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正文內(nèi)容

20xx年支部問題清單整改措施三篇-wenkub

2024-12-05 23 本頁面
 

【正文】 于做好基層黨建工作的重要論述為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)城市基層黨的建設(shè)工作的意見》,著力提高基層黨組織黨建質(zhì)量,以順應(yīng)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求,發(fā)揮好戰(zhàn)斗堡壘作用。以上發(fā)言,不妥之處,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)同志們批評(píng)指正!在黨組織生活中,批評(píng)與自我批評(píng)沒有做到動(dòng)真碰硬、觸動(dòng)靈魂,知多行少、知行脫節(jié),難以實(shí)現(xiàn)自我教育、自我提高。在日常工作中,我對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不夠,尤其是對(duì)黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)緊迫感不強(qiáng),單位學(xué)習(xí)制度沒有很好的堅(jiān)持,對(duì)理論學(xué)習(xí)不透徹,掌握不具體,存在“現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用”和“學(xué)用結(jié)合”不緊密的問題。三是創(chuàng)新意識(shí)不足。二是在解決投遞業(yè)務(wù)破解難題上還有不足。雖然沒有利用職權(quán)為他人謀取利益,但也有在業(yè)務(wù)督查檢查中對(duì)熟人單位放寬尺度的問題。三是重視黨的政策理論學(xué)習(xí)程度、思考程度和參考程度不足,無法深刻準(zhǔn)確把握馬列主乘、毛澤東思想、鄧小平理論的深刻內(nèi)涵和精神本質(zhì)。任務(wù)多,壓力大的時(shí)候,首先不是考慮如何盡快完成,而是考慮如何最好,在工作中產(chǎn)生急躁的心情,影響工作效果。溫故知新,再次認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》,自學(xué)《習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》《習(xí)近平對(duì)《不忘初心,記住使命》的論述摘編》等篇章,收獲豐富,黨員思想境界提高。   但是,通過學(xué)習(xí)也發(fā)現(xiàn)了自己的許多缺點(diǎn),把理論學(xué)習(xí)作為硬任務(wù),理論學(xué)習(xí)過程也很粗糙,沒有很好地結(jié)合自己的工作生活和學(xué)習(xí)實(shí)際,認(rèn)真思考,深入分析?! ∫?、加強(qiáng)四種意識(shí),堅(jiān)定*四種自信,實(shí)現(xiàn)兩種維護(hù)不足的主要問題和具體表現(xiàn),一種是政治學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng)?! 《⒅揽謶?。隨著生活條件越來越好,自己也不知不覺的開始追求“高質(zhì)量”生活,有時(shí)出差、培訓(xùn)檢查在食宿方面不再愿住小旅館、有追求高標(biāo)準(zhǔn)、好條件、舒適安逸的想法,雖然沒有超出開支標(biāo)準(zhǔn),但艱苦奮斗的精神明顯減退。對(duì)投遞員最盼、最急、的問題還沒有做到銘記于心,想問題、做決策有時(shí)還是從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)滿不滿意,對(duì)單位有什么影響出發(fā),沒有把實(shí)現(xiàn)、維護(hù)和發(fā)展群眾利益作為根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),沒有以群眾、滿意不滿意、高興不高興為衡量標(biāo)尺。對(duì)新知識(shí)、新事物的學(xué)習(xí)上熱情不夠。(二)踐行宗旨意識(shí)有所弱化。整改措施:我將把堅(jiān)定理想信念作為黨內(nèi)政治生活的首要任務(wù),牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、堅(jiān)定不移擁護(hù)黨中央權(quán)威和黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。 深入貫徹省委《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代黨的建設(shè)、夯實(shí)基層治理基礎(chǔ)的實(shí)施意見》,持續(xù)抓基層打基礎(chǔ)、抓支部強(qiáng)組織,推動(dòng)基層黨建工作齊頭并進(jìn)。要突出重點(diǎn)、循因施策,既拿出管用的辦法,改好共性問題,又要解剖麻雀,不放過個(gè)性問題?! ∪?、整改內(nèi)容  對(duì)照黨建工作問題清單,制定以下整改措施:  (一)加強(qiáng)整體統(tǒng)籌謀劃,嚴(yán)密工作安排部署,著力提升黨建引領(lǐng)作用  。區(qū)屬各黨(工)委、區(qū)直機(jī)關(guān)各部門黨組織結(jié)合實(shí)際情況,每月召開1~2次黨建工作專題會(huì)議,深入分析本單位黨建工作存在的問題,研究制定加強(qiáng)黨建工作措施辦法。區(qū)委黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每季度對(duì)全區(qū)黨建工作進(jìn)行一次全面檢查,重點(diǎn)檢查重點(diǎn)黨建項(xiàng)目落實(shí)落地情況,適時(shí)召開黨建工作經(jīng)驗(yàn)推廣現(xiàn)場(chǎng)會(huì),示范先行、以點(diǎn)帶面,帶動(dòng)黨建工作整體進(jìn)步。持續(xù)發(fā)揮紅色資源聚集地優(yōu)勢(shì),結(jié)合國(guó)際文化旅游名城建設(shè),激發(fā)轉(zhuǎn)型發(fā)展創(chuàng)新活力,不斷深挖紅色基因,建好紅色資源庫,講好紅色故事,引導(dǎo)全區(qū)黨員群眾見賢思齊、見德思齊、見善思齊、見能思齊。抓好“回頭看”,通過看學(xué)習(xí)教育是否扎實(shí)、看調(diào)查研究是否充分、看檢視問題是否深刻、看整改落實(shí)是否見效,逐項(xiàng)查漏補(bǔ)缺,使“回頭看”成為認(rèn)識(shí)再提高、措施再完善、工作再推進(jìn)的過程,不斷鞏固和擴(kuò)大主題教育成果。動(dòng)態(tài)更新全區(qū)黨組織班子情況,對(duì)因委員出缺、辭職、病退導(dǎo)致班子不健全的,及時(shí)督促其進(jìn)行補(bǔ)選。對(duì)于遷出轄區(qū)的黨組織,及時(shí)與轉(zhuǎn)入地進(jìn)行移交。充分發(fā)揮“兩新”黨組織的政治引領(lǐng)作用,圍繞企業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要,積極開展“黨員責(zé)任區(qū)”“黨員示范崗”和“崗位大練兵”等活動(dòng),充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。創(chuàng)新機(jī)制方法,把黨的十九大精神融入到學(xué)校教育教學(xué)和日常管理之中,強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)?! ?。以各街道為單位,為社區(qū)黨組織書記逐一建立檔案,向區(qū)委組織部報(bào)備。采取走出去的方式,分批次組織機(jī)關(guān)、街道、學(xué)校黨務(wù)工作者,進(jìn)行基層黨建業(yè)務(wù)示范性培訓(xùn)。精心組織在職黨員亮明身份、接受監(jiān)督、參加會(huì)議、開展服務(wù),每半年將在職黨員發(fā)揮作用情況向其所屬黨組織反饋。組織生活制度落實(shí)不規(guī)范。  (六)建強(qiáng)支部戰(zhàn)斗堡壘,強(qiáng)化黨員模范帶頭,著力激發(fā)先進(jìn)帶動(dòng)作用  ?! ?。  (七)夯實(shí)黨建工作責(zé)任,強(qiáng)化自我治理能力,著力完善黨建工作機(jī)制  ?!  @眄樕舷聶?quán)責(zé)關(guān)系,嚴(yán)禁簽訂沒有法律政策依據(jù)、權(quán)責(zé)不對(duì)等的責(zé)任狀、承諾書,嚴(yán)禁假借“屬地管理”名義將本級(jí)黨委、政府及其工作部門承擔(dān)的責(zé)任轉(zhuǎn)嫁給街道、社區(qū)承擔(dān)。健全以財(cái)政投入為主的穩(wěn)定的社區(qū)運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)保障制度,落實(shí)社區(qū)黨員活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。落實(shí)“權(quán)隨責(zé)走”“費(fèi)隨事轉(zhuǎn)”的有關(guān)要求,統(tǒng)籌整合各部門支持街道社區(qū)的政策、資金、項(xiàng)目,確保年度工作經(jīng)費(fèi)和黨建專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)足額到位。將黨群服務(wù)中心建設(shè)納入國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃、國(guó)土空間規(guī)劃等,按照每百戶居民擁有綜合服務(wù)設(shè)施使用面積不低于30平方米的標(biāo)準(zhǔn),配套建設(shè)城鄉(xiāng)綜合服務(wù)設(shè)施?! ?一)提高思想認(rèn)識(shí)。各單位各部門黨組(黨委、總支、支部)、區(qū)屬各黨(工)委要認(rèn)真履行工作職責(zé),對(duì)于每項(xiàng)整改內(nèi)容及措施,主要負(fù)責(zé)同志要落實(shí)“第一責(zé)任人”職責(zé)。要重點(diǎn)關(guān)注軟弱后進(jìn)基層黨組織,拿出管用的辦法,幫助其擺脫困境,以高質(zhì)量的整改提升基層黨建工作整體質(zhì)量。 沒有較好地結(jié)合自身工作生活和學(xué)習(xí)實(shí)際,進(jìn)行認(rèn)真思考,深入剖析,理解運(yùn)用不夠充分。比如在“八小時(shí)
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