保障機(jī)制。二是建立聯(lián)系 機(jī)制。一是建立宣傳機(jī)制。組織代表學(xué)習(xí)相關(guān)的法律、法規(guī)，讓代表的明確自己的職責(zé)和義務(wù)，增強(qiáng)代表履職的緊迫感和危機(jī)感，激發(fā)代表自覺履職的內(nèi)動 8 力。這樣在 保障選民知情權(quán)的同時，更有效地保障了選民的監(jiān)督權(quán)，也有利于提高代表的參政議政責(zé)任意識。徹底改變一些問題代表年年提出，年年得不到解決，挫傷了代表的積極性的做法。 7㈢認(rèn)真辦理議案建議，激發(fā)代表履職熱情。三是組織代表開展執(zhí)法檢查、視察調(diào)研。及時了解選民的疾苦，認(rèn)真反映群眾的呼聲，保障人大代表的參政議政權(quán)利。 ㈡改進(jìn)活動方式，拓寬代表工作領(lǐng)域。二是舉辦法律、法規(guī)講座。 五、優(yōu)化代表履職環(huán)境，增強(qiáng)代表履職功效 縣人大常務(wù)委員會要始終堅持以人為本的理念，優(yōu)化代表履職環(huán)境，為代表活動提供堅強(qiáng)的保障。 ㈢深入聯(lián)系群眾，傾聽選民訴求。深入思考，邊學(xué)邊做，對基層 和群眾反映的突出問題，及時采取措施認(rèn)真解決。一是向書本學(xué)習(xí)。憲法和法律賦予了人大代表崇高的法律地位和神圣的歷史使命，人大代表擔(dān)負(fù)著了解民情、代表民意、反映民愿、參加人民代表大會會議審查、決定重大事項、選舉產(chǎn)生本級國家機(jī)關(guān)組成人員、參加視察、調(diào)查、檢查活動、督促“一府兩院”改進(jìn)工作等多項職責(zé)，帶著廣大人民群眾特別是選民的期待。只有單個代表的素質(zhì)提高了，代表的整體結(jié)構(gòu)才能得到優(yōu)化，人民代表大會的決策水平和工作效率才能得以提高，人民代表大會制度才能真正發(fā)揮作用。因而，要增加法律、經(jīng)濟(jì)、文化、教育、科技等方面專業(yè)人才在代表中的比例。要改變?nèi)舜蟠斫Y(jié)構(gòu)中普遍存在“一多、一高、一少”，即：黨政干