20xx公司勞務(wù)派遣合同范本(文件)
【正文】 勞務(wù)人員抵達(dá)_______之日起計算。 2。合同期未滿因乙方或非勞務(wù)人員的原因需與勞務(wù)人員終止雇傭關(guān)系時，乙方應(yīng)支付勞務(wù)人員_____個月的底薪金額的補(bǔ)償金并免費提供返回中國的機(jī)票。勞務(wù)人員在乙方履約期間，每周工作_____天，每天_____小時。5加班時間?計算。 31。月薪計薪的勞務(wù)人員在乙方履約期間，星期日或公假日超工作發(fā)給加班津貼，加班津貼按： 底薪/(4。勞務(wù)人員抵達(dá)乙方履約后的底薪工資由乙方在每月的_____號之前按匯款當(dāng)日中國官方美圓外匯賣出牌價(此匯牌價僅保留到小數(shù)點后兩位)另加0。 5。 2。 甲方： 乙方： 簽字日期： 15 / 15。 (五)公共假期和病假及醫(yī)療費用 1。 (四)食宿 1。 42。5加班時間?計算。33周5天9小時)2加班時間?計算。月薪計薪的勞務(wù)人員在乙方履約期間，超時工作或在星期六工作發(fā)給加班津貼，加班津貼按： 底薪/(4。計件計薪的勞務(wù)人員在乙方履約期間，星期六工作及完成生產(chǎn)定額后超時工作為加班，加班薪金按： 底薪/(4。合同期未滿因勞務(wù)人員自身原因需與乙方終止雇傭關(guān)系時，勞務(wù)人員應(yīng)提前_____個月書面通知乙方，并根據(jù)未滿合同期的實際時間按比例返還乙方因申請勞務(wù)人員前往乙方履約的開支(機(jī)票、工作準(zhǔn)證的申請費用及更換費用)，返回中國的機(jī)票費用自理，按乙方安排的時間離境返回中國。_____個月后仍不能勝任工作的勞務(wù)人員將被遣送回國，回程機(jī)票費用由勞務(wù)人員自理。合同期限為_____年，自勞務(wù)人員抵達(dá)_______之日算起。 第二十五條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容 第二十一條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：_______________________________________ 十、勞動爭議處理及其它 第二十二條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。 八、勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償 第十八條甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第十四條甲方為乙方提供以下福利待遇_______________________________ 七、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù) 第十五條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)社會保險義務(wù)。 第八條甲方對乙方實行的休假制度有_______________________ 五、勞動報酬 第九條甲方每月_____日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為______元或按_________執(zhí)行。 第五條根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為：________________ 第六條乙方工作應(yīng)達(dá)到__________________________標(biāo)準(zhǔn)。 一、勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況 第一條甲方 法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人：_____________ 注冊地址：________________________________________ 經(jīng)營地址：________________________________________ 第二條乙方：__________性別：________ 戶籍類型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)) 居民身份證號碼：___________
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1