市經(jīng)信局企業(yè)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)意見(jiàn)與市經(jīng)信系統(tǒng)全年信息公開(kāi)工作匯報(bào)匯編-wenkub
2024-11-22 22 本頁(yè)面
【正文】 通過(guò)明確學(xué)生實(shí)訓(xùn)工作各環(huán)節(jié)的目標(biāo)、任務(wù)、措施，使實(shí)訓(xùn)各項(xiàng)管理工作更加透明、具體、規(guī)范、嚴(yán)謹(jǐn)、高效，也便于操作和考核。實(shí)訓(xùn)制度要力求規(guī)范嚴(yán)謹(jǐn)、不留空白，確保企業(yè)、院校、學(xué)生三方合法權(quán)益。明確組織機(jī)構(gòu)崗位職責(zé)和任務(wù)，配備相應(yīng)的專兼職管理人員。鼓勵(lì)有條件的企業(yè)，建設(shè)相對(duì)獨(dú)立的實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地和較為完善的實(shí)訓(xùn)設(shè)施，實(shí)訓(xùn)設(shè)備基本達(dá)到專業(yè)領(lǐng)域的先進(jìn)水平。全省企業(yè)實(shí)訓(xùn)基地實(shí)訓(xùn)條件大幅度改善，實(shí)訓(xùn)制度不斷健全，實(shí)訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)逐步建立，實(shí)訓(xùn)管理日益規(guī)范，實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)人員綜合素質(zhì)明顯提高，實(shí)訓(xùn)資源得到合理配置和有效利用，建設(shè)水平全面提升。各級(jí)、各有關(guān)部門、企業(yè)和院校，要充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)企業(yè)實(shí)訓(xùn)基地規(guī)范化建設(shè)的重要意義，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感、緊迫感、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，采取有力措施，把企業(yè)實(shí)訓(xùn)基地規(guī)范化建設(shè)工作抓實(shí)抓好，確保取得成效。覆蓋全省所有縣市區(qū)，涵蓋裝備制造、醫(yī)藥化工、電子信息、鋼鐵、汽車、能源、財(cái)經(jīng)等32個(gè)行業(yè)，每年可接納30余萬(wàn)名學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)（以下簡(jiǎn)稱“實(shí)訓(xùn)”），對(duì)培養(yǎng)創(chuàng)新實(shí)用人才、促進(jìn)學(xué)生就業(yè)、推動(dòng)企業(yè)自主創(chuàng)新和加快我省轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)發(fā)揮了積極作用。但也要看到，有的實(shí)訓(xùn)基地在工作中還存在一些問(wèn)題和不足，主要表現(xiàn)在工作機(jī)制不健全，制度不完善，缺乏實(shí)訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)，管理粗放，實(shí)訓(xùn)質(zhì)量參差不齊，甚至出現(xiàn)損害企業(yè)或?qū)W生利益的現(xiàn)象等等。二、明確企業(yè)實(shí)訓(xùn)基地規(guī)范化建設(shè)的指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)（一）指導(dǎo)思想。力爭(zhēng)用5年時(shí)間，著力培育和發(fā)展一批制度健全，管理規(guī)范，具有較強(qiáng)實(shí)訓(xùn)能力，滿足區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和創(chuàng)新型、實(shí)用型人才培養(yǎng)需要的示范性企業(yè)實(shí)訓(xùn)基地。高危行業(yè)可配置模擬、仿真設(shè)備用于實(shí)訓(xùn)。將實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)和學(xué)生實(shí)訓(xùn)工作納入企業(yè)年度工作計(jì)劃并與考核掛鉤。（四）規(guī)范實(shí)訓(xùn)管理工作。（五）加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)師隊(duì)伍建設(shè)。省里將按照《省企業(yè)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)師培訓(xùn)方案》（詳見(jiàn)附件3），大力開(kāi)展實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)師培養(yǎng)工作。（六）制定企業(yè)實(shí)訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)。按照加強(qiáng)信息化管理的要求，利用好“省企校合作信息網(wǎng)”，積極開(kāi)展實(shí)訓(xùn)信息直報(bào)工作。在信息直報(bào)基礎(chǔ)上，利用網(wǎng)絡(luò)對(duì)接平臺(tái)，開(kāi)展人才素質(zhì)測(cè)評(píng)和就業(yè)推薦工作。（九）試行實(shí)訓(xùn)證書(shū)制度。（十）建立企校規(guī)范緊密的合作關(guān)系。四、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)（一）高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。建立動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，定期對(duì)省政府公布的企業(yè)實(shí)訓(xùn)基地的建設(shè)情況進(jìn)行檢查評(píng)估，對(duì)管理不規(guī)范、流于形式、不積極
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