醫(yī)院副院長三嚴(yán)三實(shí)個(gè)人對照檢查材料與醫(yī)院辦公室弘揚(yáng)焦裕祿精神踐行三嚴(yán)三實(shí)心得體會(huì)匯編-wenkub
2024-11-22 05 本頁面
【正文】 決策部署說得多、做得少，工作落實(shí)停留在口頭和文件上。有的一味迎合上級喜好，熱衷于搞形式主義、花拳繡腿，工作華而不實(shí)。困難和壓力面前，強(qiáng)調(diào)客觀理由多，分析自身原因少，束手無策，無所作為，安于現(xiàn)狀，不思進(jìn)取，缺乏克難攻堅(jiān)、逆勢突破的信心決心和堅(jiān)決有力的工作舉措?；仡櫩偨Y(jié)近年來的工作，醫(yī)院堅(jiān)持以病人為中心的服務(wù)宗旨和先進(jìn)理念，秉承“誠信，創(chuàng)新，科學(xué)，奉獻(xiàn)”的院訓(xùn)，規(guī)劃了“奮力打造國內(nèi)知名，省內(nèi)先進(jìn)，區(qū)域一流的現(xiàn)代化三級甲等綜合醫(yī)院”的愿景和目標(biāo)。我們要清醒地看到改革發(fā)展中存在的問題，要在認(rèn)清突出問題中自省，樹立問題意識，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，列出“不嚴(yán)不實(shí)”的表現(xiàn)清單，在對照反觀中明確應(yīng)該做的和不能做的。有的干部對改革認(rèn)識不到位，在涉及自身利益的問題上，大局意識不強(qiáng)。有的干部表里不一，當(dāng)面一套，背后一套，?！皟擅媾伞薄?dāng)“兩面人”。有的搞選擇性落實(shí)、象征性落實(shí)，合意的就執(zhí)行，不合意地就不落實(shí)。六是在作風(fēng)建設(shè)方面，雖然“四風(fēng)”問題得到遏制，但“樹倒根還在”，“四風(fēng)”問題的病原體沒有根除。以上，只是點(diǎn)出一些不嚴(yán)不實(shí)的問題。黨員干部要做踐行“三嚴(yán)三實(shí)”的表率，做到對黨忠誠、個(gè)人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)。要把對黨忠誠作為終身必修課，努力做到全心全意、言行一致、始終如一、無怨無悔。習(xí)近平總書記今年1月在與中央黨校第一期縣委書記研修班學(xué)員座談時(shí)強(qiáng)調(diào)：“干部就要有擔(dān)當(dāng)，有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)，盡多大責(zé)任才會(huì)有多大成就。醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)直接關(guān)系人民群眾幸福安康，直接關(guān)系全面小康成效，既是重大的民生工程，又是重大的發(fā)展任務(wù)。踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，律己是關(guān)鍵。黨員干部要對照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求和先進(jìn)典型的閃光點(diǎn)，反躬自省，對自身，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念，追求高尚情操，提升道德境界，做一個(gè)
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