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《試用期作業(yè)指導(dǎo)書》金光集團(tuán)中國食品部(文件)

2025-06-12 08:51 上一頁面

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【正文】 金光集團(tuán) AFP 中國食品和不動產(chǎn) 名稱 試用期管理作業(yè)指導(dǎo)書 文件編號: HR20202024 生效日期 頁 次 2 頁 數(shù) 3 1.目的 規(guī)范員工試用期管理。 3. 1. 2勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月 。 4. 2試用期間 試用期期間,直接主管對員工負(fù)有指導(dǎo)、監(jiān)督、考核的 管理責(zé)任。 4. 3. 2經(jīng)核準(zhǔn)轉(zhuǎn)正的員工,由人力資源部發(fā)給員工本人《轉(zhuǎn)正通知書》(附件 7),告知轉(zhuǎn)正事項;不予轉(zhuǎn)正的員工由直接主管書面說明理由及客觀依據(jù)(員工工作行為記
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