社聯(lián)外聯(lián)部工作計(jì)劃書(shū)范文與社聯(lián)外聯(lián)部工作計(jì)劃結(jié)尾匯編-wenkub
2024-11-23 01 本頁(yè)面
【正文】 中旬舉行“我的青春”演講比賽。文化積累。最本質(zhì)的是熟練掌握基本的工作素養(yǎng)。以飽滿的熱情，激昂的情調(diào)，帶著我們的“誠(chéng)信，激情，真誠(chéng)，感恩”面對(duì)新一學(xué)年的工作。部門(mén)職能：外聯(lián)部的職責(zé)，即利用社聯(lián)在學(xué)校所擁有的的資源，與社會(huì)商家進(jìn)行洽談，協(xié)商，換取活動(dòng)所得收益，為社聯(lián)基本運(yùn)作提供資金，從而鍛煉的溝部員的溝通協(xié)作能力。關(guān)鍵時(shí)刻實(shí)行強(qiáng)權(quán)政策,一般時(shí)刻采取采納制,，增強(qiáng)凝聚力量具體措施：入崗培訓(xùn)。例會(huì)交流。一個(gè)組織要想維持長(zhǎng)久的發(fā)展，文化是避不開(kāi)的話題。4. 預(yù)計(jì)在12月31號(hào)聯(lián)合各部舉辦社聯(lián)迎新年活動(dòng)。而秘書(shū)處作為社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的樞紐部門(mén)，是社聯(lián)面向社團(tuán)的窗口。以下是秘書(shū)處本學(xué)年的工作計(jì)劃：一． 做好日常工作1． 日常值班工作：接待來(lái)訪人員，并幫助解決其工作困難。5． 在主席團(tuán)的提議下起草社聯(lián)的各項(xiàng)規(guī)章制度。二、加強(qiáng)內(nèi)部建設(shè)（一）制度建設(shè)：例會(huì)制度：秘書(shū)處將每周召開(kāi)一次部門(mén)會(huì)議，對(duì)上一周工作進(jìn)行交流總結(jié)，并安排下周工作。堅(jiān)持按制度辦事，針對(duì)成員中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)在例會(huì)中討論批評(píng)和自我批評(píng)，注重對(duì)部員的獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)和批評(píng)。此外，我們可以實(shí)行“制度上墻，工作上墻”。社聯(lián)外聯(lián)部工作計(jì)劃結(jié)尾部門(mén)職能：外聯(lián)部的職責(zé)，即利用社聯(lián)在學(xué)校所擁有的的資源，與社會(huì)商家進(jìn)行洽談，協(xié)商，換取活動(dòng)所得收益，為社聯(lián)基本運(yùn)作提供資金，從而鍛
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