【正文】 黨政班子成員和全區(qū)處級單位黨組織主要負(fù)責(zé)同志對 12 個街道和部分委局的 20 個先進(jìn)基層黨支部進(jìn)行了現(xiàn)場觀摩，召開了全區(qū)交流推動會。 。 ，徹底肅清黃興國惡劣影響。對 155 名社區(qū)黨組織書記進(jìn)行了專題培訓(xùn)，著力提高抓社區(qū)黨建工作水平。民主生活會上，每位常委自我批評揭短亮丑、不遮不掩 ，相互批評坦誠相見，嚴(yán)于自我剖析找缺點，敢于觸及思想和靈魂，批出了“辣味”，點到了“痛點”，戳到了“麻骨”，每位常委都得到了黨性錘煉，收獲了寶貴財富，充分體現(xiàn)了黨內(nèi)政治生活的戰(zhàn)斗性。加強區(qū)委常委會會議的統(tǒng)籌安排，嚴(yán)把議題審核，議題不成熟，絕不上會。區(qū)委狠抓“關(guān)鍵少數(shù)”，組織全區(qū)處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部參加了全市黨員領(lǐng)導(dǎo)干部警示教育電視電話會議。制定了《 XX 區(qū)關(guān)于開展崗位廉政風(fēng)險排查的實施意見》，通過學(xué)習(xí)教育、梳理崗位職責(zé)、查找廉政風(fēng) 險、評估風(fēng)險等級、建立防控制度五個環(huán)節(jié)，進(jìn)一步增強黨員干部的崗位廉政風(fēng)險意識，做到廉潔從政。制定《 XX區(qū)處級干部和考察對象（后備干部）親屬及重要社會關(guān)系填報暫行規(guī)定》《 XX 區(qū)科級干部選拔任用工作痕跡管理規(guī)程》《 XX 區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任職承諾辦法（試行）》《 XX 區(qū)干部 選拔任用工作紀(jì)律承諾辦法（試行）》，實現(xiàn)了選拔任用干部動議即審，全程可控。制定《 XX 區(qū)干部教育培訓(xùn)學(xué)員考核實施細(xì)則（試行）》，將黨的理論知識考試、全面從嚴(yán)治黨相關(guān)理論知識考試作為干部培訓(xùn)的規(guī)定動作，建立“凡訓(xùn)必考”長效機制。嚴(yán)把干部選拔任用廉政情況函復(fù)關(guān)，共回復(fù)廉潔征求意見函 107 件，涉及干部 1180人次。按照中央部署和市委要求，積極推動國家監(jiān)察體制改革。 全年共運用“四種形態(tài)”處置 342 人，“第 一、 二、三種形態(tài)”處置人數(shù)分別為 300 人、 28 人、 14 人，分別占%、 %、 %。 。改進(jìn)和創(chuàng)新聯(lián)系群眾方法，深入調(diào)查研究，經(jīng)常深入到街道調(diào)研、現(xiàn)場辦公。區(qū)級四機關(guān)對辦公用房、公務(wù)用車再次進(jìn)行了清理規(guī)范。 ?，F(xiàn)已完成全部搶占房的調(diào)查取證工作，組織開展 5 次集中清理，到今年年底力爭取得階段性成果。深入開展“入百姓門、納百姓言、解百姓難、暖百姓心”活動，制定區(qū)委常委包案責(zé)任制度，建立矛盾糾紛排查化解動態(tài)管理臺賬。制定了《美 21 。全國“兩會”、“一帶一路”高峰論壇、黨的十九大期間， XX 區(qū)為全市 的大局穩(wěn)定作出了積極貢獻(xiàn)。相繼啟動?xùn)|宿舍、東孫臺等 7 大片棚改工作，目前已完成征拆任務(wù)約 萬平方米、 3250 戶，占全年任務(wù)量的 88%，力爭 2021 年棚戶區(qū)拆遷主體征收工作基本完成， 2021 年掃尾清零。一是下決心下大力氣解決搶占經(jīng)濟(jì)適用房問題。組織市場監(jiān)管、國稅、審計等職能部門，通過查閱票據(jù)、實地查看、后臺篩選等方式，重點檢查公款吃喝、違規(guī)使用公車等問題，共開展檢查 298 次，組織糾風(fēng)志愿者暗訪單位 420個。認(rèn)真落實《 XX 區(qū)關(guān)于暢通反映渠道、 加快事項辦理實施辦法》，規(guī)范程序流程，傾聽群眾呼聲，及時回應(yīng)訴求。制定了《關(guān)于深入貫徹和嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神實施細(xì)則》，進(jìn)一步將規(guī)定細(xì)化具體化。加大提醒、函詢和誡勉力度，警示提醒 53 人、函詢 24 人、誡勉 27 人，典型問題曝光 28 件。一是充分運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。對 13 件反映紀(jì)檢干部問題線索進(jìn)行處置，為 5 名干部澄清了事實。加強紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)，制定了《關(guān)于進(jìn)一步發(fā)揮 XX區(qū)紀(jì)委委員作用的意見（試行）》，細(xì)化了區(qū)紀(jì)委委員的職責(zé)，拓寬履職渠道。修訂《 XX 區(qū)干部教育培訓(xùn)管理辦法》，出臺《 XX 區(qū) 2021 重點項目實施意見》，確定全年重點培訓(xùn)項目 26 個，備案項目 91 個，將廉政和警示教育作為黨員干部培訓(xùn)的必講內(nèi)容，舉辦全區(qū)正處級領(lǐng)導(dǎo)干部清華大學(xué)黨的建設(shè)和經(jīng)濟(jì)管理研修班、基層黨組織書記培訓(xùn)班等各級各類班次 40余個，培訓(xùn)各級各類干部 6000 余名。今年以來，共交流提拔 102 人，從街道等一線部門交流提拔 58 人，配備到街道等一線部門任職的干部 57 人，對 5 名正處級領(lǐng)導(dǎo)干部改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，選人用人環(huán)境大幅改善，政治環(huán)境持續(xù)向好。 6 月 7 日、 7 月 9 日和 9 月 5 日，分三次組織副處級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部到天津市警示教育基地參觀了“利劍高懸加大對常委會議定事項的督查落實，堅決杜絕重大事項“決而不行”、“行而不實”。同時，區(qū)委組織部、區(qū)紀(jì)委印發(fā)了《關(guān)于做好重新召開民主生活會會前準(zhǔn)備工作的通知》《關(guān)于做好重新召開兩次民主生活會材料撰寫和報送工作的通知》等 6 個通知，加強對全區(qū) 67 個處級單位民主生活會的督促指導(dǎo)，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，對會前準(zhǔn)備不充分、對照檢查材料不合格的，責(zé)令延期召開。二是用好批評和自我批評的武器。重新研究制定肅清黃興國惡劣影響工作方案，明確了 6 大方面 27 個具體任務(wù)，深挖病灶根源，統(tǒng)一思想認(rèn)識。加強廉潔文化陣地建設(shè)，制作廉潔文化公益宣傳廣告牌，打造 1 座廉潔主題公園、 7 三、堅持肅清黃興國惡劣影響，堅決打贏巡視整改政治硬仗，努力營造風(fēng)清氣正的良好政治 生態(tài) 區(qū)委堅決貫徹總書記關(guān)于巡視工作的重要講話精神，以落實市委巡視組巡視反饋意見為契機，對市委專題“機動式”巡視反饋的 4 個方面 12 個問題，在“人、事、因、制”上下功夫，制定一個巡視整改方案、一個整改臺賬和 5 個專項整治工作方案，明確 81 條整改舉措，壓實唯一責(zé)任，舉全區(qū)之力在條條要整改、件件有著落上集中發(fā)力，建立了 31 項長效制度。選樹 5 個“紅旗黨支部”和 20 個“五好黨支部”，有力推動了基層黨支部建設(shè)。制定了《 2021XX 區(qū)黨委（黨組）領(lǐng)導(dǎo)班子及成員落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任檢查考核評分細(xì)則》，組織全區(qū)主體責(zé)任培訓(xùn)，將區(qū)委的主體責(zé)任以清單形式分解為 8 個考核內(nèi)容、 35個考核項目和 100個扣分點，統(tǒng)一了主體責(zé)任考核標(biāo)準(zhǔn)。今年以來，區(qū)委常委會專題研究部署全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作 8 次，區(qū)委常委會專題聽取黨風(fēng)廉政建設(shè)匯報 27次，通報學(xué)習(xí)市紀(jì)委典型案例 21次，每逢全區(qū)性會議及重要節(jié)點必講黨風(fēng)廉政建設(shè)，班子成員親自帶隊對基層黨委 （黨組）落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況進(jìn)行考核，確保主體責(zé)任真正落實落細(xì)。 。制作了展板、折頁、年歷、海報等一系列宣傳資料下發(fā)基層，目前正在積極設(shè)計制作《十九大精神市民筆記本》。綜合運用各類媒體加強理論宣傳。 第五篇：落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任報告 落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任報告范文 2021年 XX 區(qū)委關(guān)于落實全面從嚴(yán)治黨主 體責(zé)任的報告 在市委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下， XX 區(qū)委堅持政治掛帥，牢固樹立“四個意識”，高舉習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，以深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神為首要的政治任務(wù)，以總書記到天津調(diào)研時提出的“三個著力”重要要求為元為綱，以認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任為器為徑，以聚焦政治整改、持續(xù)凈化政治生態(tài)為重要抓手，全面落實市第十一次黨代會和市委十一屆二次全會部署要求，扎實推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸、向縱深發(fā)展，為實現(xiàn)“五個現(xiàn)代化天津”奮斗目標(biāo)，加快建設(shè)活力之區(qū)、綠色之區(qū)、安全之區(qū)、文明之區(qū)凝聚了強大正 能量。 5．結(jié)合本科室（單位）工作實際，與所屬人員經(jīng)常性地開展廉政談話，做到抓早抓小。 9．上級黨委確定的其他工作事項。 5．與分管科室和聯(lián)系分局（所）負(fù)責(zé)人開展經(jīng)常性談話，了解督促主體責(zé)任落實情況，對群眾反映問題比較集中、作風(fēng)和腐敗問題比較突出的分管科室和聯(lián)系分局（所）主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談并督促整改。具體責(zé)任如下： 1．定期專題研究、布置、檢查職責(zé)范圍內(nèi)的全面從嚴(yán)治黨工作，指導(dǎo)督促分管科室和聯(lián)系分局（所）落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。 10．主動接受紀(jì)委（紀(jì)檢監(jiān)察組）的監(jiān)督，支持紀(jì)委（紀(jì)檢監(jiān)察組）按照黨章規(guī)定和紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)“三轉(zhuǎn)”要求履行監(jiān)督責(zé)任。 6．及時聽取全面從嚴(yán)治黨工作匯報，協(xié)調(diào)督辦重大違紀(jì)違法案件的查處，幫助執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機關(guān)排除辦案中的阻力和干擾。 2．參加涉及全面從嚴(yán)治黨全局性工作的會議和活動，對全面從嚴(yán)治黨重點工作親自部署、協(xié)調(diào)、督促、落實。 15．加強問責(zé)工作，對在黨的建設(shè)和黨的事業(yè)中失職失責(zé)的，嚴(yán)肅責(zé)任追究，并對典型問題予以通報曝光。 1 月底前分別向縣委及縣紀(jì)委提交上一黨組履行主體責(zé)任情況書面報告，同時要求科室（單位）書面報告，把全面從嚴(yán)治黨納入我局工作綜合考評范圍，組織開展對各科室（單位）履行主體責(zé)任情況的重點檢查。 7．嚴(yán)格貫 徹落實中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神，結(jié)合實際制定實施具體措施，組織開展