【正文】 置人才，引進(jìn)短缺人才，培養(yǎng)各類(lèi)人才，使我市人才工作取得了較好成效。干部選任中，嚴(yán)把“五關(guān)”實(shí)行了六制”五關(guān)”即：推薦考察關(guān)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)關(guān)、廉政審查關(guān)、任前公示關(guān)、任職試用關(guān)。年，又按照《干部任用條例》有關(guān)規(guī)定，探索實(shí)行了以“公推提名、差額選任、延伸考察、聯(lián)審把關(guān)、社會(huì)評(píng)價(jià)”為主要內(nèi)容的干部選任辦法，提高了選人用人質(zhì)量。為了確保用好的作風(fēng)選人、用好的制度用人，市委于年月制定出臺(tái)了關(guān)于貫徹〈條例〉精神，堅(jiān)持用好的作風(fēng)選人、選作風(fēng)好的人的實(shí)施意見(jiàn)》市委任免干部工作程序》市委常委會(huì)無(wú)記名投票表決干部任免事項(xiàng)具體操作辦法》關(guān)于實(shí)行干部差額考察的實(shí)施意見(jiàn)》和《縣（市）區(qū)、市直部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部工作實(shí)績(jī)考核實(shí)施辦法》等5個(gè)規(guī)范性文件。從而形成了良好的工作導(dǎo)向，出現(xiàn)了人心思上、人心思進(jìn)、上下一心、干事創(chuàng)業(yè)的良好局面，有力地推動(dòng)了經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展進(jìn)程。四是切實(shí)加強(qiáng)了創(chuàng)業(yè)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作的督查指導(dǎo)。最近，對(duì)原有的考核辦法作了進(jìn)一步修改完善，并將于近期印發(fā)實(shí)施。即把全市各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為思想解放、開(kāi)拓創(chuàng)新的班子；善于學(xué)習(xí)、素質(zhì)過(guò)硬的班子；善謀全局、善抓大事的班子；求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的班子；團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、合力攻堅(jiān)的班子；勤奮敬業(yè)、廉潔自律的班子?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：大力推進(jìn)創(chuàng)業(yè)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)一、著眼于形成真抓實(shí)干工作導(dǎo)向。按照中央和省委要求，三是繼續(xù)健全完善干部選任監(jiān)督制度。全面落實(shí)“5＋1文件和省市委已下發(fā)的各項(xiàng)制度規(guī)定，實(shí)行公推提名、個(gè)人陳述、差額選任、延伸考察、聯(lián)審把關(guān)、社會(huì)評(píng)價(jià)、巡視督查、責(zé)任追究等辦法，強(qiáng)化干部選任工作監(jiān)督。統(tǒng)一思想，為從根本上消除“負(fù)面影響。按照這一目標(biāo)要求，年市委進(jìn)一步確立了縣（市）區(qū)創(chuàng)業(yè)型領(lǐng)導(dǎo)班子的六好”標(biāo)準(zhǔn)（思想政治建設(shè)好、加快發(fā)展業(yè)績(jī)好、兩風(fēng)”建設(shè)成效好、選人用人導(dǎo)向好、利民承諾實(shí)施好、群眾公論評(píng)價(jià)好）和市直部門(mén)創(chuàng)業(yè)型領(lǐng)導(dǎo)班子“六優(yōu)”標(biāo)準(zhǔn)（圍繞大局服務(wù)優(yōu)、業(yè)務(wù)工作成效優(yōu)、黨風(fēng)廉政建設(shè)優(yōu)、依法執(zhí)政效能優(yōu)、部門(mén)自身建設(shè)優(yōu)、社會(huì)群眾評(píng)價(jià)優(yōu)）二是探索完善了創(chuàng)業(yè)型班子實(shí)績(jī)考核辦法。三是全面落實(shí)了創(chuàng)業(yè)型班子建設(shè)推進(jìn)措施。市委把創(chuàng)業(yè)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)作為全市總體工作的大事大項(xiàng)，列入重點(diǎn)督查項(xiàng)目，專(zhuān)門(mén)成立了領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，不斷加大了督查力度，實(shí)行了嚴(yán)格考評(píng)措施，大力表彰實(shí)干興業(yè)的班子，調(diào)整看攤守業(yè)的班子，集中整治軟弱渙散的班子。大力推進(jìn)干部制度改革二、著眼于健全完善干部選任監(jiān)督機(jī)制。去年月，又制定出臺(tái)了領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部工作六項(xiàng)制度，即：關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)縣處級(jí)創(chuàng)業(yè)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的意見(jiàn)》縣（市）區(qū)黨政正職和市直黨政部門(mén)正職領(lǐng)導(dǎo)干部公推差選暫行辦法》縣（市）區(qū)黨政副職和市直黨政部門(mén)副職領(lǐng)導(dǎo)干部差額選任暫行辦法》關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)干部管理工作的若干意見(jiàn)》縣處級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部工作實(shí)施細(xì)則》和《關(guān)于加強(qiáng)組織部門(mén)干部監(jiān)督工作的若干意見(jiàn)》通過(guò)健全完善上述制度，不斷提高了干部選任的規(guī)范化、制度化水平。年以來(lái)，全市通過(guò)新的選任辦法共選拔任用處科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部1,針對(duì)“暴露出在選人用人方面的問(wèn)題和教訓(xùn)。六制”即：用人失察失誤責(zé)任追究制、選人用人巡視督查制、干部選用聯(lián)訪聯(lián)查制、干部監(jiān)督聯(lián)席會(huì)議制、選人用人社會(huì)評(píng)價(jià)制、下級(jí)黨委討論干部事前事后報(bào)告審查制。一是確定了具有特色的人才隊(duì)伍建設(shè)目標(biāo)。二是制定了人才工作配套政策。三是拓寬了人才發(fā)揮作用渠道。兩級(jí)人才市場(chǎng)普遍開(kāi)設(shè)了信息咨詢(xún)與發(fā)布、定期招聘、人事代理等服務(wù)項(xiàng)目，增強(qiáng)了人才市場(chǎng)的服務(wù)功能。一是實(shí)施素質(zhì)升級(jí)工程，不斷提高基層黨員干部隊(duì)伍“雙帶”能力。著力提高社區(qū)干部整體素質(zhì)，幾年來(lái)培訓(xùn)社區(qū)干部3,幾年來(lái)。積極探索新形勢(shì)下鄉(xiāng)村黨組織領(lǐng)導(dǎo)農(nóng)村工作的有效途徑，總結(jié)了具有特色的農(nóng)村黨建“四個(gè)工作模式”即：鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部為主體＋農(nóng)戶，創(chuàng)辦產(chǎn)業(yè)示范服務(wù)基地；村組干部為主體＋農(nóng)戶，創(chuàng)辦黨群共建股份公司；各類(lèi)能人為主體＋農(nóng)戶，創(chuàng)辦專(zhuān)業(yè)合作社（協(xié)會(huì)）黨員為主體＋農(nóng)戶，創(chuàng)辦黨員服務(wù)區(qū)經(jīng)濟(jì)聯(lián)合體。三是創(chuàng)新黨組織設(shè)置體系，不斷擴(kuò)大黨的工作覆蓋面。扎實(shí)開(kāi)展了以學(xué)先進(jìn)理論、創(chuàng)一流業(yè)績(jī)、樹(shù)黨員形象為主要內(nèi)容的學(xué)、創(chuàng)、樹(shù)”主題實(shí)踐活動(dòng)。大力推進(jìn)組織部門(mén)自身建設(shè)五、著眼于樹(shù)組工干部公道正派形象。制定出臺(tái)了全市組工干部十條禁令》及《違反＜十條禁令＞處理辦法》十條禁令”就是禁止為跑官要官者牽線搭橋；禁止在干部任用上跑風(fēng)漏氣；禁止在干部考察中隱瞞歪曲事實(shí)真相；禁止在案件查處上徇私辦案；禁止在實(shí)績(jī)考核中弄虛作假；禁止在發(fā)展黨員、干部調(diào)配、檔案管理和出國(guó)審查等組工業(yè)務(wù)中違規(guī)操作；禁止收受各種形式的饋贈(zèng)和以任何名義到基層報(bào)銷(xiāo)各種費(fèi)用；禁止參與公款支付或工作對(duì)象提供的各種宴請(qǐng)及娛樂(lè)活動(dòng)；禁止在中午和下基層執(zhí)行公務(wù)期間飲酒；禁止搞特權(quán)損害組織部門(mén)形象，為組工干部設(shè)置了高壓線”二是樹(shù)立了一批組工干部先進(jìn)典型。按照中央和省委的部署要求，以上是市近幾年來(lái)黨建和組織工作的簡(jiǎn)要匯報(bào)。把執(zhí)政能力建設(shè)貫穿于黨建和組織工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，全面提升黨建和組織工作水平。黨建品牌申報(bào)材料一 、基本情況（一）麥沖社區(qū)的基本情況盤(pán)龍區(qū)雙龍街道麥沖社區(qū)設(shè)社區(qū)黨總支1個(gè)，下設(shè)5個(gè)居民小組黨支部，有中國(guó)共產(chǎn)黨正式黨員60人。7204公路、東繞城高速公路貫穿于境內(nèi)，交通便利，到麥沖社區(qū)游玩的時(shí)間成本低于其他區(qū)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)。雙龍街道麥沖社區(qū)將品牌創(chuàng)建引入社區(qū)黨建，以黨的十七屆六中全會(huì)精神為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以樹(shù)立黨組織和黨員的良好形象為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，緊緊圍繞中心任務(wù)，著力打造引領(lǐng)方向、富有特色、展示形象的黨建品牌“青山綠水黨旗紅”。整個(gè)標(biāo)識(shí)由一個(gè)外框“中國(guó)共產(chǎn)黨雙龍街道麥沖社區(qū)總支部委員會(huì)”、內(nèi)框“青山綠水黨旗紅”的字體、一顆黨徽、一面藝術(shù)化了的黨旗組成，黨旗中間是山和水。麥沖社區(qū)黨總支充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，加強(qiáng)黨員的理論學(xué)習(xí)。（二）充分發(fā)揮黨總支和黨員先鋒模范帶頭作用。以社區(qū)黨組織為助推單位，發(fā)動(dòng)廣大黨員、群眾上項(xiàng)目創(chuàng)產(chǎn)業(yè)，形成一批帶頭發(fā)展、帶動(dòng)群眾發(fā)展生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)的黨員能人群。（三）健全品牌成長(zhǎng)機(jī)制，進(jìn)一步規(guī)范社區(qū)黨建工作。并發(fā)動(dòng)社區(qū)各農(nóng)戶支持參與，把農(nóng)戶全部發(fā)動(dòng)起來(lái)，讓他們都真正理解支持并行動(dòng)起來(lái)，投入到鄉(xiāng)村生態(tài)旅游建設(shè)上來(lái)，形成合力勢(shì)頭和建設(shè)發(fā)展力。整合資源。通過(guò)邀請(qǐng)專(zhuān)業(yè)廚師、酒店管理人員等給度假山莊、農(nóng)家樂(lè)上旅游接待知識(shí)課，組織黨員和餐飲代表到外地參觀學(xué)習(xí)，黨員和代表的意識(shí)有了提高。四、社會(huì)影響黨建品牌是社區(qū)黨組織形象的生動(dòng)展示，通過(guò)創(chuàng)建黨建品牌，抓社區(qū)黨建工作的思路更寬、載體更新、辦法更實(shí)，有效提升了社區(qū)黨建工作水平。（二）引導(dǎo)黨員參與，黨員身份亮出來(lái)。麥沖社區(qū)是一個(gè)以農(nóng)家樂(lè)文化為背景、以麥沖社區(qū)老村為基礎(chǔ)、以餐飲茶飲、會(huì)議商務(wù)、康體娛樂(lè)、農(nóng)情體驗(yàn)為賣(mài)點(diǎn)、以相府山莊、臥龍寺文化為內(nèi)涵、以金殿、世博園風(fēng)景區(qū)為依托的具有景觀游賞、鄉(xiāng)村體驗(yàn)、學(xué)術(shù)探研、游客服務(wù)等功能的鄉(xiāng)村