【正文】 得他人的認(rèn)可。第一次見到撒種，我很奇怪：踩得這么實(shí)，苗怎么還能破土而出 ?后來才明白，土松，苗反而會出不來 。 這“八缺八不缺”是橫在一些年輕干部面前的一道道坎，又是豎在他們面前的一道道門。后天的學(xué)習(xí)能力決定發(fā)展?jié)摿?，未來惟一持久的競爭?yōu)勢，就是比你的對手學(xué) 得更好更快。所以必須下真功夫?qū)W習(xí)，既向書本學(xué)，又向模范學(xué)，既向廣 大群眾學(xué)，又向有經(jīng)驗(yàn)的領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)，更重要的是要在實(shí)干中不斷地去總結(jié)提高，把經(jīng)歷轉(zhuǎn)化成自己處理問題的能力，不是永遠(yuǎn)針對一個問題考慮問題，而是要能看到問題的本質(zhì)，那樣我們才能真正的得到提高，才能擔(dān)當(dāng)一面，成為具有核心競爭力的“專家型人才”。我們常說，在機(jī)關(guān)都是問題，到基層都是辦法，說的就是從基層做起，就拿群眾工作來說，其中的門道就很多。希望大家能夠從調(diào)解一起矛盾糾紛、拆除一宗違章搭建、整理一套扶貧檔案這樣的小事做起，從中鍛煉大家解決困難問題的能力和本事，以便將來在更廣闊的舞臺上有更大的作為。敷衍工作，最大的受害者也必定是自己?！安恢\全局者，不足謀一域”，要想工作出彩，不能 只“埋頭拉車”，把自己的眼光局限在“一畝三分地”，也要學(xué)會“抬頭看路”，在眼界、學(xué)識、素養(yǎng)等各個方面都緊跟時(shí)代步伐，全面提升組織力、思考力、執(zhí)行力。要學(xué)著“善于說行、敢于說不”，原則的事“靈活”辦，行或不行都能讓人心悅誠服 。 四、慎終如始才能行穩(wěn)致遠(yuǎn) 一要做一個有底線的 人。明代人張瀚在《松窗夢語》中講述了這樣一個故事：雨天之后，一位轎夫因穿著一雙新鞋，小心翼翼地?fù)竦囟?，生怕弄臟了鞋子。要個性服從黨性，小我服 從大我，私心服從公心。特別是自己上到了一定高度，必須好自為之，不然幾十年的奮斗，一夜回到解放前，甚至還可能回不到解放前。 二要以“責(zé)人之心責(zé)己、諒己之心諒人”。有這種心情能理解。俗話說“天高望月小，心寬萬事無”。有些干部為了眼前利益，放在哪個地方都做不成事，放在哪個地方都不安分，放在哪個地方都是個不團(tuán)結(jié)的因素。其實(shí)，最好的人脈就是自己，只有資源平等，才能 互相幫助，如果你不夠優(yōu)秀，人脈是不值錢的，它不是追求來的，而是吸引來的。積極進(jìn)取、奮發(fā)向上的精神狀態(tài)，是年輕干部的特有氣質(zhì)。從某種意義上，忙有時(shí)也是能力不足的體現(xiàn)，要想解決忙的窘境，提高能力效率、學(xué)會統(tǒng)籌擺布、善于團(tuán)結(jié)合作是三條行之有效的途徑。希望大家以掛職鍛煉為一個新的起點(diǎn)，將“單項(xiàng)工作爭第一、各項(xiàng)工作上水平、整體工作創(chuàng)一流”體現(xiàn)在工作的各個方面，不負(fù)青春韶華，書寫時(shí)代答卷，爭做再創(chuàng)火紅年代的新一代“后浪”。 一、提高政治站位，明白“為何學(xué)” 黨的十八大以來，習(xí)總書記總 書記多次強(qiáng)調(diào)，各級領(lǐng)導(dǎo)干部都要有加強(qiáng)學(xué)習(xí)的緊迫性。 (一 )培養(yǎng)少數(shù)民族干部、女干部、黨外干部是全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要 今年是“十三五”收官之年、戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)收官之年，也是開啟“十四五”奮斗、落實(shí)習(xí)總書記總書記 2020 年考察云南重要講話精神的開局之年，市委四屆八次全會把 X 放到全國全省的發(fā)展大局中來分析謀劃，進(jìn)一步理清了發(fā)展思路，找準(zhǔn)了發(fā)展定位，對滇西輻射中心、滇西工業(yè)重鎮(zhèn)、新型基礎(chǔ)設(shè)施、鄉(xiāng)村振興、大滇西旅游環(huán)線樞紐、邊疆治理能力現(xiàn)代化、最優(yōu)營商環(huán)境建設(shè)等七個方面的工作進(jìn)行了安排部署。但同時(shí)我們也看到，少數(shù)民族干部結(jié)構(gòu)不夠合理， 40 歲以下的市管干部只有 22 名，后備力量薄弱 ?！睆?X 的情況看，我市少數(shù)民族干部、女干部 、非黨干部的整體素質(zhì)，基本能夠滿足崗位需求，但同時(shí)也應(yīng)該看到，一些干部還缺乏扎實(shí)的理論功底，缺乏對全市全局工作的了解和把握，缺乏艱苦環(huán)境的磨練，缺乏駕馭復(fù)雜局面，解決復(fù)雜問題的經(jīng)驗(yàn)和能力?！贝舜闻嘤?xùn)班設(shè)置了豐富的培訓(xùn)內(nèi)容，大家要結(jié)合自身實(shí)際、工作實(shí)際，科學(xué)合理的制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，讓政治理論水平、專業(yè)能力、綜合素質(zhì)都有較大的進(jìn)步。學(xué)出以人民為中心的價(jià)值取向 。我們這個培訓(xùn)班從名字上大家就可以看出與其他培訓(xùn)比較起來不一樣，我們學(xué)專業(yè)知識不僅要按照“干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么”的原則，結(jié)合自身崗位的專業(yè)化需求開展專業(yè)訓(xùn)練，同時(shí)還要結(jié)合我們的身份有針對性的開展學(xué)習(xí)，比如：少數(shù)民族干部就要多學(xué)少數(shù)民族政策知識、工作方法、民俗文化，女干部就要結(jié)合自身“ 親、巧、細(xì)、韌”的特點(diǎn)多學(xué)溝通技巧、解決群眾工作方法，黨外干部就要多學(xué)統(tǒng)一戰(zhàn)線方面的知識等，在勤學(xué)苦干、多思善悟中豐富專業(yè)知識、提升專業(yè)能力、錘煉專業(yè)作風(fēng)、培育專業(yè)精神，盡快成為行家里手，適應(yīng)新形勢新任務(wù)新要求。 一要有好的學(xué)習(xí)心態(tài)。 2 個月的培訓(xùn)時(shí)間，大家要學(xué)習(xí)的東西很多，如果不講究方式方法，很難達(dá)到學(xué)習(xí)的效果。其次要精研細(xì)思學(xué)，要帶著問題學(xué)習(xí)，養(yǎng)成邊學(xué)習(xí)邊思考的習(xí)慣，在廣泛閱讀的基礎(chǔ)上，聯(lián)系實(shí)際，開動腦筋，把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，多問幾個“為什么”，對現(xiàn)實(shí)中的疑惑進(jìn)行深入思考，力求把零散的東西變?yōu)橄到y(tǒng)的、孤立的東西變?yōu)橄嗷ヂ?lián)系的、粗淺的東西變?yōu)榫畹?、感性的東西變?yōu)槔硇缘?，同時(shí)，通過學(xué)員論壇、學(xué)員微課堂加強(qiáng)學(xué)員之間的相互交流，取長補(bǔ)短，集思廣益 。學(xué)風(fēng)建設(shè)是干部作風(fēng)建設(shè)的重要組成部分，端正學(xué)風(fēng)是端正黨風(fēng)的基礎(chǔ)。凡學(xué)員累計(jì)請假時(shí)間超過總學(xué)時(shí) 1/7 的，不予畢業(yè)，不頒發(fā)結(jié)業(yè)證書。這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)在大家的成長過程中將是一段難忘的經(jīng)歷，希望大家不辜負(fù)市委對你們 的期望，把握青春年華，走好人生的每一步，走得更順、走得更遠(yuǎn)、走得更穩(wěn)。 各位年輕的朋友，沒有方向的追逐，只會是南轅北轍的努力。這次培訓(xùn)班，我們將執(zhí)行違反紀(jì)律規(guī)定“一票否決”制，凡發(fā)現(xiàn)學(xué)員違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神或其他違紀(jì)違法行為的，一律責(zé)令退學(xué)，并嚴(yán)肅處理。大家 要不做“趙括門中人”，理論聯(lián)系實(shí)際，將學(xué)到的理論知識轉(zhuǎn)化為工作的方式方法，切實(shí)解決“老辦法”不管用，“新辦法”不會用，“硬辦法”不敢用，“軟辦法”不頂用，在矛盾面前束手無策、無能為力 的情況，做善作善成的真把式、雷厲風(fēng)行的快把式、追求卓越的好把式。心浮氣躁，朝三暮四，學(xué)一門丟一門，干一行棄一行，無論為學(xué)還是創(chuàng)業(yè)，都是最忌諱的。在座的各位都是各單位的中堅(jiān)力量，講學(xué)習(xí)不僅僅是自己生存和發(fā)展的需要，更重要的是一種歷史重任和社會責(zé)任，大家要端正學(xué)習(xí)態(tài)度，自覺地把學(xué)習(xí)作為一種終身追求的精神境界，作為一種經(jīng)常性的任務(wù)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性和緊迫感，以身作則、率先垂范，真 正做到坐得下來、靜得下心、鉆得進(jìn)去，認(rèn)認(rèn)真真學(xué)、扎扎實(shí)實(shí)學(xué)，力 求學(xué)有所得、學(xué)有所思、學(xué)有所成，在全面系統(tǒng)掌握馬克思理論知識走在前面，在學(xué)習(xí)掌握專業(yè)知識、提升專業(yè)能力上走在前面，在運(yùn)用馬克思主義立場、觀點(diǎn)、方法分析和解決實(shí)際問題上走在前面。因此，我們在培訓(xùn)班，要加強(qiáng)黨的路線方針政策和憲法法律法規(guī)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，開展經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會、生態(tài)文明、 黨建和哲學(xué)、歷史、科技、國防、外交等各方面基礎(chǔ)性知識學(xué)習(xí)培訓(xùn)，開展互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、人工智能等新知識新技能學(xué)習(xí)培訓(xùn)，抓好總體國家安全觀、統(tǒng)戰(zhàn)、民族、宗教、金融、保密、統(tǒng)計(jì)、城市規(guī)劃管理、應(yīng)急管理、心理健康等方面學(xué)習(xí)培訓(xùn)，做到既懂經(jīng)濟(jì)又懂政治、既懂業(yè)務(wù)又懂黨務(wù)、既懂專業(yè)又懂管理，努力成為一名又博又專、底蘊(yùn)深厚的復(fù)合型干部。 (二 )要以專業(yè)知識為重點(diǎn)開展專業(yè)訓(xùn)練 黨的十九大報(bào)告強(qiáng)調(diào)“要注重培養(yǎng)專業(yè)能力、專業(yè)精神，增強(qiáng)干部隊(duì)伍適應(yīng)新時(shí)代中國特色社會主義發(fā)展要求的能力”。在培訓(xùn)班，大家要系統(tǒng)學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀，通讀《習(xí)總 書記談治國理政》 ( 3 卷 )，跟進(jìn)學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)總書記總書記最新重要 講話文章，持續(xù)學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)總書記總書記考察云南重要講話精神，通過靜下心來讀原著、學(xué)原文、悟原理，學(xué)習(xí)掌握中國特色社會主義理論體系，學(xué)習(xí)掌握貫穿其中的馬克思主義立場觀點(diǎn)方法，不斷深化對共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設(shè)規(guī)律、人類社會發(fā)展規(guī)律的認(rèn)識，深刻理解習(xí)總書記新時(shí)代中國特色社會主義思想的核心要義、精神實(shí)質(zhì)、豐富內(nèi)涵、實(shí)踐要求，真正學(xué)出始終堅(jiān)守不渝的理想信念 。 二、掌握學(xué)習(xí)方法，弄懂“怎么學(xué)” 習(xí)總書記總書記指出：“中國共產(chǎn)黨人依靠學(xué)習(xí)走到今天，也必然要依靠學(xué)習(xí)走向未來。舉辦培訓(xùn)班，就是希望通過集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)，拓寬大家的視野、思路、胸襟，同時(shí)為大家搭建展示自我的平臺，為組織選拔干部打下基礎(chǔ)。各項(xiàng)工作的穩(wěn)步推進(jìn)，離不開一支包括少數(shù)民族干部、女干部、黨外干部在內(nèi)的高素質(zhì)年輕干部隊(duì)伍，舉辦這期培訓(xùn)班就是為了讓大家通過學(xué)習(xí)，能夠更好更快的投入 X 跨越發(fā)展的各項(xiàng)事業(yè)中，為 X 的明天做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。”知識都有“保質(zhì)期”，本領(lǐng)都有“折舊率”，能力都有“迭代率”。在此，我謹(jǐn)代表市委組織部部務(wù)會，對各位年輕的朋友的到來表示熱烈歡迎 ! 各位年輕的朋友，去年市委下發(fā)了《關(guān)于適應(yīng)新時(shí)代要求大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的實(shí)施辦法 (試行 )》，健全完善全市年輕干部選拔、培育、管理、使用的機(jī)制，其中最重要的一項(xiàng)工作措施就是加強(qiáng)年輕干部的教育培訓(xùn)，特別是少數(shù)民族、婦女、黨外青年干部培訓(xùn)，讓大家到黨校進(jìn)行培訓(xùn)，把系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐鍛煉結(jié)合起來，把集中培訓(xùn)與跟蹤培養(yǎng)結(jié)合起來，把組織培養(yǎng)和個人努力結(jié)合起來，全面提升黨性修養(yǎng)和能力素質(zhì)。保持一顆平常心，是做好任何工作的前提，對大是大非要明白清楚，對個人恩怨要糊涂一些，與同事合 作要寬容大度，用心想事、用心謀事、用心干事，先苦后甜，便是我們結(jié)結(jié)實(shí)實(shí)拼搏出來的青春。建議大家學(xué) 會三思而后言，適當(dāng)控制自己的情緒，對自己即將說出口的話先思考下，確定適合的場合適合的時(shí)間再說，藏事在心，不易表露，努力成為一個“情緒管理大師”。 四要有管理情緒的能力。甚至有些班子集體，一開始能夠同心同德，能夠同舟共濟(jì)，到有利益的時(shí)候就成了同床異夢，然后有分歧的時(shí)候又成了同室操戈，最后只有一個結(jié)果，同歸于盡。有時(shí)候出問題就在一念之間，要學(xué)會拿得起，放得下，舉重若輕。倒不如把精力放在反省自我上，是不是自己確實(shí)哪方面錯了，自己不知道。一些同志受到批評后開始意志消沉，特別是受到不公正待遇后，要么開始找人就發(fā)泄心中不滿，要么四處發(fā)牢騷，要么直接撂挑子不干工作。防人不如防己，求人不如求己?！帮L(fēng)險(xiǎn)與風(fēng)光同在，餡餅與陷阱同在”，過去講兒行千里母擔(dān)憂，現(xiàn)在是兒握重權(quán)母擔(dān)憂?？梢?，守住底線的重要性。人生也沒有如果，只有結(jié)果和后果。要把小事當(dāng)大事，不做“差不多先生”，把工作中的辦公、辦文、協(xié)調(diào)等點(diǎn)點(diǎn)滴滴做到極致，這樣組織才會逐步給你重任