【正文】 　　______________鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）______________村（街）　　居民身份證號碼：_______________________________________　　現(xiàn)住址：_______________________________________　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和本市有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同?！　趧訝幾h處理過程中，任何一方不得有激化矛盾和擴大事態(tài)發(fā)展的行為?！　∑?、勞動合同終止、解除條件：　　勞動合同期滿或者甲、乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)，勞動合同即行終止?！　×趧蛹o(jì)律：　　乙方在合同期內(nèi)，必須服從甲方領(lǐng)導(dǎo)管理和教育，自覺遵守勞動紀(jì)律和國家的各項法律、法規(guī)?！　∥濉⒈ｋU、福利待遇：　　乙方在勞動合同期內(nèi)，與用工單位職工享受同等的政治待遇?！　∫曳奖仨毎凑沼霉挝挥诒緧徫簧a(chǎn)（工作）任務(wù)和責(zé)任制的要求，完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)或工作任務(wù)。工廠勞動合同范本通用版　　編號：　　甲方（勞務(wù)公司名稱）：乙方姓名：性別：身份證：　　根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，簽訂本合同?！　∪?、勞動保護和勞動條件：　　乙方在用工單位工作期間，乙方享受甲方同工種工人所享受的勞動保護待遇?！　∫曳皆诤贤趦?nèi)因工負(fù)傷、患病或非因工負(fù)傷、死亡等，均按國家或用工單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。積極參加用工單位組織的政治、技術(shù)、安全質(zhì)量和規(guī)章制度等方面的教育和培訓(xùn)?！　∫曳接邢铝星樾沃唬追娇梢越獬齽趧雍贤骸　。?）無正當(dāng)理由完不成用工單位規(guī)定的施工（生產(chǎn)）任務(wù)或不勝任用工單位安排工作的；　?。?）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律、打架、斗毆、無理取鬧、不服從指揮，影響生產(chǎn)、工作秩序的；　?。?）貪 污行賄、賭博、盜竊、營私舞弊等違法行為，不夠刑事處罰的；　?。?）違反安全技術(shù)操作規(guī)程，造成人身或設(shè)備事故，或浪費材料、能源，造成經(jīng)濟損失的；　?。?）患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿不能從事原工作的；　　（6）法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定可以解除勞動合同的其他情形如勞動教養(yǎng)等。該行為給另一方造成經(jīng)濟損失的，激化矛盾的責(zé)任方應(yīng)賠償另一方的經(jīng)濟損失?！　〉谝粭l合同期限　　本合同期限執(zhí)行下列______款　　一、有固定期限勞動合同。甲乙雙方的具體約定：　　__________________________________________________________________________?！　〉谒臈l社會保險和福利待遇　　甲方按規(guī)定為乙方參加工傷、醫(yī)療社會保險并履行繳費義務(wù)，按規(guī)定應(yīng)由乙方交納的社會保險費，由甲方代為扣繳。　　三、乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)定和操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮，對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉、控告?！　《?、以完成一定的工作為期限的勞動合同，工作完成勞動合同終止。對仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟?！　〖追剑ㄉw章）乙方（簽字）　　法定代表人或委托代理人：　?。ê炞只蛏w章）　　年月日年月日　　甲方（用人單位）：_________　　地址：_________　　法定代表人：_________　　乙方（職工）：_________　　身份證號碼：_________　　住址：_________　　甲方因生產(chǎn)（工作）需要，按國家和本市有關(guān)招用外地職工的規(guī)定，招收乙方。（其中頭_________天為試用期）　?。ㄈ┍竞贤滓译p方各存_________份，鑒證時還需交鑒證機構(gòu)_________份。　　四、勞動報酬　　（一）甲方執(zhí)行本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，保證乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于本市新規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)?！　。ㄋ模┘追桨才乓曳郊影嗉狱c，無法安排補休的，按國家規(guī)定發(fā)給加班工資?！　。ǘ┮曳揭蚬へ?fù)傷、患職業(yè)病所享受的有關(guān)待遇：　　醫(yī)療終結(jié)期內(nèi)，乙方的醫(yī)療待遇、工傷生活費等待遇，按本市工傷保險有關(guān)規(guī)定支付；　　合同期滿，且已醫(yī)療終結(jié)后，經(jīng)指定醫(yī)院診斷，市、縣（市）醫(yī)務(wù)勞動鑒定委員會確認(rèn)為殘廢的，按本市工傷保險有關(guān)規(guī)定，一次性計發(fā)相應(yīng)的殘廢保險待遇?！　。┢髽I(yè)應(yīng)為乙方辦理繳納工傷保險基金手續(xù)。　?。ㄈ┯邢铝星闆r之一，甲方不得解除勞動合同：　　乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷在醫(yī)療終結(jié)前或合同期內(nèi)的；　　乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或醫(yī)