關(guān)于短期勞動(dòng)合同樣書(文件)
【正文】 作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。 甲方應(yīng)在每月____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。 五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除、終止 1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程?！ ?乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日(不超過(guò)30天)以書面形式通知甲方，不得擅自離職?！ ∑?、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容 甲乙雙方約定的其他內(nèi)容： 八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它 2雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起____日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。 2本合同未盡事宜或與國(guó)家、省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?！ ×?、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任 1因甲方原因解除勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同： (一)在試用期內(nèi)的； (二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的； (三)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的； (四)甲方未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)安全、
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