督查督辦制度-wenkub
2024-11-14 22 本頁面
【正文】 立督查崗位，配備專職人員，負責本制度的督促執(zhí)行。第二篇：督查督辦制度許昌市保安服務(wù)總公司督查督辦制度第一章 總則第一條為確?？偣镜纳a(chǎn)經(jīng)營目標、職責、制度以及各項決策、工作措施的貫徹落實，推動公司的健康發(fā)展，同時進一步提高各部門、各分公司工作效率，逐步實現(xiàn)工作的制度化、規(guī)范化、程序化，結(jié)合總公司實際，特制定本制度。對辦結(jié)的承辦事項，承辦人應(yīng)及時反饋，有具體要求的還應(yīng)寫出書面查辦報告。對有特殊要求的事項，要特事特辦，及時報告查辦結(jié)果。所有督辦檢查事項都要及時辦理，按時完成，不得相互推諉和拖拉延誤。涉及多人承辦的事項，各承辦人在各自負責辦理的同時搞好相互配合，并由主要負責人協(xié)調(diào)綜合。四、督查督辦要求（一）領(lǐng)導(dǎo)負責。（六）需要幾個科（室）協(xié)辦的事項，由主辦科（室）填寫督辦單，協(xié)辦科（室）必須積極配合。（二）辦公室督辦人員詳細填寫任丘市衛(wèi)生局督辦通知單（簡稱督辦單），并將填寫好的督辦單附在督辦件上。二、督查督辦的內(nèi)容（一）局黨組會、局長辦公會研究確定的事項；（二）局領(lǐng)導(dǎo)交辦、批辦、查辦的事項；（三）上級單位和領(lǐng)導(dǎo)安排部署及批辦、簽轉(zhuǎn)的工作落實執(zhí)行情況；（四）市直有關(guān)部門及鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府需要衛(wèi)生局辦理的事項和公文會簽的事項；（五）基層單位報送衛(wèi)生局的需要審批答復(fù)的事項。第一篇：督查督辦制度督查督辦工作制度（試行）為進一步加強醫(yī)療衛(wèi)生督查督辦工作，確保政令暢通，提高辦事效率，促進各項工作任務(wù)的全面落實，根據(jù)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的新情況、新要求，結(jié)合我局實際，特制定本制度。（六）群眾來信來訪的調(diào)查處理需回復(fù)事項；（七）其他需要督辦事項。（三）承辦科（室）簽收。（七）辦公室督辦人員將各科（室）承辦事項的辦理情況匯總，定期向辦公室主管局長、局長或局黨組匯報。承辦科（室）的主要負責人要按照有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)指示，認真組織完成被督查的工作，并及時向局主管領(lǐng)導(dǎo)或主要領(lǐng)導(dǎo)匯報工作完成情況。（三）講求實效。對督辦檢查事項的辦理，凡明確規(guī)定時限的，要按照要求的內(nèi)容和時限及時報告。（五）有查必果。查辦情況報告必須事實清楚、結(jié)論準確；對不符合要求的，將退回重新查報。第二條 督查督辦工作必須以圍繞公司經(jīng)營目標為中心，依據(jù)公司發(fā)布的各項規(guī)章制度，以事實為依據(jù)，客觀、公正、全面地反映、評估和評審公司的管理行為、管理能力和管理狀況，并針對性的提出督查意見和建議。第十一條分工合作的原則。堅持原則，秉公辦事，善于發(fā)現(xiàn)問題，敢于反映問題。第四章 督查督辦工作程序督查督辦工作包括：立項、批示、承辦、反饋、督辦、催辦、延期、歸檔等程序。出《催辦警告》后，責任部門須責成執(zhí)行責任人按催辦要求及時間節(jié)點辦結(jié)有關(guān)事項；未按催辦要求辦結(jié)的，督查督辦部門據(jù)實出具督查督辦反饋和考核意見，提交總公司領(lǐng)導(dǎo)辦公會議通過后，交人事部門做績效考核處理。對承辦部門（單位）報送的延期申請，在2個工作日內(nèi)審核批復(fù)申請人，在批復(fù)申請人時，應(yīng)明確具體完成時間。第五章 督查督辦工作要求第二十九條：本制度由綜合辦公室制定、修改和負責解釋。堅持實事求是，全面、客觀、準確地反映情況，喜憂兼報，防止以偏概全，杜絕弄虛作假。對工作中發(fā)現(xiàn)的瓦斯防治方面帶有傾向性、苗頭性的問題和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注、煤礦關(guān)心的熱點、難點問題，開展調(diào)查研究，提出建議。四、督查工作程序登記立項凡需督查的事項，由瓦斯辦負責登記并提出擬辦意見，送主管局長審定后立項。審核辦理報告對有關(guān)煤礦上報的辦理情況書面報告，按是否符合辦理要求，事實是否清楚，結(jié)論是否準確，處理是否得當，是否符合有關(guān)法律、法規(guī)、政策進行審核。立案歸檔督查事項辦結(jié)后，由瓦斯辦將有關(guān)材料收集齊全，整理歸檔。對重大督查事項，要指派專人，重點落實。對有連續(xù)性特點的重大工作事項，應(yīng)對各個工作環(huán)節(jié)實施階段性督查，并對全過程進行跟蹤督查。對督查工作落實好的單位和個人，以《瓦斯辦督查》形式給予通報表揚；對工作不力、逾期不報或在辦理過程中弄虛作假的，經(jīng)過調(diào)查核實后，要追究煤礦主要領(lǐng)導(dǎo)的責任。第四篇：督
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