【正文】 所有家庭和成員提供全方位全程服務(wù)，所有服務(wù)都明確到了具體的責(zé)任部門，確保落實到位。（2）創(chuàng)建對象全覆蓋。主要做法為“三定四聯(lián)”。強化計劃生育綜合治理部門的責(zé)任，完善考核體系。重點在宣傳誠信優(yōu)惠政策，強化會員責(zé)任，發(fā)揮會員作用上下功夫，加強對會長、秘書長、會員創(chuàng)建責(zé)任落實情況的督導(dǎo)。二是創(chuàng)建惠民計生。今年我們將實行預(yù)否決制度，平時查出問題嚴重的隨查隨否決。三是加大督導(dǎo)考核力度。一是加大領(lǐng)導(dǎo)重視力度。將創(chuàng)建幸福家庭納入保障和改善民生的重要內(nèi)容，作為增進計劃生育福利的重要舉措，縣委、縣政府出臺了《關(guān)于開展創(chuàng)建幸福家庭共促文明和諧活動的實施意見》，并以**號文件確定了其重要地位。確定了在制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃以及出臺經(jīng)濟社會政策、制定民生普惠政策時，必須由人口計生部門參與，與計劃生育統(tǒng)籌銜接。對**省長在講話中強調(diào)，三年內(nèi)性別比沒有明顯下降的重點縣，主要領(lǐng)導(dǎo)不得調(diào)動，不得提撥這一嚴肅要求。先后召開了縣委常委會和縣黨政聯(lián)席會，認真學(xué)習(xí)省會議精神，深刻分析當(dāng)前形勢和我縣人口計生工作的現(xiàn)狀，并圍繞貫徹落實省會議精神，做好我縣人口計生工作，具體研究議定了八項工作。同時，也想通過**向省人口計生委黨組及**主任轉(zhuǎn)達*縣縣委、縣政府*的感謝之意，這不僅僅是對**同志本人的認可，更是對*縣人口計生工作的肯定，在此，表示衷心的感謝。下面，就圍繞本次督導(dǎo)調(diào)研的內(nèi)容，向各位領(lǐng)導(dǎo)作一簡要匯報。一是2月26日**后，常委會決定由縣委常委、常務(wù)副縣長 1**主持人口計生局全面工作，副縣長**協(xié)助，確保工作不斷檔。我縣樹立了“治理靠縣、責(zé)在政府”的責(zé)任意識，充實縣出生人口性別比治理領(lǐng)導(dǎo)小組，明確政府辦一名副主任主抓此項工作，在認真落實各項措施和制度的同時，嚴格實行責(zé)任制，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關(guān)部門完不成年度性別比治理任務(wù)的實行“一票否決”，給予黨政紀處分直至撤銷職務(wù)。五是加大計生后進轉(zhuǎn)化力度。七是繼續(xù)為全縣20萬名已婚婦女提供生殖健康免費檢查，并做好孕前優(yōu)生健康檢查工作。常委會、黨政聯(lián)席會、政府常務(wù)會定期研究人口計生工作，與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直部門簽訂責(zé)任書，實行縣級領(lǐng)導(dǎo)分包計生后進村，聯(lián)系“雙無”創(chuàng)建鄉(xiāng)鎮(zhèn)，加強調(diào)度督導(dǎo)。將計生工作的考核納入全縣績效指標考核中，納入縣委、政府重大督察事項，圍繞責(zé)任書內(nèi)容，實行平時抽查、季度考核、年度評估，對問題嚴重的實行直查直處。（三）2012年擬打造的工作亮點 2012年，著力創(chuàng)建五大計生：一是創(chuàng)建陽光計生。利用好計生救助公益金和 “生育關(guān)懷”基金，拓寬惠民政策的內(nèi)容和獎勵救助的人群，大力實施“新農(nóng)村新家庭計劃”、“生育關(guān)懷行動”和“少生快富”工程，明確各部門制定普惠政策時必須與計生相銜接，并突出優(yōu)先的原則。實施育齡婦女民主議事制度，逐步實現(xiàn)基層群眾自治。深入落實流動人口“劃線服務(wù)、歸口負責(zé)、以房管人”三位一體服務(wù)管理新機制，大力推行封閉住宅小區(qū)流動人口協(xié)管員制度?！叭ā奔矗海?）1號文件定地位。磁縣確定幸福家庭的創(chuàng)建對象為政策內(nèi)生育和政策外生育處理到位的常住人口家庭以及流動人口家庭?！八穆?lián)”：（1）由縣文明辦、縣群眾工作部、人口計生局聯(lián)合推進。（4）聯(lián)合考核，縣委、縣政府將幸福家庭的創(chuàng)建列入全縣績效考核指標體系，實行目標管理，綜合評定，兌現(xiàn)獎懲。通過實施利益導(dǎo)向，在全縣逐漸形成了群眾自愿、自覺實行計劃生育的濃厚氛圍。全縣128名機關(guān)、企事業(yè)單位退休的獨生子女父母全部領(lǐng)到了3000元的一次性獎勵，共計*萬元。2011年又將24名符合獎扶條件的“半邊戶”納入了獎勵扶助范圍,全縣農(nóng)村*名符合條件的獎勵扶助對象，按年人均*元的標準落實了獎勵扶助金。（二）規(guī)定優(yōu)惠政策落實情況一是2010年**農(nóng)工委等8部門聯(lián)合出臺了**號文件《關(guān)于在普惠政策中對計劃生育家庭實行優(yōu)先優(yōu)惠的實施意見》，在對省、市優(yōu)先優(yōu)惠政策細化、量化的基礎(chǔ)上，新增**項優(yōu)先優(yōu)惠政策，而且每一項都分對象分標準進一步細化，實現(xiàn)了各部門普惠政策與計劃生育的全面銜接。（2）將各部門落實優(yōu)先優(yōu)惠政策情況列入全縣績效考核中。（4）直接到村入戶問群眾，驗證落實效果。六項措施確保了優(yōu)先優(yōu)惠政策的落實。2011年以來，享受計生優(yōu)惠補貼新農(nóng)保*戶，*人次受益，補貼金額**萬元。一是落實特困救助政策。優(yōu)先享受計生誠信村大病住院報銷提高*個百分點優(yōu)惠政策的*戶，共計*萬元。2011年對*個考入二本以上院校的農(nóng)村獨生子女給予每人*元經(jīng)濟補助，共計*萬元，5年來發(fā)放補助金*萬元。六是落實種糧增補政策。八是落實關(guān)愛女孩政策。救助農(nóng)村獨生女本科大學(xué)生*名，每人*元，共計*萬元。二是加強執(zhí)法培訓(xùn)。（三）信訪工作情況2007年以來創(chuàng)新實施了“有序化訪”工作模式，嚴格實行“有案必接、接案必查、查后必果”工作方法，建立了領(lǐng)導(dǎo)包案，計生部門分管同志、信訪案件責(zé)任人、辦案責(zé)任人逐級負責(zé)、逐層調(diào)度、逐案督導(dǎo)責(zé)任機制和預(yù)約接訪，形成了接待、登記、審批、承辦、處理、回訪一整套“有序化訪”工作模式，使信訪量逐年下降，上訪結(jié)案率*。（二）建議一是應(yīng)向省人大常委會建議可否出臺治理非法婚姻的有關(guān)法規(guī)。不僅僅是人口計生部門這條線下來查，還要聯(lián)合其他部門分線對口下來，檢查基層部門落實情況，用基層部門落實結(jié)果去衡量省直有關(guān)部門的落實情況。加大現(xiàn)行生育政策的宣傳力度,加大對計生業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),組織計生干部學(xué)習(xí)人口文件精神,把“方便群眾辦證”作為工作的首要原則,實行辦證一次性告知和辦結(jié)制,開展各項便民利民活動。組織轄區(qū)流動人口去市計劃生育指導(dǎo)所進行避孕節(jié)育的檢查,目前檢查?人次。組織開展回頭看,按照“十二五”省人口協(xié)調(diào)發(fā)展先進區(qū)四大類,19項指標,高標準,嚴要求,高起點,嚴落實,舉全處之力,全力做好中期評估各項準備工作。四是推進出生人口性別比綜合治理工作,加大“兩非”案件的摸排力度,強化基層計生專干打擊“兩非”意識,在孕情全程服務(wù)中加強防范“兩非”的管理,從源頭上杜絕“兩非”行為的發(fā)生。七是實施“金人工程”,加快人口信息化建設(shè)步伐,對轄區(qū)現(xiàn)住居民進行摸底統(tǒng)計,完善全員人口信息變更及質(zhì)量管理,提高人口信息的入庫率、完整率、準確率與及時率。第三篇：人口計生工作匯報人口計生工作匯報宣傳教育管理內(nèi)容上力求實用，方式上力求創(chuàng)新，進一步提升宣傳服務(wù)成效。二是結(jié)合環(huán)婦孕檢，送宣傳服務(wù)進鄉(xiāng)村。2月7日，春節(jié)上班的第二天，縣人口計生局就主動對接縣人才交流大會主辦單位，安排局業(yè)務(wù)骨干在人才交流會上設(shè)點宣傳。一是試點建設(shè)省級中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生服務(wù)站。以村級計生服務(wù)室為基礎(chǔ)，爭取在龍洲街道清廉社區(qū)、詹家鎮(zhèn)浦山村試點建設(shè)人口和家庭服務(wù)中心。四是做好失獨家庭的撫慰工作。抓穩(wěn)定，堅定不移抓好穩(wěn)定低生育水平工作。堅持黨政一把手親自抓、負總責(zé)，堅持人口計生工作“一票否決制”不動搖，克服麻痹松懈思想，穩(wěn)定有效地開展人口計生常規(guī)工作。按照省市開展“信息化推進年”的要求，圍繞“提質(zhì)、提速、提標”的目標，創(chuàng)新動態(tài)信息采集、更新機制，推進科學(xué)化、信息化管理。認真貫徹落實省市相關(guān)文件精神，將“免費孕前優(yōu)生檢測”更名為“免費孕前優(yōu)生健康檢查”并拓展檢查內(nèi)容，建立新“兩免”檢查制度，使“兩免”檢查率達到80%以上。建設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)人口計生服務(wù)示范站和村級標準化計生服務(wù)室，發(fā)揮典型示范和引導(dǎo)作用。二是加強流動人口管理服務(wù)。推進生育全過程管理，落實基層網(wǎng)格管理責(zé)任。加強干部隊伍作風(fēng)建設(shè)，講紀