【實(shí)用】師德學(xué)習(xí)心得體會(huì)匯總8篇(文件)
【正文】 人、0x年僅剩40余人，碧山小學(xué)成為水東鎮(zhèn)唯一的教學(xué)點(diǎn)。雖說不上人去樓空，但總有幾分空蕩蕩的感覺。學(xué)生無法正常活動(dòng)，面對(duì)種種安全隱患我和老師們?nèi)缱槡?，反?fù)向村委會(huì)匯報(bào)，向中心小學(xué)反映?！ W(xué)校的孩子雖然不多，但他們也一樣是祖國(guó)的未來，他們和城鎮(zhèn)的孩子一樣——應(yīng)該享有平等的受教育的權(quán)利。山里的孩子們有了書的滋潤(rùn)一樣生龍活虎，一樣視野開闊?！ 煹聦W(xué)習(xí)心得體會(huì) 篇5 國(guó)家的興衰，取決于教育。只要用真誠(chéng)的心去感化學(xué)生，用真誠(chéng)的愛去引導(dǎo)學(xué)生，只有真的愛學(xué)生才能當(dāng)之無愧地說愛教育事業(yè)?？鬃诱f得好：“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從。在知識(shí)的海洋里，宇宙間的任何事物都只有其中的一朵浪花，一粒泥沙，而老師如同一葉扁舟，常年累月航行于其中，將一批又一批渴望成才的求知者送達(dá)理想的彼岸，風(fēng)雨無阻，無怨無悔。 教書育人是老師的天職。老師群體假如風(fēng)氣不好，非凡是與社會(huì)上的不良風(fēng)氣沆瀣一氣，其危害性就大了。可見師德師風(fēng)問題是與行風(fēng)緊密相關(guān)的，而行風(fēng)又與世風(fēng)相伴相隨?！ 煹?，即老師的職業(yè)道德。其身不正，雖令不從。由此可知，作為老師，你要把學(xué)生培育成大家都愿意接近的人，你就要注重培育學(xué)生的道德，而你要使學(xué)生成為有道德的人，就要讓學(xué)生愿意和你接近，以便對(duì)學(xué)生施加大的影響?！ 蹗従礃I(yè)。只有這樣學(xué)生才 能受到 老師的影響而努力學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)取。只有我們把學(xué)生看重了，學(xué)生得到老師的尊重了，他們才會(huì)尊重老師，愿意學(xué) 習(xí)這個(gè) 老師所傳授的各種知識(shí)。要提高我們的自身素質(zhì)，這要求我們年輕老師多聽取學(xué)生和老老師的各種意見。因此，老師一定要時(shí)時(shí)刻刻為學(xué)生做出好的榜樣，凡要求學(xué)生要做到的，自己首先做到?！ 煹聦W(xué)習(xí)心得體會(huì) 篇6 我認(rèn)為，好老師首先必須有敬業(yè)精神，要畢生忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)。只有深深地熟悉這一點(diǎn)，才能激發(fā)對(duì)老師工作的熱愛，也才能把這種愛傾注到對(duì)學(xué)生的教育中去。與此同時(shí)，老師要有崇高的理想，完善的道德情操，堅(jiān)定的信念，堅(jiān)強(qiáng)的意志品質(zhì)，并用它們對(duì)學(xué)生進(jìn)行淺夠默化的影響和熏陶。從本質(zhì)上看，學(xué)生并不存在好與差之分，“差生”之所以“差”，原因在于他們潛能被種種主客觀因素所束縛，而未得到充分的釋放而已。在他們身上，我們要傾注全部的愛，去發(fā)現(xiàn)他們學(xué)習(xí)上每一點(diǎn)滴的進(jìn)步，去尋找他們生活中，品德上每一個(gè)閃光點(diǎn)，然后運(yùn)用激勵(lì)機(jī)制，加以充分的肯定和激勵(lì)，恢復(fù)感到暖和，增強(qiáng)自信，從而縮小師生間心靈上的距離，使他們產(chǎn)生“向師性”。除此之外，老師還應(yīng)和學(xué)生進(jìn)行常常性的心靈溝通，向?qū)W生暢開心靈，既可以向?qū)W生談自己從人生中取得的珍貴經(jīng)驗(yàn)，也可以向?qū)W生坦誠(chéng)地公開自己的生活教訓(xùn)，使學(xué)生真正感受到你不僅是良師還是益友。愛崗敬業(yè)，教書育人，為人師表，誨人不倦，有教無類，這都是師德。老師應(yīng)因材施教，一視同仁，對(duì)好學(xué)生關(guān)愛備至，而對(duì)差學(xué)生更應(yīng)加備的關(guān)愛與呵護(hù)?！ 煹聦W(xué)習(xí)心得體會(huì) 篇8 老師是“人類靈魂的工程師”，對(duì)學(xué)生的成長(zhǎng)和成才的作用不言而喻?！盀槿藥煴怼背蔀樾缕陂g師德、師風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)，如何在新的環(huán)境中建立良好的師生關(guān)系更是重中之重。作為教育工作者，應(yīng)該樹立為學(xué)生服務(wù)的意識(shí)，熱愛教育事業(yè)，熱愛學(xué)生，把學(xué)生當(dāng)成自己的子女一樣來愛護(hù)，愿意與學(xué)生成為朋友，遇事冷靜，不隨便發(fā)怒，不以威壓人，處事公平合理，不抱偏見，對(duì)學(xué)生一視同仁，建立起平等和諧的師生關(guān)系。老師都是本著教書育人的態(tài)度來要求學(xué)生的，希望每一位學(xué)生提高自身的能力，進(jìn)展和完善自身的素質(zhì)，達(dá)到他們所期望的目標(biāo)。時(shí)下某些老師可能做不到這一點(diǎn)，他們往往自以為尊貴無比，維護(hù)師道尊嚴(yán)，不顧學(xué)生的顏面?！彼?，老師對(duì)學(xué)生不要體罰，不要訓(xùn)斥，不要高高在上，而應(yīng)該做一個(gè)和氣的人，一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜?，一個(gè)值得尊敬的人，一個(gè)堪為師范的人。因此在日常生活的教育工作中，老師應(yīng)把握批評(píng)的“度”，變“忠言逆耳”為“忠言悅耳”。 作為一名教育工作者，通過學(xué)習(xí)我決心以“江蘇畜牧獸醫(yī)職業(yè)技術(shù)學(xué)院優(yōu)秀老師群體”為榜樣，時(shí)時(shí)處處為之高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格要求自己， 勤奮工作，主動(dòng)進(jìn)取，進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和水平，以飽滿的熱情和和藹的工作態(tài)度對(duì)待每一個(gè)學(xué)生，時(shí)刻關(guān)愛學(xué)生的健康成長(zhǎng)，言傳身教、為人師表，為讓每一位學(xué)生適應(yīng)時(shí)代的進(jìn)展作出自己應(yīng)有貢獻(xiàn)！ 17 / 17。而這一切都基于老師的楷模形象。老師對(duì)學(xué)生的批評(píng)，恰當(dāng)?shù)模褪且环N激勵(lì)；不恰當(dāng)?shù)模蜁?huì)成為一種傷害，甚至還會(huì)導(dǎo)致逆反心理產(chǎn)生。俗語道：“人怕敬，鬼怕送。反之，老師也應(yīng)該理解和尊重學(xué)生。 二、教育中要理解和尊重學(xué)生 假如說沒有愛就沒有教育的話，那么離開了理解和尊重同樣也談不上教育。 一、作為老師應(yīng)該熱愛學(xué)生 假如老師和藹可親，師生關(guān)系則比較融洽。這其實(shí)只指出了老師“教書育人”的職責(zé)中教書的一面，而 “為人師表”則對(duì)老師和教育工作者提出了更高的人格上的要求。學(xué)校是培育人才的地方，老師是培育人才的園丁。老師是知識(shí)種子的傳播者，是文明之樹的培育者
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