勞動(dòng)安全演講稿：勞動(dòng)創(chuàng)造財(cái)富-安全帶來幸福與勞動(dòng)安全演講稿：呼喚人性化管理匯編-wenkub
2024-11-22 05 本頁面
【正文】 有一次，不僅是你，你獨(dú)自穿過馬路尚不懂事的孩子，你做完家務(wù)還要沖沖趕去上班的妻子，你已腿腳不再利索正去買菜的父母，甚或是撐著一家重?fù)?dān)的自己。爭搶，搶出飛來橫禍”的提醒，您記在心上了嗎?也許，您是一掃而過，卻從未用心思考。人生路上，有著許許多多難以預(yù)料的事情威脅著我們的安全，甚至寶貴的生命。勞動(dòng)安全演講稿：勞動(dòng)創(chuàng)造財(cái)富 安全帶來幸福與勞動(dòng)安全演講稿：呼喚人性化管理匯編第 5 頁 共 5 頁勞動(dòng)安全演講稿：勞動(dòng)創(chuàng)造財(cái)富 安全帶來幸福生命是一種奇跡，能來到地球上，就是一種幸運(yùn)。所以，我們應(yīng)該時(shí)刻警惕危險(xiǎn)的發(fā)生。也許，到處疾馳的飛車層層擋住了你的視線。 那一幕幕無情的交通事怎能不讓你震動(dòng)，那一條條生命你又怎能不顫抖呢。走進(jìn)車間，你是否注意到“勞動(dòng)創(chuàng)造財(cái)富，安全帶來幸?！边@句至理名言。工作時(shí)，公司會(huì)經(jīng)常告誡我們“安全是一種文化，安全是一種行為，安全是一種習(xí)慣。簡單來說，就是讓它成為一種習(xí)慣。您是否總在與規(guī)則過不去......你是不是在偷偷回答“是的”。為了關(guān)心自己的人而努力的工作。截止8月5日，全局共發(fā)生6起職工死亡事故和2起重傷事故。分析這2起職工死亡事故的發(fā)生，盡管原因是多方面的，但最基本的原因還在于安全制度不執(zhí)行、安全措施不落實(shí)。從管理者身上找原因，如果安全制度脫離實(shí)際，不以人為本，不合情理，不易操作，那就不是簡單的誰出問題誰“買單”的問題了。制度是死的，人是活的，環(huán)境是變化的，制度
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