20xx年貿(mào)易畢業(yè)論文地方集群的困境(文件)
【正文】 有的網(wǎng)絡(luò)和業(yè)務(wù)中尋求和發(fā)展聯(lián)系，這對于雙方的生存都是至關(guān)重要的。集群內(nèi)大量企業(yè)通過根植性關(guān)系交織成網(wǎng)絡(luò)，在這種內(nèi)聚性網(wǎng)絡(luò)中，維系集群系統(tǒng)的力量不但是經(jīng)濟(jì)利益和交易，還包括企業(yè)主之間私人關(guān)系，如朋友、親戚、鄰居、同學(xué)、同鄉(xiāng)等。這暗示了理論上一個(gè)重要的矛盾：創(chuàng)造集群組織的生命力的根植性同樣可能減少一個(gè)組織的適應(yīng)能力。按照olson的觀點(diǎn)，“區(qū)域鎖定”的形成就是——促進(jìn)企業(yè)集群形成的重要的制度和實(shí)踐——常常是社會(huì)和文化意義上的，集中于自我保護(hù)和自我增強(qiáng)，最終形成對區(qū)域進(jìn)步不利的僵化風(fēng)險(xiǎn)，而不是促進(jìn)區(qū)域進(jìn)步的活力源泉。鎖定(lockin)的概念在bathelt對liepzig媒體產(chǎn)業(yè)的研究中提及，認(rèn)為是源于過度根植性,他強(qiáng)調(diào)了在本地關(guān)系之外加強(qiáng)同非本地關(guān)系的需要。這勢必增加外部企業(yè)進(jìn)入集群以及群內(nèi)企業(yè)退出的成本——尤其是私人關(guān)系，這是有時(shí)候雖然集群外市場成本更低，集群內(nèi)企業(yè)也不愿單獨(dú)退出的原因。uzzi(1997)認(rèn)為，根植性的功能包括信任、細(xì)密信息傳遞、集體
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