freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內容

文化旅游系統(tǒng)工會工作總結-總結報告(文件)

2025-04-23 00:16 上一頁面

下一頁面
 

【正文】 元。這樣,不但節(jié)約了資金,保證了質量,同時得到了投標參與者 的認可,政府采購中心的贊同,學校教職工的信任。實行政務校務公開以來,我系統(tǒng)指導各學校在財務公開上著重做了以下工作:①健全財務制度。③對教職工極為關注的諸如加班補助、業(yè)務招待費用、勞務回扣費、小車使用及開支、出差考察等費用進行專題審查。更重要的是,通過政務校務公開化解了矛盾,理順了關系,調動了廣大干部職工的工作積極性和創(chuàng)造性,全區(qū)的教育教學質量不斷邁上新臺階,取得了新的成績。我局將在各級領導的指導 下,進一步認真實踐,認真總結,使政務校務公開更規(guī)范、更完善,收到更好的效果。為充分體現(xiàn)職工民主管理、參政議政的主人翁精神做好準備。 四、切實做好職工群眾工作 為營造和諧穩(wěn)定局面,按照糧食局黨委要求, 切實做好新形勢下職工群眾工作,更好發(fā)揮工會橋梁和紐帶作用,公司工會組織開展排憂解難活動。與此同時,工會還積極協(xié)助黨委、行政做好信訪工作,為推進企業(yè) 健康穩(wěn)定發(fā)展,做出了巨大的貢獻。 七、 2021年工作計劃 一年來,公司工會和各基層工會在黨組織的領導下,行政的大力支持下,做了大量工作,但仍然存在不足,例如:各基層工會工作的開展缺乏創(chuàng)新,合理化建議、學習活動等工作開展不理想,深入職工家庭了解困難情況較少等情況。 五、進一步做好困難職工幫扶工作,充分發(fā)揮幫扶中心作用。及時報道先進人物事跡,鼓勵職工學先進、趕先進、當先進??h總工會自成立以來,在縣委和上級工會的正確領導下,圍繞中心,服務大局,充分 發(fā)揮工人階級主力軍作用,做了大量卓有成效的工作。縣總工會在工作中堅持和完善“三項制度”,強化源頭參與、源頭維護,積極組織職工參與企事業(yè)民主管理。另外,堅持抓好建設“職工之家”工作。 二、堅持實施送溫暖工程,維護困難職工群體,幫扶困難職工,保持職工隊伍穩(wěn)定對全縣的困難企業(yè)、困難職工,縣總工會和基層工會都建立了檔案,完善工作制度,實行動態(tài)管理,及時給予幫扶。同時,縣總工會在教育部門和各基層工會的配合下,對考入大專院校的特困職工子女給予資助,收到很好的效果。這些活動的開展,進一步調動了職工群眾的積極性、主動性、創(chuàng)造性,凝聚了廣大職工的智慧和力量,團結動員廣大職工為實現(xiàn)彝縣經(jīng)濟社會全面發(fā)展作出了貢獻。 四、抓好新建企業(yè)建會工作,調整勞動關系,維護員工合法權益對新建企業(yè)建會工作的認識程度、工作力度體現(xiàn)著工會領導班子在這項工作上反映出的政治敏銳性。二是加強輿論導向,創(chuàng)造有利建會的社會環(huán)境。總工會主席進入人大領導班子序列,客觀上為工會工作開展創(chuàng)造了更多有利條件,也使工會工作地位得到了提高。三是對工會聯(lián)合會在建會和開展工會工作中的地位給予足夠的重視。首先,深入一線,調查研究,召開多層次的座談會,以增強企業(yè)業(yè)主和員工對工會工作的信任度,保證建會工作的嚴肅性?!堆〞r訊》和漾濞有線電視臺經(jīng)常有工會工作的新聞,為開展工會工作營造了良好氛圍。其中,公路養(yǎng)護段開展的鋪筑柏油 路面競賽是我縣開展群眾性經(jīng)濟技術創(chuàng)新活動的一面旗幟。縣財政每年撥出??钣糜谒蜏嘏こ?,縣總工會和基層工會積極籌措資金,開展送溫暖活動,工會組織成為困難 職工的“第一知情人、第一報告人、第一關心人、第一幫助人”。目前,全縣已有縣級“合格職工之家” 66 個,縣級“先進職工之家” 29 個,州級“ 先進職工之家” 6 個,省級“模范職工之家” 2 個。全縣 7 戶國有企業(yè)、 8 戶私營企業(yè)簽訂了集體合同,簽訂率分別達到100 和 50。這三項制度,都是工會組織多年堅持的維權制度。 第五篇:工會系統(tǒng)工作總結 發(fā)揮工人階級主力軍作用 工會系統(tǒng)工作總結我縣現(xiàn)有職工 4572人,基層工會組織 118 個,其中新建企業(yè)工會組織 16 個,鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會聯(lián)合會 11 個,工會會員 4386 人。 六、加強工會自身建設,加大各級工會干部培訓力度,提高工會干部職業(yè)素養(yǎng)。深入開展業(yè)績競賽活動,著力提高職工素質。組織工會干部進行了總書記系列重要講話精神的學習,進一步提高了工會干部人員的理論素養(yǎng)。并解決了大部分問題,并得到了職工認可和肯定。一定程度的促進了工會管理的標準化、科學化,使職工的知情權、參與權、表達權、監(jiān)督權落到實處。具體工作開展如下。實施政務校務公開以來,我局工作取得了一定成績,也探索出了一些經(jīng)驗,促進了全區(qū)教育的健康發(fā)展。各學校每年要組織召開一次教代會,除了審議學校、工會的工作報告和財務報告外,還要 審議《學校發(fā)展規(guī)劃》、《學校結構工資實施方案》、《學校民主評議干部方案》等規(guī)章制度,學校將這些決策、規(guī)劃、制度、方案等連同學校的其它管理制度匯編成冊,使學校各項工作有章可循,有規(guī)可依。②堅持財務一期一審制度。實行政務校務公開前,學校很少組織過有教職工代表參加的學校帳務清理。大宗物質采購,同樣采用公開招標或集體采購制,教師代表參加招投標或集體采購的全程監(jiān)督。我系統(tǒng)指導各學校針對以往基建管理中存在的問題,各學校成立了有教師代表、工會會員代表參加的校務公開基建監(jiān)督小組,并制訂了基建管理制度。又比如,近年婁底三中、二中、四中等學校連續(xù)幾年招聘了部分高中骨干教師,每次招聘都是先通過電視、報紙、政務公開欄發(fā)布消息,然后組織有各科骨干教師參加的評聘工作小組,通過筆試、面試、試講、考察、量化計分的程序確定招聘對象,環(huán)環(huán)公示成績,最后公布招聘結果,這樣真正招聘到了一些骨干教師。四是實行局黨委書記、局長、工會主席接待制。同時,我局還統(tǒng)一部署各學校通過家長會的形式向社會公開承諾內容。一是設立了政務公開欄?;ǚ矫妫航逃到y(tǒng)新建、
點擊復制文檔內容
公司管理相關推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號-1