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高職院校物流管理專業(yè)校外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)可行性分析-wenkub

2024-11-15 07 本頁面
 

【正文】 需要全方位的考量及多方面的付出才能得以實(shí)現(xiàn)。學(xué)校應(yīng)該為學(xué)生校外實(shí)訓(xùn)提供便利的出行條件及必要的成本輸出,比如為學(xué)生提供班車或者為學(xué)生實(shí)訓(xùn)期間購(gòu)買保險(xiǎn)等。比如學(xué)生還不太習(xí)慣突然間跑出來這么多叉車,并且這些叉車在快速移動(dòng)著,而我們對(duì)于學(xué)生首先需要做到的就是安全,然后才是其他。我們?cè)谶x擇校外實(shí)訓(xùn)基地時(shí)一定是經(jīng)過篩選并且適合學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)的,而就這類企業(yè)而言一般是規(guī)模大,業(yè)務(wù)強(qiáng)的行業(yè)領(lǐng)頭企業(yè),那么存在的問題就是這類企業(yè)是否愿意在作業(yè)期間讓學(xué)生參觀,甚至讓學(xué)生了解企業(yè)的業(yè)務(wù)操作呢?其次,校外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)是否需要學(xué)校投入。比如某個(gè)學(xué)生在企業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)期間得到企業(yè)的一致認(rèn)可,那么他在畢業(yè)后可能會(huì)收到企業(yè)的邀請(qǐng)加入。通過企業(yè)實(shí)際操作,學(xué)生還會(huì)遇到具體問題,并就問題展開思考及尋找解決辦法,而物流企業(yè)可以指導(dǎo)學(xué)生業(yè)務(wù)操作的人員全部來自企業(yè)一線,擁有真實(shí)具體且現(xiàn)代的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn),完全可以把現(xiàn)實(shí)的業(yè)務(wù)技能傳授給學(xué)生,讓學(xué)生在畢業(yè)后進(jìn)入工作崗位可以做到無縫連接。企業(yè)作業(yè)場(chǎng)所是根據(jù)不同業(yè)務(wù)需要建立的,如沃爾瑪天津的作業(yè)中心就是平倉(cāng),方便普通商品進(jìn)出庫(kù)。 師資力量受限 學(xué)校指導(dǎo)學(xué)生實(shí)訓(xùn)的教師主要分成兩部分,一部分是高校本專業(yè)畢業(yè)直接招聘到學(xué)校的,一部分是在企業(yè)有一定企業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)后重返校園的。實(shí)訓(xùn)基地可以分為校內(nèi)和校外,校內(nèi)主要是指學(xué)校內(nèi)部的實(shí)訓(xùn)場(chǎng)所,校外則指通過校企合作模式建成設(shè)置在企業(yè)內(nèi)部的供學(xué)生實(shí)習(xí)操作的場(chǎng)所。綜上所述,高職院校物流管理專業(yè)校外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)是可行的且必行的。校外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)存在問題的解決辦法就上訴存在問題的解決辦法,無外乎就是學(xué)校,企業(yè),學(xué)生共同承擔(dān)校外實(shí)訓(xùn)成本。學(xué)生在學(xué)校期間是很好控制的,但是一旦進(jìn)入企業(yè),很可能狀況百出。首先,是否有合適的物流企業(yè)愿意接受學(xué)生到企業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)。剛剛走出校園的學(xué)生想找到一份滿意的工作,除自身的較高素質(zhì)和專業(yè)技能外,在校期間的校外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地也為學(xué)生就業(yè)提供了平臺(tái)。 提高學(xué)生綜合技能 學(xué)生到企業(yè)實(shí)訓(xùn)基地進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)參觀、實(shí)際操作,會(huì)對(duì)自己所學(xué)的理論知識(shí)有感性認(rèn)識(shí),對(duì)具體業(yè)務(wù)操作會(huì)有真實(shí)的了解。校外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)的必要性 彌補(bǔ)校內(nèi)實(shí)訓(xùn)場(chǎng)所不足 校外企業(yè)場(chǎng)地足夠大,設(shè)施設(shè)備足夠先進(jìn),單就從這一點(diǎn)看,就是校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地不能比擬的。 實(shí)訓(xùn)資源不足 校內(nèi)實(shí)訓(xùn)場(chǎng)所一般屬于一次性建設(shè),或者根據(jù)未來教學(xué)需求逐漸添置設(shè)施設(shè)備,就某種設(shè)施來說,校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)期間,可能該種設(shè)施是最先進(jìn)的,但是在后期就趕不上行業(yè)發(fā)展而進(jìn)行更換,所以校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地不可能像企業(yè)一樣根據(jù)發(fā)展需要,隨時(shí)購(gòu)置新設(shè)施設(shè)備。中國(guó)論文網(wǎng) /4/關(guān)鍵詞:物流管理專業(yè);學(xué)生;校外實(shí)訓(xùn)實(shí)訓(xùn)基地是由多個(gè)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室組成的,用于在校學(xué)生通過工學(xué)結(jié)合提高綜合技能的場(chǎng)所。實(shí)訓(xùn)基地可以分為校內(nèi)和校外,校內(nèi)主要是指學(xué)校內(nèi)部的實(shí)訓(xùn)場(chǎng)所,校外則指通過校企合作模式建成設(shè)置在企業(yè)內(nèi)部的供學(xué)生實(shí)習(xí)操作的場(chǎng)所。 師資力量受限 學(xué)校指導(dǎo)學(xué)生實(shí)訓(xùn)的教師主要分成兩部分,一部分是高校本專業(yè)畢業(yè)直接招聘到學(xué)校的,一部分是在企業(yè)有一定企業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)后重返校園的。企業(yè)作業(yè)場(chǎng)所是根據(jù)不同業(yè)務(wù)需要建立的,如沃爾瑪天津的作業(yè)中心就是平倉(cāng),方便普通商品進(jìn)出庫(kù)。通過企業(yè)實(shí)際操作,學(xué)生還會(huì)遇到具體問題,并就問題展開思考及尋找解決辦法,而物流企業(yè)可以指導(dǎo)學(xué)生業(yè)務(wù)操作的人員全部來自企業(yè)一線,擁有真實(shí)具體且現(xiàn)代的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn),完全可以把現(xiàn)實(shí)的業(yè)務(wù)技能傳授給學(xué)生,讓學(xué)生在畢業(yè)后進(jìn)入工作崗位可以做到無縫連接。比如某個(gè)學(xué)生在企業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)期間得到企業(yè)的一致認(rèn)可,那么他在畢業(yè)后可能會(huì)收到企業(yè)的邀請(qǐng)加入。我們?cè)谶x擇校外實(shí)訓(xùn)基地時(shí)一定是經(jīng)過篩選并且適合學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)的,而就這類企業(yè)而言一般是規(guī)模大,業(yè)務(wù)強(qiáng)的行業(yè)領(lǐng)頭企業(yè),那么存在的問題就是這類企業(yè)是否愿意在作業(yè)期間讓學(xué)生參觀,甚至讓學(xué)生了解企業(yè)的業(yè)務(wù)操作呢?其次,校外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)是否需要學(xué)校投入。比如學(xué)生還不太習(xí)慣突然間跑出來這么多叉車,并且這些叉車在快速移動(dòng)著,而我們對(duì)于學(xué)生首先需要做到的就是安全,然后才是其他。學(xué)校應(yīng)該為學(xué)生校外實(shí)訓(xùn)提供便利的出行條件及必要的成本輸出,比如為學(xué)生提供班車或者為學(xué)生實(shí)訓(xùn)期間購(gòu)買保險(xiǎn)等。只有真正的校外實(shí)訓(xùn)才能實(shí)現(xiàn)學(xué)生真正意義上的工學(xué)結(jié)合,綜合技能的提高,但依然如本文所述,在這個(gè)過程中需要全方位的考量及多方面的付出才能得以實(shí)現(xiàn)。校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地的局限性 空間場(chǎng)所有限 校內(nèi)實(shí)訓(xùn)場(chǎng)所空間有限,因?yàn)橐槍?duì)不同專業(yè)設(shè)置不同實(shí)訓(xùn)場(chǎng)所,所以學(xué)??商峁┑膶?shí)訓(xùn)場(chǎng)所無論在面積還是空間上都受到限制,因此所建立的實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地也只能模擬真實(shí)物流企業(yè)的一部分,不可能把企業(yè)的全部照搬到學(xué)校里面。而對(duì)于這兩部分教師,都存在傳授技能上面的不足。聯(lián)想北京的基地是平倉(cāng)與立體庫(kù)相結(jié)合,并采用最先進(jìn)的生產(chǎn)線設(shè)備及時(shí)的完成客戶訂單。與此同時(shí)企業(yè)的指導(dǎo)教師也具備該行業(yè)的素養(yǎng),這也是我們學(xué)生在學(xué)校內(nèi)無法學(xué)到的。這總比拿著簡(jiǎn)歷在企業(yè)的質(zhì)疑聲中不停的宣傳自己要容易的多,而通過校外企業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn),學(xué)生也可以接觸到更多行業(yè)人士,這為學(xué)生將來進(jìn)入該行業(yè)提供更多的資訊。如果企業(yè)本著校企合作的意愿與學(xué)校合作,那么可能就會(huì)要求在為學(xué)生提供實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)的同時(shí),要求學(xué)校要有必要的投入,那么就這種狀況就很難達(dá)成合作意識(shí)。 誰來為學(xué)生校外實(shí)訓(xùn)提供便利條件 學(xué)生如何到校外企業(yè)實(shí)訓(xùn),是像企業(yè)工人一樣早八晚五還是像住宿工人一樣常住企業(yè)。而就企業(yè)而言,企業(yè)可以選擇在企業(yè)業(yè)務(wù)繁忙時(shí)接納學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn),這樣一方面學(xué)生可以觸摸到業(yè)務(wù),另一方面企業(yè)也緩解了企業(yè)業(yè)務(wù)高峰時(shí)期的壓力,如京東商城,可以選擇在促銷時(shí)接納學(xué)生實(shí)訓(xùn),而對(duì)于這類電子商務(wù)平臺(tái)其促銷時(shí)段基本是每年的固定時(shí)期,這樣專業(yè)在設(shè)置課程時(shí)也可以根據(jù)行業(yè)需要,在合適的時(shí)間段讓學(xué)生外出實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)。參考文獻(xiàn):[1][J].[2][J].中國(guó)職業(yè)技術(shù)教育,2007(03)::張冰華(1980一),女,滿族,遼寧人,遼寧省交通高等專科學(xué)校教師,研究方向:物流管理。然而,企業(yè)才是生產(chǎn)技術(shù)活動(dòng)的主體,也是生產(chǎn)技術(shù)活動(dòng)的前緣,校內(nèi)實(shí)訓(xùn)設(shè)施和實(shí)訓(xùn)環(huán)境與企業(yè)生產(chǎn)設(shè)施和生產(chǎn)環(huán)境是有差別的。二、校外實(shí)訓(xùn)基地的建設(shè)管理主要任務(wù),完成教學(xué)計(jì)劃規(guī)定的生產(chǎn)實(shí)踐及其他實(shí)踐教學(xué)任務(wù)。、考核、安全、勞防、保密等規(guī)章制度及員工日常行為規(guī)范,進(jìn)行職業(yè)道德培訓(xùn)。,提高整體辦學(xué)實(shí)力。三、,避免各專業(yè)之間重復(fù),提高校外實(shí)訓(xùn)基地的利用率。在企業(yè)的選擇方面不一定要大而全,要以切實(shí)提高學(xué)生的實(shí)踐能力與綜合能力,保證實(shí)習(xí)教學(xué)質(zhì)量為宗旨。四、校外實(shí)訓(xùn)基地的組織與管理,協(xié)議應(yīng)注明適應(yīng)專業(yè)、實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目、內(nèi)容、時(shí)間,雙方的責(zé)任、義務(wù),協(xié)議期限等。按照“校外基地學(xué)?;钡慕ㄔO(shè)理念,建立校外實(shí)訓(xùn)基地分級(jí)管理機(jī)制,制定指導(dǎo)性建設(shè)與管理標(biāo)準(zhǔn)。,特別是實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師要有相應(yīng)的學(xué)歷、技術(shù)職務(wù)和技能,以保證實(shí)訓(xùn)工作質(zhì)量的不斷提高和實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)的不斷加強(qiáng)。及時(shí)將科技信息專題論述崗位中的新標(biāo)準(zhǔn)、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備、新工藝的知識(shí)引入實(shí)踐教學(xué)中,以保證實(shí)現(xiàn)學(xué)生職業(yè)能力的培養(yǎng)目標(biāo)。遵循培養(yǎng)與引進(jìn)相結(jié)合、高學(xué)歷與高技能并重的原則,制訂具備“雙師”素質(zhì)與“雙師”結(jié)構(gòu)的專兼結(jié)合專業(yè)教師團(tuán)隊(duì)建設(shè)規(guī)劃,開展多種形式的專業(yè)教師實(shí)踐技能培訓(xùn),輪訓(xùn)校外實(shí)訓(xùn)基地帶實(shí)訓(xùn)教師,使其了解本專業(yè)、本行業(yè)國(guó)內(nèi)與國(guó)際新理論、新進(jìn)展情況。建立與實(shí)訓(xùn)教學(xué)相適應(yīng)的課程體系,開發(fā)校外實(shí)訓(xùn)課程,把國(guó)內(nèi)外最新知識(shí)、最新技術(shù)和最新工藝,充分體現(xiàn)到教材和新的課程體系中,使學(xué)生在專業(yè)技術(shù)實(shí)訓(xùn)方面有所依據(jù),提高基地實(shí)訓(xùn)效果,促使學(xué)生的智力技能和工作技能協(xié)調(diào)發(fā)展。嚴(yán)禁酗酒、按時(shí)作息,保證睡眠。必須對(duì)學(xué)生的實(shí)習(xí)過程和實(shí)習(xí)結(jié)果進(jìn)行嚴(yán)格考核監(jiān)控及考核。七、建立穩(wěn)定校外實(shí)習(xí)基地的長(zhǎng)效機(jī)制大多數(shù)校外實(shí)訓(xùn)基地是學(xué)校為適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)謀求發(fā)展,為學(xué)生尋找就業(yè)門路主動(dòng)找企業(yè)尋求合作而建立的。實(shí)習(xí)學(xué)生只能進(jìn)行參觀或簡(jiǎn)單操作,不僅實(shí)訓(xùn)效果差,且難保持校外實(shí)訓(xùn)基地長(zhǎng)期穩(wěn)定地運(yùn)行、難以形成穩(wěn)定的教學(xué)環(huán)境。,融教學(xué)、實(shí)訓(xùn)、培訓(xùn)、研究、生產(chǎn)、服務(wù)為一體,利用自身的理論和技術(shù)優(yōu)勢(shì),主動(dòng)為企業(yè)開展訂單培養(yǎng)、提供產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)推廣、員工培訓(xùn)和咨詢等全方位的服務(wù),解決企業(yè)在管理、技術(shù)及工藝等各方面的難題,和企業(yè)形成互幫互助、形成更加緊密合作的關(guān)系。,使之與校外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地所屬企業(yè)形成穩(wěn)定的產(chǎn)品研發(fā)、加工、經(jīng)營(yíng)互補(bǔ)運(yùn)營(yíng)關(guān)系。這不僅僅涉及到經(jīng)濟(jì)待遇的問題。于是,在編與不在編就有了一種微妙的關(guān)系。要解決根本問題,主要還是在體制問題。第四篇:高職院校酒店管理與實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)論文摘要:隨著酒店業(yè)的不斷發(fā)展,使得社會(huì)需要越來越多的酒店管理專業(yè)人才,因此,加強(qiáng)高職院校的實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)的建設(shè),對(duì)提高酒店專業(yè)學(xué)生的學(xué)習(xí)質(zhì)量和管理能力,促進(jìn)學(xué)生的就業(yè)都有重要的影響。高速發(fā)展的旅游業(yè),不僅推動(dòng)了我國(guó)經(jīng)濟(jì)的迅速增長(zhǎng),還帶動(dòng)了酒店業(yè)的迅猛發(fā)展。但從當(dāng)前的高職院校的學(xué)生現(xiàn)狀來看,學(xué)生對(duì)自己的職業(yè)教
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