銀行支行委派營(yíng)業(yè)主管述職報(bào)告-wenkub
2022-12-29 05:45:08 本頁面
【正文】 ⅩⅩ 年是我在 XX 支行 擔(dān)任會(huì)計(jì)主管的第 一 年。對(duì)這一塊工作的重視我一刻也沒有放松過，盡管面臨這樣或那樣的 困難，我還是堅(jiān)持按計(jì)劃、按程序每月對(duì)支行全部網(wǎng)點(diǎn)開展一次認(rèn)真細(xì)致的檢查。 建立全面的崗位責(zé)任制，把崗位職責(zé)落實(shí)到每一個(gè)崗位、每一個(gè)員工，做到每一項(xiàng)工作有人管，每一個(gè)工作有人抓，防止出現(xiàn)相互推托、工作脫節(jié)的現(xiàn)象，按照崗位責(zé)任制進(jìn)行嚴(yán)格考核，使我 支 行 內(nèi)控制度得到了進(jìn)一步完善。 在 工作中，我 堅(jiān)持日常及時(shí)制度檢查和事后稽核通報(bào) ，加強(qiáng)內(nèi)控管理。首先按照我行各類文件的相關(guān)規(guī)定，對(duì)臨柜會(huì)計(jì)出納業(yè)務(wù)進(jìn)行即時(shí)、定期 、不定期 的監(jiān)督和審核，其次做好和事后 稽核 的溝通工作，正確處理好事后 稽核 中心發(fā)現(xiàn)的相關(guān)差錯(cuò)，及時(shí)做好事后 稽核 差錯(cuò)的分析反饋工作 ，及時(shí)給予出錯(cuò)柜員通報(bào)，查找問 題原因，及時(shí)落實(shí)整改。由于我之前的崗位是個(gè)人客戶經(jīng)理，因此，如此之大的角色轉(zhuǎn)換對(duì)我的業(yè)務(wù)要求非常高，如果自己不對(duì)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)有一定的了解，就無法對(duì)支行的會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行把控，因此，我堅(jiān)持學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，虛心向老員工請(qǐng)教，積極與直管領(lǐng)導(dǎo)，主管行長(zhǎng)進(jìn)行溝通，通過自己的努力，熟悉業(yè)務(wù)，進(jìn)入角色。 定期組織案防例會(huì)，強(qiáng)化員工風(fēng)險(xiǎn)意識(shí) 營(yíng)業(yè)部按月組織全行案件防控工作會(huì)議，并定期傳達(dá)總分行業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)文件制度；定期配合綜合部開展員工行為專項(xiàng)自查、互查工作；按照分行要求建立聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)防控體系，并定期組織演練。 突發(fā)事件處理工
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