【正文】 基層，才真正感到基層是最好的課堂、群眾是最好的老師”，“現(xiàn)在手機里基層黨員群眾的電話多了起來，工作中推動創(chuàng)新的點子多了起來，生活中感受幸福的時刻多了起來”……談心談話，談出了心貼心。中央組織部部務會成員、各級組織部長帶頭走進基層群眾，調查研究、談心談話、結對幫扶、接待信訪，更好地服務黨員、干部和人才。每當這樣的日子，村民們都會自發(fā)地在村口迎候他的到來。各級組織部門把圍繞中心、服務大局作為講黨性最重要的體現(xiàn)。學習討論在繼續(xù)，黨性共識在凝聚。在改革開放和市場經濟快速發(fā)展的新形勢下，組工干部只有堅持講黨性，才能做好組織工作，才能抵得住誘惑、經得住考驗。2008年2月，胡錦濤總書記在全國組織工作會議上指出，要把組織部門建設成為高舉中國特色社會主義偉大旗幟、深入貫徹落實科學發(fā)展觀的模范部門，把組工干部隊伍建設成為講黨性、重品行、作表率的過硬隊伍。第一篇：黨的十七大以來組織工作成就巡禮黨的十七大以來組織工作成就巡禮風正帆揚一路歌——組織部門自身建設進一步加強“舉手宣誓的那一天，就舉起了忠誠；忘我工作中，從沒忘記使命。習近平同志在會上強調，“講黨性、重品行、作表率”活動是加強組織部門自身建設的一項重要舉措，要扎扎實實開展好，進一步提高組織部門自身建設水平。中共中央政治局委員、中央書記處書記、中央組織部部長李源潮指出，黨性是組工干部的思想根基，組工干部要做黨性最強的干部。上海市委組織部確立了以公道正派為核心，以“忠誠、公正、開拓、嚴謹、友愛”為內容的十字部風；遼寧、貴州省委組織部梳理匯總了“忠誠、公道、務實、創(chuàng)新、清廉”的組織部門核心價值理念；湖北省委組織部提煉出了“政治堅定、顧全大局、品行高尚、作風純潔、紀律嚴明”的組工干部黨性標準；中央和國家機關人事司局長們發(fā)出了“公道正派、改革創(chuàng)新、服務群眾、甘為人梯”的倡議。圍繞科學發(fā)展選干部配班子、建隊伍聚人才、抓基層打基礎，大力推進組織工作改革創(chuàng)新，為黨和國家中心工作提供了組織保證。這是組織部門下基層、轉作風的一個縮影。帶著問題下去，帶著成果上來。廣西玉林市一名處級領導干部對其工作調整想不通，先后5次找市委組織部長談心訴苦，部長耐心解釋、細心疏導，幫他解開了思想疙瘩。結對幫扶、接待信訪，架起干群“連心橋”。浙江省委組織部開展化解信訪積案工作，促進了社會和諧，增進了干群感情。提能力：練好內功不辱使命打鐵要靠自身硬。中央組織部機關定期舉辦“部局領導講壇”和專題講座，場場人員爆滿。云南把讀書活動固化為“規(guī)定動作”，要求機關干部每天學習一小時、每周閱讀一本書、每月思考研究一個問題、每季交流一次讀書心得，提高了學習熱情。學院創(chuàng)新培訓方式，實行部長教、教部長，李源潮同志和中央組織部部務會成員先后168次到院授課，部機關52名局處級干部、120多名具有豐富經驗的地方組織部長和市、縣委書記擔任學院兼職教員，帶動了中央精神進課堂、基層實踐進課堂、先進典型進課堂。能者上、庸者讓，以深化改革倒逼能力提升。提能力、強素質、創(chuàng)業(yè)績，成為組工干部的自覺追求，成為組織工作不斷創(chuàng)新發(fā)展的動力源泉。各級組織部門堅持從嚴治部，對組工干部嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，以正氣育人才、樹清風。各地組織部門還聘請部風監(jiān)督員、設立監(jiān)督熱線，組工干部工作到哪里、有效管理監(jiān)督就延伸到哪里。在入部、提職、出差、休假、參與重要工作等關鍵節(jié)點進行廉政提示。2010年，浙江省委組織部率先實施崗位風險防范管理，將監(jiān)督關口前移，收到了良好效果?！敝艺\之歌、正氣之歌，贏得了人民群眾的掌聲。第二篇：黨的十七大以來黨的十七大以來，我市新農村建設指導員工作隊在市委、市政府的正導下，圍繞農村改革發(fā)展大局，堅持把農村基層黨風廉政建設工作融入到社會主義新農村建設之中，不斷創(chuàng)新制度，加強源頭治理，扎實深入推進農村黨風廉政建設工作，取得明顯成效，為促進農村經濟社會又好又快發(fā)展提供了重要保證。組織他們積極參與監(jiān)督農村基層黨員干部民主議事和民主決策的執(zhí)行、村干部述職述廉、評議、質詢、勤廉考核等工作，協(xié)助建立和完善村務民主決策、兩委聯(lián)席會議、民主評議村干部、村級民主管理工作考評、村民會議、村務民主聽證會、村財務管理、村民代表會議、村務公開等制度規(guī)范村干部行為，保障監(jiān)督渠道暢通，設立專項舉報箱、聘請黨風廉政建設監(jiān)督員、村級信訪聯(lián)絡員等工作，引導村民支持和參與農村黨風廉政建設活動。（三）建立村級黨風廉政檔案嚴格執(zhí)行《Xx市機關作風效能十不準》和《Xx市政府投資工程建設清正廉潔三十條》，把對象延伸到村級主要干部，對村黨支部書記、村主任等主要干部實行個人情況如實登記、填寫，連同村級簽訂的廉政責任狀、村級審計報告等資料一同歸檔。用鄧**理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦，引導農村黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和科學的發(fā)展觀、正確的政績觀，牢記黨的宗旨，為人民掌好權、用好權，增強理論素養(yǎng)和政治素質，筑牢拒腐防變的思想道德防線。一方面發(fā)現(xiàn)、樹立、培養(yǎng)一批勤廉兼優(yōu)的先進典型，使黨員干部學有榜樣，趕有目標；另一方面充分利用反面典型案例進行警示教育，使農村黨員干部不犯錯誤或少犯錯誤，提高村兩委黨員、干部的廉政意識?，F(xiàn)將我局2008以來推進懲治和預防腐敗體系建設工作的情況匯報如下：一、加強領導，確保懲防體系建設任務落到實處為認真貫徹執(zhí)行《碌曲縣建立健全懲治和預防腐敗體系20082012年工作規(guī)劃的通知》精神，局黨委高度重視，成立了懲防體系建設工作領導小組，由局黨委書記任組長，每年年初都要結合部門工作職能，召開專題會議進行研究落實，對我局承擔的牽頭任務和協(xié)辦任務進行分工，明確責任內容、責任領導、責任股室、責任人，局黨政主要負責人同各分管領導、各分管領導與各股室簽訂《懲防體系建設工作