【摘要】企業(yè)人力資源管理人員國家職業(yè)資格認(rèn)證考試培訓(xùn),河海大學(xué),培訓(xùn)的概念,?=員工培訓(xùn)？雇主呢？老板呢？知識被動單向流動？僅此而已？態(tài)度呢？,?培訓(xùn)是給新雇員或現(xiàn)有雇員傳授其完成本職工作所必需的基本技能的過...
2024-11-20 22:01
【摘要】企業(yè)人力資源管理人員（基礎(chǔ)知識）主講：余香國（碩士副教授）廣東外語外貿(mào)大學(xué)國際商務(wù)系深圳書城培訓(xùn)中心深圳市大戰(zhàn)略企業(yè)策劃有限公司咨詢電話：13509631935020-61184460E-mail:信仰?“花謝花飛飛滿天，紅消香斷有誰憐？”《紅樓夢》中的林黛玉，但現(xiàn)實中的林黛玉——北京世邦廣告公
2025-03-07 23:56
【摘要】企業(yè)人力資源管理人員國家職業(yè)資格培訓(xùn)人力資源管理員夏小天1631精品資料網(wǎng)企業(yè)人力資源管理人員國家職業(yè)資格培訓(xùn)2精品資料網(wǎng)第一部分培訓(xùn)與開發(fā)的概述前言:為什么要培訓(xùn)為何越來越多的企業(yè)開始關(guān)
2025-03-05 16:15
【摘要】天馬行空官方博客：；QQ:1318241189；QQ群：175569632企業(yè)人力資源管理人員職業(yè)資格培訓(xùn)四川大學(xué)工商管理學(xué)院；；群：天馬行空官方博客：；QQ:1318241189；QQ群：1755696322021/11/11人力資源規(guī)劃2[人力資源規(guī)劃]部
2025-01-05 18:51
【摘要】第一章勞動法第一節(jié)勞動法的概念和作用★勞動法可以指（1、勞動法律部門2、國家的勞動法典3、勞動法學(xué)或勞動法課程）★勞動法的定義：指調(diào)整勞動關(guān)系以及與勞動關(guān)系有密切聯(lián)系的其他社會關(guān)系的法律?！飫趧臃ǖ暮诵膬?nèi)容：調(diào)整勞動關(guān)系★勞動法與其他法律的關(guān)系：1、勞動法是資本主義發(fā)展到一定階段而產(chǎn)生的法律部門2、勞動法與民法關(guān)系密切，它是從民法中分離出來的法律部門，它與工廠立
2025-06-28 11:43
【摘要】企業(yè)人力資源管理人員職業(yè)資格鑒定指導(dǎo)手冊(試行)鑒定申報須知鑒定項目簡介鑒定內(nèi)容大綱鑒定題型示例學(xué)習(xí)參考資料上海市職業(yè)技能鑒定中心2003年1月前言組織編寫這套職業(yè)資格鑒定指導(dǎo)手冊，是為了提高職業(yè)資格鑒定的規(guī)范化水平和對社會的透明度。每本
2025-04-19 01:56
【摘要】企業(yè)人力資源管理人員操作手冊目錄第一章 手冊的目的 3第二章 人力資源部的工作職責(zé) 4第三章 招聘工作 6第四章 新員工入司工作流程 11第五章 員工轉(zhuǎn)正考核工作流程 14第六章 員工內(nèi)部調(diào)動工作流程 16第七章 員工離職 19第八章 勞動合同 21第九章 薪資制度 24第十
【摘要】天馬行空官方博客：；QQ:1318241189；QQ群：175569632企業(yè)人力資源管理人員職業(yè)資格鑒定指導(dǎo)手冊(試行)鑒定申報須知鑒定項目簡介鑒定內(nèi)容大綱鑒定題型示例學(xué)習(xí)參考資料上海市職業(yè)技能鑒定中心2003年1月前言組織編寫這套職業(yè)資格鑒定
2025-04-14 07:05
【摘要】中層管理人員分冊目錄第一章考核對象第二章考核流程第三章考核得分計算規(guī)則第四章約束激勵措施第一章考核對象質(zhì)管辦主任企管處處長信息中心主任財務(wù)處處
2025-01-26 09:33
【摘要】上海市職業(yè)資格鑒定《企業(yè)人力資源管理人員》（助理人力資源管理師）英語閱讀理解專項練習(xí)解題策略（初稿）聯(lián)系QQ：185952345二〇一二年一月閱讀理解出題類型及解題法小結(jié)：(1)詞意題—曉知詞意；—若否，根據(jù)單詞的前后綴或閱讀上下文進(jìn)
2025-01-21 09:11
【摘要】2004年6月勞動和社會保障部國家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定職業(yè)：企業(yè)人力資源管理人員等級：國家職業(yè)資格二級卷冊一：職業(yè)道德理論知識第一部分職業(yè)道德（1~50題，共50道題）一、職業(yè)道德理論知識部分（1~8題）答題指導(dǎo)：u該部分均為選擇題，每題均有四個備選項，其中單項選擇題只有一個選項正確，多項選擇題有兩個或兩個以上選項正確。u請根據(jù)題意的內(nèi)容和要
2025-03-26 23:48
2025-04-16 01:10
【摘要】人力資源管理人員考試題庫一、是非判斷題1、戰(zhàn)略管理的模式代表著戰(zhàn)略管理過程，通常分為三個階段：戰(zhàn)略制定、戰(zhàn)略實施、戰(zhàn)略評價（√）2、工作分析是指采用工作分析的各種工具與方法明確工作的具體要求，提煉出鑒別成績優(yōu)秀的員工與工作一般的員工的標(biāo)準(zhǔn)（×）3、工作描述是一個人為了完成某種特定的工作所必須具備的知識、技能、能力以及其他特征的一份
2025-05-13 23:52
【摘要】正文：人力資源管理人員辭職報告 人力資源管理人員辭職報告 人力資源管理人員辭職報告1 尊敬的辦公室人力資源管理領(lǐng)導(dǎo)： 我向公司正式提出辭職。 我自20xx年6月6日進(jìn)入三甲公司，到現(xiàn)在已經(jīng)一...
2024-11-08 23:18
【摘要】企業(yè)人力資源管理人員基礎(chǔ)知識第二章人力資源管理（第一、二節(jié)）第一節(jié)現(xiàn)代人力資源管理總論企業(yè)價值的涵義?什么是企業(yè)？企業(yè)就是在市場競爭環(huán)境下，通過有效地整合和利用各種資源來實現(xiàn)自身價值最大化的組織。各種資源?土地?資金?人力?技術(shù)?信息
2025-03-05 15:39
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