公司行政部門年終工作小結與公司行政部門年終總結匯編-wenkub
2024-11-22 04 本頁面
【正文】 福利、企業(yè)管理的日常工作。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，我努力強化自我工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜處理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯。一、 xxxx年的工作回顧。過去的近一年是忙碌而充實的一年，也是我加入公司從陌生到熟悉的一年。我還要提幾點建議：工作室在招新完成時，需要馬上安排人員值班，各個項目的人員要安排到位，一切正式運營。建議：關于考核的事情，是一個非常重要的問題。目前，工作室擁有資金1296元。10月份的費用主要是招新工作和岳麓山活動上。建議：財務部：負責人是羅婷婷。人力資源管理部：負責人是潘婷。因為這段時間在招納新成員，所以培訓工作也特別辛苦。建議：工作室的每個成員都可以寫博文、頂博客、轉微博、頂貼吧，以此來擴大宣傳度。宣傳部、培訓部、人力資源管理部、行政管理部、財務部的密切配合之下，我們的每個工作都在計劃之中實行。下面，我對于各個部門的情況做一個總結：宣傳部：負責人是王小琴，主要的工作任務是宣傳工作室的文化。大家需要多交流，合作。在確定考核成員之后，工作室進行了3次正規(guī)的工作培訓，還加上一次岳麓山集體社會實踐活動。主要是11級的招新工作，這次招新非常成功。9月份和10月份的工作一起總結。總共費用542元。行政管理部：目前行政部分為考勤部分和會議記錄2部分。我認為市場部部長陳宇婷也是負責項目的，需要與各方面好好合作，考核的安排由她來制定、發(fā)布、總結，更方便、更好。大家以后開會、培訓都要戴工作牌，需要制定室規(guī)，需要制定獎懲規(guī)則。這一年中工作的點點滴滴，讓我不斷地學習、成長著。1. 辦公室的日常管理工作：行政工作對我而言是一個相對熟悉的工作領域。行政工作緊密圍繞年初制定的工作重點，充分結合具體工作實際，不斷開拓工作思路，創(chuàng)新工作方法。按照預算審批制度，組織落實公司辦公設施、辦公用品、勞保福利等商品的采購、調配和實物管理工作。3)愛崗敬業(yè)，嚴格要求自己，擺正工作位置。過去的這一年，行政部以溝通協(xié)調作為開展工作的切入點，在做好辦文、辦會工作的同時，更注重與各部門的協(xié)作配合。及時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示的精神。7)落實公司人事、勞資管理工作。8)做好公司主管會議及其他各部門會議的組織和后勤服務工作。隨著時代發(fā)展和新形勢的需要，我越發(fā)感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閱歷與公司的要求及想要達到的工作效果還有一定的距離，所以不敢掉以輕心，也正在持續(xù)學習。在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力等方面都有了一定程度的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行。自我任職以來，深切的體會到：地位來自
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