【正文】 的業(yè)務(wù)。如有違約，將根據(jù)對(duì)甲方造成損失的大小，追究相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。受聘人員退休、退職、死亡的。3)未經(jīng)單位同意，擅自離崗培訓(xùn)、學(xué)習(xí)或者培訓(xùn)結(jié)束后逾期不歸的。乙方：____________________。固定期限：自年月日起至年月日止。二、乙方同意甲方的工作安排，遵守單位制度，接受單位績(jī)效考核，保質(zhì)保量完成任務(wù)。實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。二、甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)一小時(shí)；因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，每日不得超過(guò)2小時(shí)。甲方支付給乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可依法以書(shū)面形式變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容。三、乙方解除合同，應(yīng)依法提前三十天書(shū)面通知甲方。客觀情況發(fā)生重大變化指市場(chǎng)情況變化、甲方經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略調(diào)整、組織架構(gòu)調(diào)整等情形。九、甲方因工作需要，與乙方續(xù)簽合同，可在合同期滿三十天內(nèi)通知乙方，經(jīng)雙方協(xié)商同意，應(yīng)及時(shí)辦理續(xù)簽手續(xù)。本合同未盡事項(xiàng)，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________。根據(jù)中華人民共和國(guó)《勞動(dòng)法》和相關(guān)的勞動(dòng)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，主要從事工作。第四條甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則。如乙方未參加甲方的具體施工或行政工作時(shí)，僅享受基本工資。甲方有依法制訂和修改規(guī)章制度和管理辦法的權(quán)利。雙方約定的其他權(quán)利。創(chuàng)造條件提高乙方政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)水平的義務(wù)。第十一條乙方的權(quán)利。有提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的權(quán)利。有接受甲方管理，服從甲方安排、遵守甲方的規(guī)章制度的義務(wù)。第十三條甲乙雙方必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，甲方按照甲方所在地規(guī)定的比例按月為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方個(gè)人負(fù)擔(dān)的部分，由甲方代乙方在其工資中扣繳。八勞動(dòng)合同的終止、解除、續(xù)訂及延長(zhǎng)變更。人力不可抗因素（如戰(zhàn)爭(zhēng)）出現(xiàn)，可自行終止。a、試用期間。e、被依法追究刑事責(zé)任的。b、甲方以暴力威脅或以非法手段限制乙方人生自由強(qiáng)迫其勞動(dòng)的39。a、乙方患病或非因工受傷，在醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不能或不愿從事甲方另行安排的工作的。b、乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)。乙方在甲方連續(xù)工作六年以上，如雙方同意續(xù)延可訂立無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同。第二十條乙方在甲方工作期間，必須遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司的規(guī)章制度，并為自己的行為承擔(dān)相應(yīng)的刑事和民事責(zé)任。甲方如不具備單方面解除勞動(dòng)合同的條件，擅自開(kāi)除乙方，賠償乙方6個(gè)月基本工資，作為其待崗損失。第二十五條任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小予以賠償，賠償辦法按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，也可以執(zhí)行本合同約定。第二十八條甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和規(guī)定辦法為合同的組成部分，乙方承認(rèn)并認(rèn)真遵守。甲方（公章）：_________。法人代表（簽名）：_________。第三十條發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)先協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)可向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)裁決不服的十五日內(nèi)可向人民法院提起訴訟。十一其他。第二十四條乙方在職或離職后必須無(wú)條件嚴(yán)守甲方的商業(yè)秘密，否則甲方有權(quán)提請(qǐng)司法機(jī)關(guān)追究其刑事和民事法律責(zé)任。第二十二條合同期間，乙方未經(jīng)甲方同意，又不具備乙方單方面解除勞動(dòng)合同的條件，擅自離職的，賠償甲方的損失和甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)用。對(duì)合同期滿，但因工受傷或致殘的職工在治療期間或停工醫(yī)療期未滿時(shí)，可延長(zhǎng)合同期限到治療結(jié)束或停工醫(yī)療期滿時(shí)為止。第十九條勞動(dòng)合同的續(xù)訂及延長(zhǎng)變更。c、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難的。下列情況之一時(shí)，甲方可以解除勞動(dòng)合同。甲方有下列情況之一時(shí)，乙方可以解除勞動(dòng)合同。c、有營(yíng)私舞弊、貪污受賄行為的。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致同意，可以解除勞動(dòng)合同。甲方破產(chǎn)時(shí)可以終止合同。第十五條乙方工作期間的勞保用品，參照同類(lèi)行業(yè)，結(jié)合甲方實(shí)際情況發(fā)放。有熱愛(ài)企業(yè)、維護(hù)企業(yè)榮譽(yù)、保護(hù)企業(yè)財(cái)產(chǎn)、愛(ài)護(hù)生產(chǎn)設(shè)備的義務(wù)。第十二條乙方的義務(wù)。有享有社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇的權(quán)利。雙方約定的其他義務(wù)。按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全、勞動(dòng)保護(hù)、企業(yè)安全衛(wèi)生的規(guī)定，向乙方提供必須的勞動(dòng)條件的義務(wù)。有檢查、考核乙方生產(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)和技術(shù)狀況的權(quán)利。五甲方的權(quán)利和義務(wù)。第六條實(shí)習(xí)的期限和待遇執(zhí)行國(guó)家有關(guān)規(guī)定。三工作時(shí)間。本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日終止。醫(yī)院勞動(dòng)合同的法律效力篇十二勞動(dòng)者（乙方）：_________。本合同依法訂立，雙方簽字蓋章后生效，雙方必須嚴(yán)格履行。本合同在履行中發(fā)生爭(zhēng)議，任何一方均可向企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，也可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。七、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：未按勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；法律、法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。四、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：試用期間被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任或被勞動(dòng)教養(yǎng)的；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。一、出現(xiàn)下列情形之一的，本合同終止：乙方達(dá)到法定退休年齡的；乙方死亡，或者被宣告死亡或者宣告失蹤的；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。一、甲乙雙方必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。一、單位實(shí)施具有激勵(lì)機(jī)制的薪酬制度，根據(jù)員工崗位、職級(jí)的不同設(shè)計(jì)符合該崗位、職級(jí)特點(diǎn)的薪酬結(jié)構(gòu)及水平，為員工提供良好的薪酬待遇，實(shí)現(xiàn)單位和員工綜合價(jià)值的最大化。實(shí)行經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準(zhǔn)實(shí)行的綜合計(jì)算工時(shí)工作制。四、甲乙雙方都必須嚴(yán)格遵守國(guó)家和單位有關(guān)勞動(dòng)安全、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)等規(guī)定，甲方為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，保證乙方順利履行工作職責(zé)。二、本合同約定試用期，試用期自年月日起至年月日止。醫(yī)院勞動(dòng)合同的法律效力篇十一甲方（用人單位）名稱(chēng)：地址：聯(lián)系電話：法定代表人/主要負(fù)責(zé)人：乙方（員工）姓名：性別：住址：聯(lián)系電話：身份證號(hào)碼：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和單位的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著誠(chéng)實(shí)信用、平等自愿、協(xié)商一致的原則，同意訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款。5)嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序，致使診所工作不能正常進(jìn)行的。乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除聘用協(xié)議：_________________1)在試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求又不同意單位調(diào)整其工作崗位的。雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)的。乙方在離職時(shí)，應(yīng)在甲方相關(guān)人員的監(jiān)督下整理電腦文檔和交接工作，不得以任何形式和理由，刪除和拷貝與診所相關(guān)的文檔。(二)保密制度：_________________在協(xié)議期內(nèi)及解除本協(xié)議后乙方都必須保守甲方的商業(yè)秘密。(三)乙方需遵守國(guó)家的法律、法令和法規(guī)，愛(ài)護(hù)國(guó)家及公司財(cái)產(chǎn)、遵守勞動(dòng)紀(jì)律及甲方各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方可根據(jù)自己的實(shí)際情況，決定是否繼續(xù)受聘。一、聘用協(xié)議期限：_________________。_____年____月____日。甲方此前為該合同已經(jīng)支付的_______元預(yù)付款，乙方也無(wú)需再退回。甲方：_________。協(xié)議變更：協(xié)議期內(nèi)雙方可以另行協(xié)議變更。工作崗位：_____________