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司務(wù)長年度工作總結(jié)與司務(wù)長年終工作總結(jié)開頭匯編-wenkub

2024-11-22 05 本頁面
 

【正文】 總結(jié)開頭匯編第 6 頁 共 6 頁司務(wù)長年度工作總結(jié)司政直屬隊(duì)財(cái)會人員集訓(xùn)班今天就要結(jié)束了,來自10個(gè)基層單位14名會計(jì)人員經(jīng)過2天緊張有序的集訓(xùn),圓滿地完成了規(guī)定的學(xué)習(xí)任務(wù)。這次集訓(xùn)以管理為主線,以解決基層單位普遍存在的問題為核心,由會計(jì)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)向日常管理方法伸延,由標(biāo)準(zhǔn)制度向法規(guī)制度擴(kuò)充,盡可能讓大家在短暫的時(shí)間內(nèi)學(xué)到更多的業(yè)務(wù)知識。學(xué)習(xí)了生活費(fèi)決算的編報(bào),票據(jù)資金的管理,學(xué)習(xí)了糧秣,被裝的核算,業(yè)務(wù)的處理以及營產(chǎn)營具保管和水電的使用。教員們認(rèn)真?zhèn)湔n、授課,副處長每天親臨課堂檢查督促,確保了人員的到課率。二是司務(wù)長業(yè)務(wù)水平、管理能力還跟不上基層后勤建設(shè)的要求。把加強(qiáng)后勤人員的作風(fēng)和后勤人員自身素質(zhì)作為后勤工作的重點(diǎn)來抓,著眼于部隊(duì)的長遠(yuǎn)建設(shè),從提高整體的素質(zhì)入手,向素質(zhì)建設(shè)要效益,努力造就一支思想過硬、業(yè)務(wù)精通的后勤隊(duì)伍。二、加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)管理,提高經(jīng)費(fèi)的使用效益。并積極與地方財(cái)政聯(lián)系保證每年業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)10%的遞增,最大限度的爭取地方財(cái)政的支持。在伙食管理工作上中隊(duì)始終認(rèn)真貫徹我軍“艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”的原則和“雙增雙節(jié)”方針,嚴(yán)格落實(shí)伙食管理五項(xiàng)制度,全面實(shí)行分餐,科學(xué)調(diào)劑伙食,安
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