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人事科個人工作總結(jié)范文與人事科工作總結(jié)匯編-wenkub

2024-11-21 23 本頁面
 

【正文】 的不足與今后的努力方向近年來在工作中雖然取得了一定成績,但也存在一些不足。堅持愛崗敬業(yè)講奉獻。在工作上,圍繞單位的中心工作,對照相關(guān)標準,嚴以律已,時刻牢記為人民服務的宗旨,明白自己所肩負的責任。認真學習相關(guān)業(yè)務知識,不斷用科學的理論武裝自己,學會用發(fā)展的眼光看待新情況、新問題,不斷提高自己的理論水平和綜合素質(zhì)。人事科個人工作總結(jié)范文(二)我于xx年xx月畢業(yè)于xxx學校,同年xx月參加工作,至今一直在衛(wèi)生局人事科,XX年xx月任人事科科長,XX年xx月加入中國共產(chǎn)黨。正是由于手中的這點所謂的“權(quán)利”,曾有一些同志許諾一些所謂“優(yōu)惠”條件,提出了一些不合理的要求被我婉言拒絕,后來還被認為“死心眼、死腦筋”,我反倒認為這是對我堅持原則的另一種形式的認可。我局離退休人員較多,情況也復雜。在今年公務員登記工作中,反復核對人事檔案,保證了人員信息的準確、完整,為公務員登記工作奠定了良好基礎,既保證了工作公務員的合法利益,也避免了由于工作不細致而給領導招致的麻煩。通過業(yè)務學習,進一步提高了自身業(yè)務素質(zhì)和辦事水平。人事科個人工作總結(jié)范文與人事科工作總結(jié)匯編第 28 頁 共 28 頁人事科個人工作總結(jié)范文人事科個人工作總結(jié)范文(一)今年以來,在局黨組的領導下,緊緊圍繞全局中心工作,通過我科同志的共同努力,滿完成了各項工作任務,工作既有成績,也有不足。工作之余,還積極學習電腦、網(wǎng)絡及其他業(yè)務軟件的學習,使自己工作起來得心應手,對推動工作發(fā)揮了積極作用。在基層分局規(guī)范化達標建工作中,在深刻領會上級文件精神和有關(guān)會議精神的基礎上,發(fā)揮主觀能動性,積極為市局和各分局的基層建設工作出注意想辦法,有時白天到分局協(xié)助開展工作,晚上還要加班落實局領導和上級局安排的一些重要工作。在對待老干部問題上,我始終把他們當作自己的老領導對待,在職權(quán)范圍內(nèi)盡量滿足其合理要求,受到老同志們的稱贊。干部人事工作必須嚴守工作紀律,必須嚴格堅持原則,必須公平公正,必須細致認真,這也是我多年從事干部認識工作的一點心得。近三年來,在局黨委和全體同志的關(guān)懷、幫助、支持下,緊緊圍繞中心工作,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率,“以服從領導、團結(jié)同志、認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,較好地完成了各項工作任務。進一步增強了黨性,提高了自己政治洞察力,牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀。在工作作風上,能夠遵章守紀、團結(jié)同事、務真求實、樂觀上講,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨,時刻牢記自己的責任和義務,嚴格要求自己,在任何時候都要起到模范帶頭作用。由于我們科室工作的性質(zhì)和特點,決定了很多工作都時間緊,任務重,工作量大。一是處理問題太急噪,做事風風火火,工作急于求成,有時反而影響了工作的進度和質(zhì)量;二是學習、服務上還不夠,和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距,在今后工作中,我一定認真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。力求把工作做得更好??傊诮窈蟮墓ぷ髦幸欢ㄒ獡P長避短,力爭取得更好成績?,F(xiàn)將一年來的工作匯報如下:人事制度改革工作人事制度改革是監(jiān)測中心今年上半年的一項重大舉措,我根據(jù)中心部署,自xx年1月開始著手進行人事制度改革的籌備工作。為使干部職工正確認識人事制度改革的必要性和重要意義,并對監(jiān)測中心以及我的各項規(guī)章制度、獎金分配辦法、百分制考核辦法進行了詳細地講解。為充分體現(xiàn)民主,我們在競聘前下發(fā)《人員情況調(diào)查表》和《個人應聘意向表對照應聘條件嚴格審查每名應聘人員》。健全制度、完善管理按照年初制定的工作計劃,繼續(xù)完善各項規(guī)章制度和崗位職責、完善各項考核制度,加大執(zhí)行力度。整理基建檔案,迎接總局驗收為確保我臺工程竣工驗收工作的順利完成,在機房有關(guān)人員的支持下,參照城建檔案管理辦法、建設工程文件歸檔整理規(guī)范和對工程建設檔案管理暫行規(guī)定,對工程相關(guān)資料進行了分類、歸檔和造冊,全部文檔、資料分工程資料、技術(shù)資料兩大部分,共計十九卷,107冊,1007份。包括天饋線工程技術(shù)資料;監(jiān)測網(wǎng)絡技術(shù)資料;電氣設備資料等。學習班結(jié)束以后,人教科根據(jù)國家新的人事檔案管理規(guī)范,統(tǒng)一整理了我職工個人檔案。人事科個人工作總結(jié)范文(四)20xx年人事科在醫(yī)院領導的正確領導下,努力學習,積極工作,同心協(xié)力,努力完成上級及院領導交給我們的各項工作任務。依據(jù)人事部門的相關(guān)文件,及時調(diào)整全院崗位晉升人員的崗位工資、全院考核合格人員的薪級工資及各項福利待遇,全院勞資這塊工作工作責任心重、工作量大,任務繁重,我科總是加班加點,均能保質(zhì)保量地及時完成,保證廣大職工的切身利益,維護醫(yī)院的良好形象;依據(jù)社會保險有關(guān)政策,圓滿完成全院離退休職工退休金社會化發(fā)放的工作,及時做好全院職工(專業(yè)技術(shù)臨時工)的社會養(yǎng)老保險、工傷保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險的參保工作;按上級要求準確、及時做好了全院職工養(yǎng)老保險、失業(yè)保險年度調(diào)整審核工作;根據(jù)相關(guān)人事政策,及時辦理進出人員的人事錄用進出手續(xù)、工資確認、工齡認定、工資轉(zhuǎn)移及各項保險參保、停保等工作。二、黨務工作方面根據(jù)黨的路線、方針、政策和上級的建議,在院黨總支的領導下,切實貫徹執(zhí)行計劃、措施、總結(jié)或報告工作。認真做好黨員統(tǒng)計年報工作。落實人員調(diào)配、調(diào)動、工資、任免等工作。高標準完成局領導和上級機關(guān)分配的其他工作。人事部門是每一個單位的一個重要部門,人事工作是每一個單位的重要工作。一年來,我在工作中結(jié)合我院的實際情況以及人事工作的性質(zhì)、任務,持續(xù)不斷地加強國家和地方關(guān)于人事人才工作的各方面的政策法規(guī)的學習。今年6月,我參加了市人社局組織的關(guān)于學習貫徹《社會保險法》的培訓。三是及時準確地完成了組織部、人事局、編辦等部門要求的人事勞動、工資、保險等各類報表統(tǒng)計工作任務。我將干部工人、離退休人員的檔案進行了全面整理,及時將工資審批表、年度考核表等材料歸檔。(四)做好工資調(diào)整、福利待遇、職稱申報、離退休等工作,增強服務意識。辦理了69名同志固定浮動工資的審批和20名同志首次享受浮動工資的審批,辦理添加了31名同志特崗保留工資,并協(xié)助財務科辦理津補貼的增加與補發(fā)(全體在職和離退休),提供每人發(fā)放數(shù)額??己朔矫妗=衲?月,按照人社局的通知要求,為全院178名在職干部職工辦理了工傷保險,降低了我院用人風險,保障了干部職工的合法權(quán)益。人事管理工作和每一位干部職工的利益息息相關(guān),容不得半點馬虎,本著對干部職工負責、對單位負責的原則,在人事管理工作上還需更加認真、細致。在工作中,“多看”、“多問”、“多想”,主動向兩位科長學習人事管理的相關(guān)業(yè)務技能,尤其是涉及干部職工利益的工資方面的業(yè)務。第二篇:教育局人事科年終工作總結(jié)xx年洛江區(qū)教育局人事科工作小結(jié)xx年,我科全體人員能認真貫徹落實黨的十六大精神和江總書記關(guān)于“三個代表”指導思想,緊緊圍繞本局的年度工作思路和工作中心,根據(jù)全區(qū)教育工作會議精神,加強師資隊伍建設,推行教育人事制度改革,提高師資隊伍素質(zhì),在局領導的關(guān)心、指導下和兄弟科室、基層單位的支持配合下,全科同志進一步發(fā)揚嚴謹、務實、團結(jié)、奉獻的優(yōu)良傳統(tǒng),順利地完成了年度工作計劃和上級組織及領導交辦的各項工作任務。為搞好人事調(diào)配工作,我科對每所學校進行師資狀況調(diào)研,搞好教師需求預測,及時做好人事統(tǒng)計工作和計劃編報工作。三、 穩(wěn)
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