轉(zhuǎn)修理廠員工勞動合同范本-wenkub
2022-12-26 05:09:22 本頁面
【正文】 )乙方： (簡稱乙方 )根據(jù)國家有關(guān)法律規(guī)章，雙方就聘用事宜，訂立本合同。試用期一般為三個月。除中午吃飯時間一小時半外，工作日不安排其它休息時間。乙方無特殊情況，須服從甲方加班安排。 (五 )甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，可調(diào)整日常工作起止時間 (上班時間 )。 (二 )甲方安排乙方加班加點(diǎn)，按下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)加班工資； 法定休假日加班加點(diǎn)的，管理人員不拿浮動工資的員工，按本人當(dāng)月正常的日、時平均工資數(shù)的 200%計(jì)發(fā)工資；拿浮動工資的員工按本人當(dāng)月正常的日、時平均工資數(shù)的150%計(jì)發(fā)工資。 (四 )女工產(chǎn)假期內(nèi)，保留職務(wù)，計(jì)算連續(xù)工齡。半 年以上者，給予辭退。 (二 )乙方對甲方違章違法強(qiáng)令違章冒險作業(yè)，有權(quán)拒絕，對危害生命安全、身心健康的行為有權(quán)檢舉。 (三 )員工參加專門培訓(xùn)的培訓(xùn)費(fèi)，由公司統(tǒng)一支付。 (二 )甲方為乙方提供集體宿舍和工作餐。 (三 )乙方必須愛護(hù)甲方公 物財產(chǎn)。 (二 )有下列情況之一的，甲方可立即解除合同： 乙方在試用期被證明不符合錄用條件的；乙方違法或嚴(yán)重違反甲方勞動紀(jì)律或規(guī)章制度的； 乙方嚴(yán)重失職、瀆職、營私舞弊，對甲方造成重大損害的； 國家規(guī)定的其他情形。 在試用期內(nèi)； 甲方未按照
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