勞務(wù)合同范本通用版5篇-wenkub
2024-12-06 22 本頁面
【正文】 部的管理，服從甲方指派的現(xiàn)場人員的協(xié)調(diào)，并有義務(wù)配合監(jiān)理、設(shè)計單位、質(zhì)量、安全監(jiān)督部門的管理工作?！ ∝?fù)責(zé)與該工程的監(jiān)理及設(shè)計單位的溝通、協(xié)調(diào)及處理日常事務(wù)?！ ∪?、勞務(wù)服務(wù)期： 乙方的勞務(wù)服務(wù)期暫定為月?！ ?三)甲方對乙方進(jìn)行職業(yè)技術(shù)、安全衛(wèi)生、規(guī)章制度等必要的教育與培訓(xùn)，乙方應(yīng)參加甲方組織的各項必要的教育培訓(xùn)。 愛護(hù)甲方的公共財產(chǎn)。如遇節(jié)假日或休息日，則應(yīng)提前到最近的工作日支付?！ ?二)甲方確因工作需要，可依法安排乙方延長工作時間、休息日或節(jié)假日加班。 一、合同期限 (一)本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止?！ 《?、工作內(nèi)容與工作地點 (一)甲方聘用乙方從事___________________________工作。 (三)乙方加班須征得甲方確認(rèn)同意，否則不視為加班?！ ?三)甲方可以根據(jù)乙方工作崗位的變更和工作量變化，經(jīng)協(xié)商調(diào)整乙方的工資待遇?！ ×?、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù) (一)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)對乙方履行告知義務(wù)，并做好勞動過程中職業(yè)危害的預(yù)防工作?！ ”竞贤?jīng)甲乙雙方簽字(或蓋章)后生效。(按甲方的施工進(jìn)度計劃的要求執(zhí)行)如因甲方要求并書面認(rèn)可的，需要項目工期延長的，則勞務(wù)服務(wù)期可順延，順延期間內(nèi)甲方據(jù)實結(jié)算及支付勞務(wù)費。 負(fù)責(zé)對乙方提供的勞務(wù)工作量的進(jìn)行最終審核，每月依乙方及其雇傭的工人(以下簡稱“工人”)按實際出勤天數(shù)發(fā)放勞務(wù)費?！ ∫曳截?fù)責(zé)定期對其雇傭工人進(jìn)行安全生產(chǎn)、文明施工教育。 乙方在勞務(wù)工進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場的2日前向甲方提供勞務(wù)工的名單、附身份證復(fù)印件(交原件核對)，作為甲方發(fā)放基本勞務(wù)費的依據(jù)?！ “?、其它條款： 本協(xié)議及其履行不構(gòu)成甲方與乙方工人之間產(chǎn)生勞動關(guān)系的證明，乙方在甲方指導(dǎo)下直接管理工人，工人因工資發(fā)放、人身損失等產(chǎn)生的糾紛概由乙方自行處理，如導(dǎo)致甲方直接或間接承擔(dān)相關(guān)責(zé)任的甲方有權(quán)向乙方追償。 二、合同期限(試用期限) 合同有效期：自____年__月__日至____年__月__日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。每周休息2天?！ 〖追接诿吭氯瞻l(fā)給乙方上月的薪金。對危害生命安全和身體健康的行為，有權(quán)提出批評檢舉和控告。 乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、計劃生育等假期。 八、合同的變更、解除、重新訂立和終止 (一)、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更勞動合同?！ ∫曳奖灰婪ㄗ肪啃淌仑?zé)任的。 乙方患病或非因工負(fù)傷，長達(dá)一個月或醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當(dāng)工作的?！ 》?、法規(guī)規(guī)定的其他情形?！ 》?、法規(guī)規(guī)定的其他情形?！ 〖追揭婪ń馍⒒蛞婪ū怀蜂N?！ 〖追竭`反本合同第六條第1款未為乙方辦理社會保險，給乙方造成經(jīng)濟(jì)損失. (二)、乙方的法律責(zé)任 乙方違反合同約定提前解除勞動合同，對甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失?！ ∈?、其它事項 雙方認(rèn)為需要約定的其他事項或?qū)υ啑l
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