【正文】 _________日起至_________年_________月_________日止。　　，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。　　、市政府和單位的有關(guān)規(guī)定，調(diào)整乙方的工資?！　〉诹鶙l 工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)和懲處　　、法規(guī)?！　〉谄邨l 病假和事假　　，須憑甲方指定的醫(yī)生證明，乙方在一個(gè)合同期(_________年或_________學(xué)年)內(nèi)，累計(jì)病假不滿_________天，工資按照_________%發(fā)給。因私外出就診的醫(yī)療費(fèi)用自理。確需變更時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同?！　?，聘用合同自行終止?！　?2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的?！　。追娇梢越獬赣煤贤?，但應(yīng)提前三十天以書(shū)面形式通知受聘方?！　?4)乙方不履行聘用合同的?！　?，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同?！　〉诰艞l 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償　　，由甲方解除聘用合同的(不包括在見(jiàn)習(xí)期)，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限，每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，最多不超過(guò)十二個(gè)月。工作時(shí)間每滿一年，發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?！　〉谑畻l 其它事項(xiàng)　　，按法律規(guī)定應(yīng)先申請(qǐng)仲裁，如一方對(duì)仲裁裁決不服，可以向人民法院提起訴訟?！　〉谝粭l 本合同期限為 年，自 年 月 日起至 年 月 日止?！　〉谒臈l 乙方認(rèn)為，根據(jù)本人目前的工作能力和健康狀況，能依據(jù)本合同第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定的勞務(wù)。支付時(shí)間每月日?！　‰p方就結(jié)束本合同協(xié)商一致的。　　乙方由于健康等原因，不能履行本合同義務(wù)的?！　〉谑l 雙方協(xié)商約定的其他事項(xiàng)：　　甲方的合法的規(guī)章制度(如員工手冊(cè)等)均屬本合同的主要附件，其效力與本合同條款同等。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應(yīng)立即書(shū)面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過(guò)錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)?！　〖追揭悦吭轮Ц兑曳饺嗣駧旁ù髮?xiě)：元）作為支付乙方的勞務(wù)報(bào)酬，（工資支付應(yīng)在乙方服務(wù)滿月后十日內(nèi)發(fā)放上月勞務(wù)報(bào)酬）　　甲方愿意接受乙方提供家政服務(wù)，并履行下列（二）的承諾；乙方自愿接受甲方的聘請(qǐng)，為甲方提供家政服務(wù)，并履行下列（三）的承諾?！　〖追皆诩視r(shí)可主動(dòng)減輕乙方的勞務(wù)，如做飯、打掃衛(wèi)生、洗衣服等。　　甲方不承擔(dān)乙方為甲方服務(wù)期間的任何人身意外傷害和健康醫(yī)療費(fèi)用?！　∪⒁曳降臋?quán)利、責(zé)任和義務(wù)　　乙方以接受甲方勞務(wù)報(bào)酬為前提，自愿為甲方提供家政服務(wù)?！　∫曳奖仨毞募追降念I(lǐng)導(dǎo)，明確主人與服務(wù)的關(guān)系，對(duì)甲方提出正常的批評(píng)意見(jiàn)和改進(jìn)意見(jiàn)，應(yīng)自覺(jué)接受和改進(jìn)?！　∫曳揭愿愫脼榧追椒?wù)為前提，不得干涉或在外宣揚(yáng)主人家庭涉及家政服務(wù)之外的任何事情。　　乙方家中有事需要回家，應(yīng)及時(shí)向甲方請(qǐng)假?！　”緟f(xié)議一式兩份，雙方簽字即生效。乙方有權(quán)利提出辭職，但在提出辭職時(shí)應(yīng)至少提前一周通知甲方，并簡(jiǎn)要說(shuō)明辭職理由；乙方辭職、協(xié)議終止。　　乙方在服務(wù)期間享有人格尊重、人身自由、******平等的基本權(quán)利?！　∫曳綖榧追教峁┘艺?wù)屬臨時(shí)用工，在服務(wù)期間不得按國(guó)家工作人員的標(biāo)準(zhǔn)提出休假，但甲方應(yīng)為乙方每月提供一到兩天探親假期，探親往返車費(fèi)乙方自行承擔(dān)，假期可以累計(jì)使用。盡量做到使老人滿意、環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔、飯菜可口（除主人特別安排外由乙方合理安排調(diào)劑）?！　〖追剑òɡ先耍┱J(rèn)為乙方?jīng)]有按約定的事項(xiàng)例行職責(zé)，要求乙方改正無(wú)效時(shí)，有權(quán)辭退乙方?！　〖追綉?yīng)及時(shí)支付乙方的勞務(wù)報(bào)酬，乙方勞務(wù)報(bào)酬的計(jì)算按公歷月為計(jì)算單位。乙方因人為原因給甲方造成重大損失，甲方享有訴訟權(quán)利?！　〖追?簽章)： 乙方(簽章)：　　日期： 年 月 日 日期： 年 月 日雇傭合同 篇8　　甲方：　　乙方：　　甲方為了使老人晚年過(guò)的快樂(lè)幸福，聘請(qǐng)乙方為甲方提供家政服務(wù)。　　乙方在工作過(guò)程中造成任何第三人損害而給甲方造成損失的，甲方可向乙方追償?！　〉谑畻l 乙方聲明，在本合同簽訂前，乙方已與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)已由與之建立勞動(dòng)關(guān)系的單位繳納，且在本合同有效期內(nèi)會(huì)繼續(xù)繳納(附勞動(dòng)合同、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納憑證)，并保證不會(huì)因此對(duì)甲方造成不利影響，否則甲方有權(quán)在任何時(shí)候單方面解除合同。　　乙方提供的勞務(wù)質(zhì)量達(dá)不到約定的要求或標(biāo)準(zhǔn)的?！　〉谄邨l 乙方應(yīng)依法繳納個(gè)人所得稅，甲方有權(quán)依法代為扣繳。乙方負(fù)有保守義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：　　技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息及依照法律規(guī)定和有關(guān)協(xié)議的約定對(duì)外應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)等?！　∫曳綉?yīng)履行甲方規(guī)定的崗位職責(zé)、按時(shí)、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)工作任務(wù)?！　?、法規(guī)相抵觸時(shí)，以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)?！　?，乙方要求解除聘用合同的，應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限，支付當(dāng)月基本工資作為的違約金給甲方?！　。率挂押炗喌暮贤瑹o(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘方員在本單位工作年限，工作時(shí)間每滿一年發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?！　?2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的。　　(2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的?！　?2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的?！　?4)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方單位利益造成重大損害的。　　，甲方可以解除聘用合同?！　?，聘用合同即自行終止。未經(jīng)甲方同意而擅離職守的，曠職_________天，扣發(fā)_________天工資，情節(jié)嚴(yán)重的，甲方有權(quán)解除合同，并追究乙方的違約責(zé)任。若未解除合同，工資將按_________%發(fā)給，直至恢復(fù)正常工作為止?！　?，依照乙方的工作實(shí)績(jī)、貢獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì)?！　?、寒暑假、探親假、婚假、計(jì)劃生育等假期?！　?。　　、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。　　，不得超過(guò)國(guó)家規(guī)定的退離休時(shí)間，國(guó)家和_________市另有規(guī)定可以延長(zhǎng)(推遲)退休年齡(時(shí)間)的，可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時(shí)，再根據(jù)規(guī)定條件，續(xù)訂聘用合同?！　「鶕?jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲