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企業(yè)宣傳工作實(shí)施方案-wenkub

2024-12-06 03 本頁面
 

【正文】 團(tuán)體組織的各類宣傳活動,寬領(lǐng)域展示公司風(fēng)采形象?! ?三)總體目標(biāo)  逐步建立公司良好的宣傳機(jī)制,暢通公司宣傳報道渠道,整合資源和宣傳力量,最大限度地發(fā)揮宣傳工作作用,為公司快速發(fā)展?fàn)I造良好的輿論氛圍。  堅持群眾性?! ?qiáng)化原創(chuàng)性?! ?二)基本原則  把握時代性。企業(yè)宣傳工作實(shí)施方案企業(yè)宣傳工作實(shí)施方案篇一  為加強(qiáng)公司科學(xué)宣傳力度,建立有效宣傳機(jī)制,更好地發(fā)揮宣傳的輿論導(dǎo)向作用,塑造公司的社會形象,履行社會責(zé)任,促進(jìn)公司健康發(fā)展,特制定本方案。要以解放思想為先導(dǎo),不斷創(chuàng)新理念,圍繞落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,把宣傳工作打造成提升公司核心競爭力的有效載體,努力形成開放性大宣傳格局。要正確把握輿論導(dǎo)向,客觀、公正、準(zhǔn)確地反映各部門、各單位的工作進(jìn)展、工作成就、典型事例等,及時、準(zhǔn)確報道發(fā)展的重點(diǎn)、熱點(diǎn)和亮點(diǎn),為公司發(fā)展提供優(yōu)良宣傳服務(wù)。要牢固樹立以人為本理念,尊重員工主體地位,發(fā)揮員工的首創(chuàng)精神,激發(fā)全體員工的參與性、主動性和創(chuàng)造性?! 《?、主要宣傳渠道和方式  (一)宣傳渠道  省市主流媒體、商業(yè)網(wǎng)站、上級部門網(wǎng)站、公司網(wǎng)站、公司宣傳冊、宣傳光盤、宣傳欄(牌)、簡報、大型團(tuán)體活動、主題活動等?! ⊙埳霞壊块T、合作對象到公司參觀考察,參與或觀摩公司大型團(tuán)體活動,有針對性地開展宣傳活動展。(責(zé)任單位:黨群工作部??貐⒐晒疽訌?qiáng)信息和新聞線索報送工作,充分利用公司網(wǎng)站、簡報等,突出報道各單位工作進(jìn)展情況、成功做法和經(jīng)驗(yàn)。配合單位:各部門、控參股公司。督導(dǎo)部門:人力資源部)  邀請上級部門、業(yè)內(nèi)同仁、業(yè)務(wù)合作伙伴等參加公司運(yùn)動會、聯(lián)歡會等大型團(tuán)體活動,有針對性地制定活動方案,展示公司團(tuán)隊(duì)形象和整體形象,弘揚(yáng)企業(yè)文化。同時,在公司網(wǎng)站、上級部門網(wǎng)站以及相關(guān)新聞媒體加大對主題活動的宣傳報道力度。(責(zé)任單位:辦公室、黨群工作部、控參股公司。配合單位:各部門。督導(dǎo)部門:辦公室)  四、組織機(jī)構(gòu)和人員  為加強(qiáng)對公司宣傳的領(lǐng)導(dǎo),成立公司宣傳工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)宣傳工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,具體負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)宣傳目標(biāo)的實(shí)施、監(jiān)督、檢查工作。省級各媒體采用的新聞報道每篇記30分。在省級網(wǎng)站刊發(fā)新聞報道記20分?! 「鞑块T、各單位要依據(jù)職能及分解的要點(diǎn)任務(wù),深入進(jìn)行調(diào)查研究,多角度、寬領(lǐng)域、新視點(diǎn)地發(fā)現(xiàn)新聞、信息素材?! ∫?、指導(dǎo)思想  堅持宣傳黨的路線方針政策,以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,圍繞增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,突出企業(yè)精神的培育,把凝聚人心,鼓舞斗志,為公司的發(fā)展鼓與呼作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),發(fā)揮好輿論陣地的作用,促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。  員工思想動態(tài)。  宣傳工作是教育、激勵員工的一種方式,是企業(yè)不可缺少的一項(xiàng)工作?! 、俳⒐拘麄骶W(wǎng)絡(luò),組建一支有戰(zhàn)斗力的宣傳隊(duì)伍。每月一期,期間根據(jù)需要增發(fā)副刊。公司辦公室負(fù)責(zé)辦公樓東頭的板塊,技術(shù)中心負(fù)責(zé)辦公樓西頭的板塊,綜合管理部、質(zhì)量部在機(jī)床制造分公司范圍內(nèi)各選一塊,其余的由兩個分公司負(fù)責(zé)安排完成。道路上懸掛標(biāo)牌由公司辦公室負(fù)責(zé)更換,其他由各分公司負(fù)責(zé)。 ?、唛_展評優(yōu)樹先工作,體現(xiàn)人本精神。 人們都說三分治療,七分護(hù)理,句話雖然并不十分準(zhǔn)確,但卻反映了護(hù)理工作的重要作用和地位。其他層次的護(hù)士計劃安排操作考試一次,理論考試二次。開展護(hù)士禮儀競賽活動,、講素養(yǎng)的活動月,組織寓教寓樂的節(jié)日晚會?! 《?加強(qiáng)護(hù)理管理,提高護(hù)士長管理水平  (一)、年初舉辦一期院內(nèi)護(hù)士長管理學(xué)習(xí)班,主要是更新管理理念、管理技巧及護(hù)理服務(wù)中人文精神的培養(yǎng),當(dāng)今社會人群對護(hù)理的服務(wù)需求,新的一年護(hù)理工作展望以及護(hù)士長感情溝通交流等.  (二)、加強(qiáng)護(hù)士長目標(biāo)管理考核,月考評與年終考評相結(jié)合,科室護(hù)理質(zhì)量與護(hù)士長考評掛鉤等管理指標(biāo)??荚u方式以現(xiàn)場考評護(hù)士及查看病人、查
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